ທ່ານ Leonard Wong, ວິທະຍາໄລວິທະຍາໄລສົງຄາມຂອງສະຫະລັດອາເມລິກາ, ໄດ້ກ່າວວ່າ " ເຫດຜົນທີ່ພວກເຂົາຕໍ່ສູ້ກັບ: ການຕໍ່ສູ້ກັບການຕໍ່ສູ້ໃນອີຣັກ " ໄດ້ຢືນຢັນຄວາມເຊື່ອທີ່ວ່າການເຊື່ອມໂຍງຫນ່ວຍງານເປັນບັນຫາສໍາຄັນໃນການສູ້ຮົບກັບທະຫານ. ຫນັງສືພິມຍັງຜະລິດບາງ "ຂໍ້ມູນແປກໃຈກ່ຽວກັບຄວາມຮັກຊາດຂອງທະຫານ".
ໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ຄໍາຖາມນີ້ໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນຈາກການສຶກສາຂອງນັກສມັກເລ່ນອາເມຣິກາທີ່ປ່ອຍອອກມາໃນປີ 1949 ຂອງ Samuel Stouffer, ລາຍລັກອັກສອນໃນທັດສະນະຂອງທະຫານສົງຄາມໂລກຄັ້ງທີສອງກ່ຽວກັບການສູ້ຮົບ.
ບັນດາເດັກນ້ອຍຮົບທີ່ຖືກສົ່ງກັບມາຈາກສົງຄາມສ່ວນໃຫຍ່ມັກຈະເວົ້າວ່າພວກເຂົາຍັງສືບຕໍ່ສູ້ເພື່ອ "ເອົາສົງຄາມໄປເພື່ອພວກເຂົາຈະກັບບ້ານ. ການຕອບໂຕ້ທົ່ວໄປທີສອງແລະການກະທໍາທີ່ສໍາຄັນຂອງການສູ້ຮົບ, ແຕ່ວ່າ, ຫມາຍເຖິງສາຍພົວພັນກຸ່ມທີ່ເຂັ້ມແຂງທີ່ພັດທະນາໃນໄລຍະການສູ້ຮົບ, "Stouffer ລາຍງານ.
ບົດສະຫຼຸບຂອງ Stouffer ສະຫນັບສະຫນູນປະຫວັດສາດ "ຜູ້ຊາຍຕ້ານໄຟໄຫມ້" ຂອງປະທານາທິບໍດີ SLA Marshall, ປ່ອຍໃນປີ 1942.
"ຂ້າພະເຈົ້າຖືວ່າມັນເປັນຄວາມຈິງທີ່ງ່າຍທີ່ສຸດຂອງສົງຄາມວ່າສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ທະຫານທະຫານໃຊ້ເວລາກັບອາວຸດຂອງລາວແມ່ນຢູ່ໃກ້ກັບຫລືມີການປະພຶດຂອງເພື່ອນຮ່ວມ ... ເພິ່ນໄດ້ຮັບການຊ່ວຍເຫຼືອໂດຍສະມາຊິກຂອງລາວໂດຍສ່ວນໃຫຍ່ແລະໂດຍອາວຸດຂອງລາວ "
ເອກະສານຄົ້ນຄວ້າທີ່ໄດ້ສັງເກດເຫັນອີກໂດຍ Edward A. Shils ແລະ Morris Janowitz ຢ່າງຫນ້າປະຫລາດໃຈໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຜົນໄດ້ຮັບທີ່ຄ້າຍຄືກັນໃນບັນດາພວກນັກຮົບ Wehrmacht ຂອງເຍີລະມະນີທີ່ໄດ້ຕໍ່ສູ້ກັບເຖິງແມ່ນວ່າ Berlin ໄດ້ຕົກລົງ.
ນັບຕັ້ງແຕ່ເອກະສານເຫຼົ່ານີ້, ຄວາມປາຖະຫນາຂອງ "ບໍ່ປ່ອຍໃຫ້ເພື່ອນຂອງທ່ານລົງ" ແມ່ນຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ເປັນປະໂຫຍດຕໍ່ເຫດຜົນວ່າເປັນຫຍັງທະຫານຕໍ່ສູ້.
ມັນກໍ່ກ່ຽວກັບ camaraderie?
"ການສຶກສາທີ່ຜ່ານມາໄດ້ຖາມຄໍາປັນຍາພື້ນເມືອງນີ້," Wong ກ່າວ.
ບໍ່ດົນຫລັງຈາກການປະຕິບັດງານການສູ້ຮົບທີ່ສໍາຄັນໄດ້ສິ້ນສຸດລົງໃນອີຣັກວັນທີ 1 ເດືອນພຶດສະພາປີນີ້, ທ່ານ Wong ແລະນັກຄົ້ນຄວ້າທີມຈາກວິທະຍາໄລສົງຄາມຫົວຫນ້າອີຣັກເພື່ອຊອກຫາຕົວເອງວ່າສະຕິປັນຍາພື້ນເມືອງຍັງຖືກຕ້ອງ.
ທີມງານໄດ້ໄປຫາສະຫນາມຮົບສໍາລັບການສໍາພາດເພາະວ່າພວກເຂົາຢາກເວົ້າກັບສປປລໃນຂະນະທີ່ເຫດການຕ່າງໆຍັງຄົງຢູ່ໃນໃຈຂອງພວກເຂົາ.
ທີມງານໄດ້ຂໍໃຫ້ສປປລຄໍາຖາມດຽວກັນ Stouffer ຖາມສປປລໃນການສຶກສາ 1949 ລາວ - "ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ໃນປະສົບການການສູ້ຮົບຂອງທ່ານ, ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດສໍາລັບທ່ານໃນການເຮັດໃຫ້ທ່ານຕ້ອງການຮັກສາແລະເຮັດເຊັ່ນດຽວກັນກັບທ່ານ."
ທະຫານອາເມຣິກາໃນອີຣັກຕອບສະຫນອງຄວາມຄ້າຍຄືກັນກັບບັນພະບຸລຸດຂອງພວກເຂົາກ່ຽວກັບການຢາກກັບບ້ານ, ແຕ່ການຕອບໂຕ້ເລື້ອຍໆທີ່ສຸດສໍາລັບການສູ້ຮົບແມ່ນ "ການຕໍ່ສູ້ກັບຫມູ່ຂອງຂ້ອຍ".
ບົດລາຍງານໄດ້ເປີດເຜີຍສອງບົດບາດສໍາລັບການເຊື່ອມໂຍງສັງຄົມໃນການສູ້ຮົບ.
ຫນຶ່ງໃນບົດບາດແມ່ນວ່າແຕ່ລະສປປລແມ່ນຮັບຜິດຊອບສໍາລັບຜົນສໍາເລັດຂອງກຸ່ມແລະການປົກປ້ອງຫນ່ວຍງານຈາກອັນຕະລາຍ. ໃນຖານະເປັນສປປລຜູ້ຫນຶ່ງໄດ້ກ່າວວ່າ, "ບຸກຄົນນັ້ນຫມາຍເຖິງທ່ານຫຼາຍກວ່າຄົນອື່ນ. ທ່ານຈະຕາຍຖ້າລາວຕາຍ. ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນທີ່ຂ້ອຍຄິດວ່າພວກເຮົາປົກປ້ອງກັນແລະກັນໃນສະຖານະການໃດຫນຶ່ງ. ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ວ່າຖ້າລາວຕາຍ, ແລະມັນແມ່ນຄວາມຜິດຂອງຂ້ອຍ, ມັນຈະຮ້າຍແຮງກວ່າການເສຍຊີວິດກັບຂ້ອຍ. "
ພາລະບົດບາດອື່ນແມ່ນໃຫ້ຄວາມຫມັ້ນໃຈແລະຄວາມຫມັ້ນໃຈວ່າຄົນທີ່ກໍາລັງເບິ່ງແຍງເຂົາເຈົ້າ. ໃນຄໍາເວົ້າຂອງເດັກນ້ອຍຄົນຫນຶ່ງ, "ທ່ານຕ້ອງໄດ້ໄວ້ວາງໃຈພວກເຂົາຫຼາຍກວ່າແມ່, ພໍ່, ແຟນ, ຫຼືພັນລະຍາຂອງເຈົ້າ, ຫຼືໃຜກໍ່ຕາມ. ມັນຈະກາຍເປັນຄືກັບຜູ້ປົກຄອງຂອງເຈົ້າ. "
ເມື່ອສປປລມີຄວາມຫມັ້ນໃຈວ່າຄວາມປອດໄພສ່ວນບຸກຄົນຂອງພວກເຂົາຈະຖືກຮັບປະກັນໂດຍຄົນອື່ນ, ພວກເຂົາແມ່ນມີອໍານາດທີ່ຈະເຮັດວຽກໂດຍບໍ່ມີຄວາມກັງວົນ. ມັນສັງເກດວ່າສປປລໄດ້ເຂົ້າໃຈຄວາມໄວ້ວາງໃຈທັງຫມົດຂອງຄວາມປອດໄພຂອງພວກເຂົາສາມາດຖືກເບິ່ງວ່າບໍ່ມີເຫດຜົນ. ຫນຶ່ງ soldier ໄດ້ແບ່ງປັນຕິຕຽນພໍ່ແມ່ຂອງລາວ - "ຄອບຄົວຂອງຂ້ອຍທັງຫມົດຄິດວ່າຂ້ອຍເປັນຫມາກແຫ້ງເປືອກແຂງ. ພວກເຂົາຄິດວ່າ, 'ທ່ານສາມາດເອົາຊີວິດຂອງທ່ານຢູ່ໃນມືຂອງຄົນອື່ນໄດ້ແນວໃດ? ... ທ່ານຍັງຈະຖືກຍິງ. '"
ເຖິງວ່າຈະມີຄວາມບໍ່ຄຶກຄັກໃນບາງຄັ້ງຂອງຄົນພາຍນອກແລ້ວ, ບົດລາຍງານດັ່ງກ່າວໄດ້ສະຫຼຸບແລ້ວ, ພວກທະຫານມີມູນຄ່າຫລາຍທີ່ບໍ່ມີຄວາມກັງວົນກ່ຽວກັບຄວາມປອດໄພຂອງຄົນງານ.
ໃນຂະນະທີ່ການສຶກສາຂອງທ່ານ Wong ສະແດງໃຫ້ເຫັນແນວຄິດຂອງ Stouffer ກ່ຽວກັບມູນຄ່າຂອງການເຊື່ອມໂຍງຂອງທະຫານທີ່ຍັງຄົງຖືກຕ້ອງ, ມັນມີທັດສະນະທີ່ແຕກຕ່າງກັນກ່ຽວກັບຄຸນຄ່າຂອງຄວາມຮັກຊາດ.
Stouffer ໄດ້ໂຕ້ຖຽງວ່າແນວທາງ, ຄວາມຮັກຊາດ, ຫຼືການຕໍ່ສູ້ເພື່ອສາເຫດບໍ່ແມ່ນປັດໄຈສໍາຄັນໃນການສູ້ຮົບ.
"ປະຫລາດໃຈຫລາຍ, ທະຫານຈໍານວນຫຼາຍໃນອີຣັກໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ໂດຍຄວາມຄິດຂອງຊາດ," Wong ກ່າວ.
ບົດລາຍງານກ່າວວ່າການປົດປ່ອຍປະຊາຊົນແລະການເຮັດໃຫ້ເສລີພາບເປັນຫົວຂໍ້ທົ່ວໄປໃນການອະທິບາຍເຫດຜົນຂອງການສູ້ຮົບ.
ທ່ານ Wong ເຊື່ອວ່າກອງທັບອາສາສະຫມັກຂອງມື້ນີ້ມີນັກທະຫານຫຼາຍຄົນທີ່ມີຄວາມຮູ້ທາງດ້ານການເມືອງທີ່ເປັນເຫດຜົນສໍາລັບການປ່ຽນແປງ. ທ່ານກ່າວວ່າທະຫານທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກໃນມື້ນີ້ມີຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບພາລະກິດທົ່ວໄປແລະໃຫ້ "ກອງທັບທີ່ເປັນມືອາຊີບແທ້ໆ".
"ໃນຂະນະທີ່ກອງທັບສະຫະລັດແນ່ນອນວ່າມີອຸປະກອນແລະການຝຶກອົບຮົມທີ່ດີທີ່ສຸດ." "ຂະຫນາດຂອງມະນຸດແມ່ນຖືກມອງຂ້າມເລື້ອຍໆ. ... ທະຫານຍັງມີລະດັບຄວາມໄວ້ວາງໃຈທີ່ບໍ່ມີໃຜທຽບເທົ່າ.
"ພວກເຂົາເຊື່ອກັນແລະກັນເພາະວ່າຄວາມສໍາພັນລະຫວ່າງບຸກຄົນທະຫານທີ່ໃກ້ຊິດ. ພວກເຂົາໄວ້ວາງໃຈຜູ້ນໍາຂອງພວກເຂົາເພາະຜູ້ນໍາຂອງພວກເຂົາໄດ້ຝຶກອົບຮົມຫນ່ວຍງານຂອງເຂົາເຈົ້າ. ແລະພວກເຂົາໄວ້ວາງໃຈໃນກອງທັບເພາະວ່າໃນຕອນທ້າຍຂອງການເຈລະຈາ, ກອງທັບໄດ້ດຶງດູດສະມາຊິກຂອງຕົນແທນທີ່ຈະເປັນເຈົ້າຫນ້າທີ່. "
ທ່ານ Wong ກ່າວວ່າຄວາມໄວ້ວາງໃຈຂອງລາວໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າສູງ, ແຕ່ວ່າ "ການທົດສອບເວລາທົດສອບຄວາມໄວ້ວາງໃຈ".
ທ່ານກ່າວວ່າຄວາມບໍ່ແນ່ນອນສາມາດທໍາລາຍຄວາມໄວ້ວາງໃຈແລະສະພາບແວດລ້ອມໃນມື້ນີ້ຂອງການນໍາໃຊ້ທີ່ເປີດເຜີຍແລະການໂອ້ລົມຂອງການຫຼຸດລົງສາມາດຫຼຸດຜ່ອນຄວາມໄວ້ວາງໃຈຖ້າບໍ່ໄດ້ຄຸ້ມຄອງຢ່າງລະອຽດ.