ສິ່ງທີ່ບໍ່ຄວນເຮັດຢູ່ໃນການໂທສໍາລັບເດັກນ້ອຍ

ມີການສອບເສັງທີ່ດີແມ່ນວິທີດຽວທີ່ຈະຮັບປະກັນວ່າທ່ານຈະຈອງຫນັງສື ສະແດງລະຄອນ . ບໍ່ວ່າຈະເປັນທ່ານກໍາລັງກວດສອບຫຼື ລູກ ຂອງທ່ານ ໄດ້ຍິນ , ມີກົດລະບຽບບາງຢ່າງຂອງການອອກແບບທີ່ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງພິຈາລະນາ. ການສອບເສັງແມ່ນຄ້າຍຄືກັບການ ສໍາພາດວຽກ . ມີສິ່ງຈໍານວນຫນຶ່ງທີ່ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຮູ້ກ່ອນທີ່ທ່ານຈະຕັ້ງຕີນໃນຫ້ອງການຫລີ້ນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງແນ່ໃຈວ່າຄວນກຽມຕົວໃຫ້ລູກເຮັດແນວໃດກ່ຽວກັບວິທີການປະຕິບັດ.

ຖ້າທ່ານເປັນພໍ່ແມ່ກັບ ນັກສະແດງ ເດັກ, ຈົ່ງຮູ້ວ່າທ່ານກໍາລັງພິຈາລະນາເຊັ່ນດຽວກັນ. ຜູ້ອໍານວຍ ການການ ຕາງຫນ້າ ຕ້ອງການທີ່ຈະຮູ້ທັນທີທັນໃດວ່າຖ້າພວກເຂົາຈ້າງລູກຂອງທ່ານວ່າທ່ານຈະເຮັດວຽກງ່າຍພ້ອມກັນ. ໃນຂະນະທີ່ທ່ານພຽງແຕ່ສາມາດກະກຽມການປະຕິບັດງານຂອງລູກທ່ານຫຼາຍກ່ອນທີ່ພວກເຂົາເຈົ້າຈະເຂົ້າໄປໃນຫ້ອງການທີ່ມີສຽງ, ທ່ານມີຫຼາຍສິ່ງທີ່ທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ເພື່ອຊ່ວຍເພີ່ມຄຸນນະພາບຂອງການຟັງຂອງພວກເຂົາແລະຄວາມເປັນໄປໄດ້ທີ່ພວກເຂົາຈະໄດ້ຮັບສ່ວນ. ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແມ່ນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງສິ່ງທີ່ພໍ່ແມ່ບໍ່ຄວນເຮັດຢູ່ໃນການໂທອອກ.

ຊີ້ໃຫ້ເຫັນຄວາມຊັດເຈນຂອງໂກມໂກມ

ເຖິງແມ່ນວ່າມັນເບິ່ງຄືວ່າຈະແຈ້ງ, ທ່ານຈະປະຫລາດໃຈກັບຈໍານວນເດັກນ້ອຍທີ່ຍ່າງເຂົ້າໄປໃນຫ້ອງການໂຍນທີ່ກໍາລັງກິນຫມາກຂີ້ຂົ້ງ. ໃນປັດຈຸບັນ, ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າຂີ້ມົມແມ່ນຕົວເລືອກຕົວຈິງຕົວຈິງທີ່ທ່ານແລະລູກຂອງທ່ານໄດ້ຕັດສິນໃຈ, ນີ້ບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ດີກ່ວາກັບຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສຽງ.

ຢ່າຫຼີກລ້ຽງການຕິດຕໍ່ຕາ

ໃນເວລາທີ່ທ່ານສອນລູກຂອງທ່ານກ່ຽວກັບວິທີທີ່ຈະປະຕິບັດຕົວຢູ່ໃນຫ້ອງສະແດງໃຫ້ເຫັນ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າພວກເຂົາເຂົ້າໃຈລະບຽບການທີ່ເຫມາະສົມແລະວິທີການຕິດຕໍ່ກັບຜູ້ອໍານວຍການສ້າງ.

ນີ້ບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມວ່າ scene ຄວນຈະມີທັງຫມົດໃນຂະນະທີ່ຊອກຫາຄົນທີ່ແຕ່ງງານ, ແຕ່ເມື່ອເດັກຂອງທ່ານແນະນໍາຕົວເອງ, ພວກເຂົາຄວນຈະຕິດຕໍ່ໂດຍກົງ, ມີຄວາມຫມັ້ນໃຈແລະຫມັ້ນໃຈວ່າພວກເຂົາເປັນຄົນ.

ຢ່າໂກງມັນ

ລູກຂອງທ່ານຄວນເຮັດສາມສິ່ງໃນເວລາທີ່ພວກເຂົາເຂົ້າຫ້ອງຫ້ອງການ.

1) ພວກເຂົາຄວນຈະເວົ້າວ່າສະບາຍດີແລະຕິດຕໍ່ກັບທຸກຄົນໃນຫ້ອງ. ຈື່ໄວ້, ຫຼາຍກ່ວາພວກເຂົາຈະບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງບອກຊື່ຂອງພວກເຂົາເປັນທຸກຄົນໃນຫ້ອງ (ຖ້າມີຫຼາຍກວ່າຫນຶ່ງຄົນ) ຄາດວ່າລູກຂອງທ່ານຈະເຂົ້າໄປ. 2) ພວກເຂົາຄວນປະຕິບັດຫນ້າຂອງພວກເຂົາ. 3) ພວກເຂົາຄວນເວົ້າວ່າ "ຂໍຂອບໃຈ" ແລະອະດີດແລະອອກຈາກຫ້ອງ. ພວກເຂົາບໍ່ຄວນຖາມວ່າພວກເຂົາເຮັດແນວໃດ, ຫຼືເວລາທີ່ຈະຄາດຫວັງວ່າການໂທກັບຄືນ / ຄໍາຖາມດັ່ງກ່າວ. ຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສຽງຈະຊອກຫາພວກເຂົາຖ້າພວກເຂົາຕ້ອງການ.

ຢ່າເຮັດໃຫ້ແກ້ຕົວ

ບຸກຄົນທຸກຄົນເຮັດໃຫ້ຄວາມຜິດພາດໃນການສອບເສັງ - ນີ້ແມ່ນຄາດວ່າຫມົດແລະທໍາມະຊາດ. ຜູ້ອໍານວຍການຈັດຕິນມັກຈະເປັນຄົນເຈັບທີ່ດີແລະເຂົ້າໃຈວ່ານັກສະແດງທີ່ປະຕິບັດສໍາລັບພວກເຂົາອາດຈະມີຄວາມຢ້ານກົວ (ໂດຍສະເພາະແມ່ນຜູ້ທີ່ເປັນຜູ້ຈັບເວລາທໍາອິດ). ເຖິງແມ່ນວ່າມັນເປັນການດີທີ່ຈະຂໍໃຫ້ເລີ່ມຕົ້ນຖ້າທ່ານເຮັດຜິດພາດ, ຫຼີກລ້ຽງການແກ້ຕົວ. ຜູ້ອໍານວຍການຈັດຕ່ອນມັກຈະມັກທີ່ທ່ານພຽງແຕ່ສືບຕໍ່ໄປ.

ຢ່າເຮັດການແກ້ຕົວສໍາລັບລູກຂອງທ່ານ

ເຖິງແມ່ນວ່າການປະຕິບັດທີ່ບໍ່ດີຂອງພວກເຂົາແມ່ນຜົນໂດຍກົງຂອງບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ທ່ານໄດ້ເຮັດ. ສົມມຸດວ່າຜູ້ອໍານວຍການທີ່ທ່ານໄດ້ພົບບໍ່ໄດ້ຍິນພຽງແຕ່ຂໍ້ແກ້ຕົວໃນຫນັງສືຫລາຍໆຄົນ (ຖ້າບໍ່ແມ່ນຫຼາຍຮ້ອຍຄັ້ງ), ພວກເຂົາຈະບໍ່ສົນໃຈ. ພວກເຂົາພຽງແຕ່ມີຜູ້ສະຫມັກທີ່ມີສັກຍະພາບຫຼາຍເກີນໄປທີ່ຈະເຫັນແລະໃຊ້ເວລາເສຍເວລາໃນການຟັງຄໍາແກ້ຕົວຂອງທ່ານເພາະວ່າ Jimmy ພຽງເລັກນ້ອຍ (Timmy, Donny, Robbie, ໃສ່ຊື່ເດັກຂອງທ່ານຢູ່ທີ່ນີ້) ບໍ່ຮູ້ວ່າສາຍຂອງເຂົາເຈົ້າແມ່ນບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ຜູ້ກໍາກັບ ເຮັດ.

ເວັ້ນເສຍແຕ່ຖືກຮ້ອງຂໍໂດຍສະເພາະ, ຢ່າເອົາອ້າຍເອື້ອຍນ້ອງອື່ນ

ກອງປະຊຸມສຽງໂຫວດເປັນປົກກະຕິແມ່ນຕັ້ງສໍາລັບເດັກປະເພດຫນຶ່ງ. ຖ້າທ່ານເອົາອ້າຍນ້ອງຫຼືນ້ອງສາວຂອງທ່ານຍ້ອນວ່າທ່ານ "ຄິດ" ຜູ້ກໍາກັບການສະແດງອາດຈະຕ້ອງຕອບສະຫນອງພວກມັນເກືອບຈະຮັບປະກັນວ່າລູກຂອງທ່ານຈະບໍ່ໄດ້ຮັບການພິຈາລະນາ. ສຸມໃສ່ຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານກ່ຽວກັບເດັກທີ່ທ່ານໄດ້ເລືອກທີ່ຈະນໍາເອົາແລະມັນແມ່ນມັນ.

ຖ້າຫາກວ່າຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສຽງຖາມກ່ຽວກັບເດັກນ້ອຍອື່ນໆຂອງທ່ານ, ທ່ານສາມາດເວົ້າກ່ຽວກັບພວກເຂົາ. ແຕ່ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າພວກເຂົາບອກວ່າພວກເຂົາຕ້ອງການເບິ່ງພວກເຂົາໂດຍກົງ, ໂອກາດພວກເຂົາຈະເຮັດໃຫ້ການສົນທະນາເຮັດໃຫ້ທ່ານແລະ / ຫຼືລູກຂອງທ່ານຮູ້ສຶກສະດວກສະບາຍ.

ຫຼີກເວັ້ນການເອົາເດັກອ່ອນເກີນໄປຫລືສາຍໄຟໄປຫາການປະທ້ວງ

ຖ້າລູກຂອງທ່ານມີຄວາມເຫນື່ອຍລ້າເກີນໄປ, ສາຍໄຟຫຼືແມ້ກະທັ້ງຄວາມເຈັບປວດກໍ່ຕາມ, ທ່ານກໍ່ຈະດີກວ່າການຖ່າຍທອດສຽງທັງຫມົດແທນທີ່ຈະຫວັງວ່າຈະ "ທຸກທໍລະມານ". ມັນແນ່ນອນວ່າມັນຈະບໍ່ຊ່ວຍໃຫ້ໂອກາດຂອງລູກທ່ານມີວຽກເຮັດງານທໍານີ້ແລະມັນອາດກີດຂວາງໂອກາດຂອງພວກເຂົາທີ່ຈະເຮັດວຽກອື່ນເພາະວ່າຜູ້ອໍານວຍການຂອງຜູ້ທີ່ເຫັນລູກຂອງທ່ານເບິ່ງແຍງລະບົບປະຕິບັດງານຂອງພວກເຂົາຫຼາຍກວ່າຜົນປະໂຫຍດຂອງພວກເຂົາ.

ບໍ່ເຄີຍໂຄ້ດຫຼືຂົ່ມເຫັງເດັກນ້ອຍຂອງທ່ານຢູ່ທາງຫນ້າຂອງຜູ້ອໍານວຍການສ້າງ

ວິທີທີ່ເກືອບແນ່ນອນເພື່ອຮັບປະກັນວ່າລູກຂອງທ່ານບໍ່ສາມາດໄດ້ຮັບການເຮັດວຽກແມ່ນເພື່ອແນະນໍາໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຫລືຂົ່ມເຫັງພວກເຂົາໃນເວລາທີ່ມີຜູ້ກໍາກັບສຽງ. ນີ້ມັກຈະຖືກກ່າວເຖິງເປັນປັດຈຸບັນທີ່ບໍ່ສະບາຍທີ່ສຸດຂອງການເຮັດວຽກຂອງຜູ້ອໍານວຍການການໂຍກຍ້າຍໃດຫນຶ່ງ, ດັ່ງນັ້ນຫຼີກລ້ຽງມັນທຸກຄັ້ງທີ່ເປັນໄປໄດ້.

ການເຮັດຫນ້າທີ່ໃນຖານະເປັນເດັກຄວນຈະສະຫນຸກສະຫນານແລະສະຫມັກໃຈ

ຖ້າທ່ານພົບວ່າທ່ານກໍາລັງດໍາລົງຊີວິດໂດຍຜ່ານລູກຂອງທ່ານແລະບັງຄັບໃຫ້ພວກເຂົາເຮັດສິ່ງທີ່ພວກເຂົາບໍ່ມີຄວາມສົນໃຈ, ໃຫ້ເຂົ້າໃຈວ່າຜູ້ກໍາກັບສຽງຈະຫຼາຍກວ່າທີ່ຄາດວ່າຈະໄວກວ່ານີ້. ກໍາມະການຜູ້ຈັດການກໍາລັງຊອກຫາພໍ່ແມ່ຜູ້ທີ່ຈະຮັບໃຊ້ຫຼາຍກວ່າ "ຄວາມເປັນຄູ່ຮ່ວມງານທີ່ງຽບ" ສໍາລັບລູກຂອງພວກເຂົາແລະຮາກສໍາລັບພວກເຂົາຈາກທາງຫລັງ. ຖ້າເດັກຂອງທ່ານ dreams ຂອງການເຮັດວຽກທີ່ມີຊີວິດ, ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ພວກເຮົາຊຸກຍູ້ໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໄປສໍາລັບມັນ. ແຕ່ເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ໂອກາດດີກວ່າຂອງພວກເຂົາໃນການກໍ່ສ້າງບາງສິ່ງບາງຢ່າງ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າເອົາຄໍາແນະນໍາເຫຼົ່ານີ້ເຂົ້າໄປໃນການພິຈາລະນາ.