ໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບຫນ້າທີ່ວຽກງານ, ຄວາມຕ້ອງການດ້ານການສຶກສາແລະທັດສະນະເງິນເດືອນ
ບາງທີອາດມີຫນຶ່ງໃນວຽກນ້ອຍທີ່ສຸດທີ່ຮັບຮູ້ແຕ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດ ໃນຄະດີອາຍາແລະຄວາມຍຸຕິທໍາທາງອາຍາ ແມ່ນວ່າເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂ. ໂດຍບໍ່ມີບຸກຄົນທີ່ມີຄຸນວຸດທິແລະອຸທິດຕົນຕໍ່ຄຸກພະນັກງານແລະຄຸກ, ຄໍາສັ່ງຈະບໍ່ຖືກເກັບຮັກສາໄວ້ແລະລະບົບຍຸຕິທໍາທັງຫມົດຂອງພວກເຮົາຈະລົ້ມລົງ.
ອອກຈາກສາຍຕາແລະອອກຈາກໃຈ, ເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂຮັກສາຄວາມປອດໄພລະຫວ່າງປະຊາຊົນທົ່ວໄປແລະບາງຄົນທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກແລະເປັນອັນຕະລາຍທີ່ສຸດໃນປະເທດ.
ພວກເຂົາເຈົ້າເຮັດວຽກມື້ແລະເວລາອອກເພື່ອຮັກສາພວກເຮົາໃຫ້ປອດໄພຈາກຄະດີອາຍາທີ່ຖືກຕັດສິນລົງໂທດແລະຮັກສາຄວາມປອດໄພຈາກກັນແລະກັນ. ບໍ່ຄ່ອຍຈະ, ຖ້າເຄີຍ, ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ຮັບ "thank you" ຄັ້ງທໍາອິດສໍາລັບວຽກງານທີ່ພວກເຂົາເຮັດ.
ຕໍາແຫນ່ງວຽກແລະສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກສໍາລັບເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂ
ພະນັກງານການປະຕິບັດການໃຊ້ເວລາສ່ວນໃຫຍ່ຂອງເວລາຂອງເຂົາເຈົ້າຢູ່ໃນບ້ານແລະລັອກຢູ່ໃນສະຖານທີ່ແກ້ໄຂ. ພວກເຂົາເຮັດວຽກຢູ່ໃນຄຸກ, ຄຸກ, ໂຮງຮຽນແລະສູນຄຸມຂັງ. ພວກເຂົາມີຜູ້ຖືກຈັບກຸມ, ຜູ້ຖືກກ່າວຫາແລະນັກໂທດໂດຍຜ່ານທຸກໆດ້ານຂອງ ລະບົບຍຸຕິທໍາທາງອາຍາ , ຈາກການຈັບກຸມທັງຫມົດໂດຍຜ່ານການຕັດສິນແລະການຄຸກສຸດທ້າຍ.
ເຈົ້າຫນ້າທີ່ເຮັດວຽກປ່ຽນວຽກຍ້ອນວ່າສະຖານທີ່ຮັບການປິ່ນປົວຕ້ອງມີ 24 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ມື້. ພວກເຂົາມີຫນ້າທີ່ຫຼາຍຢ່າງແລະຫນ້າທີ່ເຮັດວຽກ, ຊຶ່ງທັງຫມົດນີ້ແມ່ນສໍາຄັນກັບລະບົບຄຸກ.
ວຽກງານຂອງເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂ ປະກອບມີ:
- ຈອງນັກໂທດ
- ຄົ້ນຫານັກໂທດ
- ການປົກປ້ອງແລະເບິ່ງນັກໂທດ
- ການປ້ອງກັນການຕໍ່ສູ້ແລະການກໍ່ການຮ້າຍ
- ການຂົນສົ່ງນັກໂທດໄປແລະຈາກສານ
- ການເກັບຮັກສາຊັບສິນຂອງນັກໂທດໃຫມ່
- ເຮັດວຽກຢ່າງໃກ້ຊິດກັບຜູ້ຈັບກຸມໃຫມ່
- ເຮັດວຽກຢ່າງໃກ້ຊິດກັບຄະດີທີ່ຖືກກ່າວຫາແລະຄວາມຜິດທີ່ຮ້າຍແຮງ
ເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂອາດເຮັດວຽກສໍາລັບຫ້ອງການຂອງເຈົ້າຫນ້າທີ່ທ້ອງຖິ່ນໃນຄຸກຂອງເຂດປົກຄອງ, ຫຼືຢູ່ໃນຄຸກຂອງລັດຫຼືລັດຖະບານກາງ.
ບາງປະເທດກໍາລັງເລີ່ມຍ້າຍໄປສູ່ການເປັນເອກະຊົນຂອງຄຸກ, ຊຶ່ງຫມາຍຄວາມວ່າພະນັກງານແກ້ໄຂອາດເຮັດວຽກໂດຍກົງສໍາລັບອົງການຂອງລັດຫຼືພວກເຂົາສາມາດເຮັດວຽກກັບນາຍຈ້າງສ່ວນຕົວໄດ້.
ເຈົ້າຫນ້າທີ່ທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນຄຸກຈັດການກັບບຸກຄົນທີ່ມີຄວາມຫລາກຫລາຍ, ຍ້ອນວ່າພວກໂຈດພັກປະຊາຊົນລໍຖ້າການທົດລອງ, ຜູ້ທີ່ຮັບຜິດຊອບສໍາລັບການລ່ວງລະເມີດ, ແລະຜູ້ທີ່ຖືກຕັດສິນໂທດຈໍາຄຸກ, ແລະລໍຖ້າການຂົນສົ່ງໄປຫາສະຖານຄຸກຂອງລັດຫຼືລັດຖະບານກາງ. ເຈົ້າຫນ້າທີ່ທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນຄຸກໂດຍທົ່ວໄປເຮັດວຽກພຽງແຕ່ມີຄວາມຜິດທາງອາຍາ.
ອັນຕະລາຍໃນການແກ້ໄຂວຽກງານ
ການແກ້ໄຂແມ່ນມີຄວາມສ່ຽງສູງແລະການ ເຮັດວຽກທາງຄະດີອາຍາຄະດີ ສູງ, ເນື່ອງຈາກສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນລັກສະນະຂອງສະພາບແວດລ້ອມຕົວຈິງ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ອີງຕາມການສະຫະພັນລັດຖະບານຂອງສະຖິຕິແຮງງານ, ພະນັກງານການແກ້ໄຂແມ່ນຫນຶ່ງໃນອັດຕາສູງທີ່ສຸດຂອງການບາດເຈັບທີ່ບໍ່ແມ່ນອາຊີບທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນສະຫະລັດ. ເນື່ອງຈາກວ່ານີ້, ວຽກເຮັດງານທໍາເປັນເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂສາມາດ taxing ແລະຄວາມກົດດັນ. ມັນຍັງສາມາດມີຄວາມພໍໃຈຢ່າງແທ້ຈິງໃນບັນດາຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການແກ້ໄຂພາລະບົດບາດທີ່ສໍາຄັນໃນລະບົບຍຸຕິທໍາທາງອາຍາ.
ທ່ານຕ້ອງເຮັດແນວໃດເພື່ອກາຍເປັນເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂ
ວຽກງານຕໍາຫຼວດການແກ້ໄຂແມ່ນເປັນຫນຶ່ງໃນວຽກເຮັດງານທໍາຫຼາຍທີ່ສຸດໃນຄະດີອາຍາແລະຄວາມຍຸຕິທໍາທາງອາຍາທີ່ບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີລະດັບວິທະຍາໄລ.
ແທນທີ່ຈະ, ວິທະຍາໄລສູງຫຼື GED ແມ່ນທັງຫມົດທີ່ຈໍາເປັນເພື່ອເລີ່ມຕົ້ນໃນເສັ້ນທາງການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ.
ການ ຝຶກອົບຮົມດ້ານວິຊາການ ແລະການຢັ້ງຢືນດ້ານ ວິຊາ ການຢ່າງກວ້າງຂວາງຈະຕ້ອງມີຢູ່ໃນຫຼາຍໆປະເທດ, ແລະພະນັກງານຄວນຢູ່ໃນສະພາບການທາງດ້ານຮ່າງກາຍທີ່ດີຍ້ອນອັນຕະລາຍແລະຄວາມກົດດັນຂອງວຽກ.
ທັກສະ ການສື່ສານແລະການ ບຸກຄະລິກກະພາບ ແມ່ນເປັນຄວາມຕ້ອງການຢ່າງແທ້ຈິງເນື່ອງຈາກວ່າເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂມັກຈະເຮັດວຽກຢູ່ໃກ້ກັບຄົນທີ່ເປັນອັນຕະລາຍ. ເຈົ້າຫນ້າທີ່ມັກຈະມີຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການໄດ້ຮັບບາດເຈັບໃນລະຫວ່າງການປະເຊີນຫນ້າກັບນັກໂທດ. ມັນແມ່ນຢູ່ໃນຄວາມສົນໃຈທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງທຸກໆຄົນທີ່ຈະຮັກສາເຊິ່ງກັນແລະກັນໃນເວລາທີ່ຮັກສາຄວາມຫມັ້ນໃຈທີ່ມີຢູ່.
ແນວໂນ້ມການເຮັດວຽກສໍາລັບເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂ
ມີການປ່ຽນແປງທີ່ມີທ່າແຮງທີ່ຈະນໍາໃຊ້ບໍລິສັດເອກະຊົນເພື່ອສ້າງແລະດໍາເນີນທຸລະກິດ. ມີການເຄື່ອນຍ້າຍດັ່ງກ່າວ, ມີຄວາມເປັນໄປໄດ້ສໍາລັບການທີ່ຈະມີການຫຼຸດຜ່ອນຈໍານວນຂອງການເຮັດວຽກທີ່ມີການແກ້ໄຂທີ່ມີ, ອີງຕາມລັດທີ່ທ່ານຕ້ອງການເຮັດວຽກຢູ່ໃນ.
ໃນປີ 2010, ມີ 436,00 ຄົນເຮັດວຽກເປັນເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂ. ອີງຕາມ ສະຖິຕິແຮງງານຂອງ ສະຫະລັດອາເມລິກາ, ອັດຕາການຂະຫຍາຍຕົວສໍາລັບວຽກງານການກວດສອບແມ່ນຄາດວ່າຈະປະມານ 5% ໃນປີ 2020.
ເງິນເດືອນແລະການມີລາຍໄດ້ສໍາລັບເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂ
ເງິນເດືອນສະເລ່ຍ ສໍາລັບເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂໃນປະເທດສະຫະລັດແມ່ນປະມານ 39,000 ໂດລາຕໍ່ປີ. ເຈົ້າຫນ້າທີ່ສາມາດຫາລາຍໄດ້ຕ່ໍາ $ 26,000 ແລະສູງເຖິງ $ 67,000 ຕໍ່ປີ, ຂຶ້ນກັບລັດ, ອົງການແລະສະຖານທີ່ຂອງພວກເຂົາ. ວຽກທີ່ມີຄ່າຈ້າງສູງແມ່ນພົບເຫັນທົ່ວໄປ ພາຍໃນລັດຖະບານກາງ.
ເປັນວຽກເຮັດງານທໍາເປັນເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂສໍາລັບທ່ານ?
ການເຮັດວຽກໃນການແກ້ໄຂສາມາດໃຫ້ການຈ້າງງານທີ່ຫມັ້ນຄົງທີ່ມີເງິນເດືອນດີ, ການປະກັນໄພສຸຂະພາບ, ແລະເງິນຊ່ວຍເຫຼືອລ້າ. ການແລກປ່ຽນແມ່ນວ່າການປະຕິບັດການແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ມີທ່າແຮງສູງສໍາລັບການບາດເຈັບແລະສາມາດເປັນຄວາມກົດດັນຫຼາຍ.
ຖ້າທ່ານບໍ່ຄວນເຮັດວຽກຢູ່ໃນສະພາບແວດລ້ອມທີ່ປິດບັງແລະສາມາດຈັດການປະສິດຕິຜົນໃຫ້ກັບຜູ້ທີ່ມີຄວາມແຕກຕ່າງກັນ, ທ່ານອາດຈະມີຄວາມທ້າທາຍແລະຊ່ວຍເຮັດໃຫ້ຄວາມແຕກຕ່າງເປັນເຈົ້າຫນ້າທີ່ແກ້ໄຂ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ມັນອາດຈະເປັນການເຮັດວຽກທີ່ດີເລີດສໍາລັບທ່ານ.