ຂັ້ນຕອນຫນຶ່ງແມ່ນຮູ້ວ່າສິ່ງທີ່ພາລະບົດບາດມີຄວາມຫມາຍ.
ເຂົ້າໃຈພາລະບົດບາດ
ນັກວິເຄາະສາມາດສົ່ງເສີມທັກສະຂອງເຂົາເຈົ້າໄປສູ່ພາກສະເພາະໃດຫນຶ່ງ, ຫຼືໂດເມນ, ເຊັ່ນ: ການປະກັນໄພ, ສຸຂະພາບ, ຫຼືຂະແຫນງການເງິນ. ໃນທຸກໆກໍລະນີ, ພວກເຂົາເຮັດວຽກຮ່ວມກັບຜູ້ຈັດການ, ໄອທີແລະຜູ້ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເພື່ອພັດທະນາລະບົບແລະວິທີແກ້ໄຂທີ່ເຮັດໃຫ້ບໍລິສັດກ້າວຫນ້າ. ບັນຫາຕ່າງໆບັງຄັບໃຫ້ບໍລິສັດເຮັດການປັບປຸງ. ລະບົບບໍ່ມີປະສິດຕິພາບ, ນະໂຍບາຍທີ່ລ້າສະໄຫມແລະອຸປະກອນທີ່ບໍ່ເຫມາະສົມແມ່ນຕົວຢ່າງ. ນັກວິເຄາະດ້ານທຸລະກິດຕ້ອງມີຈຸດສຸມເພື່ອຄວາມກ້າວຫນ້າແລະການແຂ່ງຂັນແລະແນະນໍາວິທີການເອົາຊະນະພວກມັນ. ໃນສ່ວນຂອງສິ່ງນີ້, ພວກເຂົາ:
- ການປະເມີນ ຂໍ້ມູນຂອງ ບໍລິສັດເພື່ອກໍານົດພື້ນທີ່ຂອງຄວາມອ່ອນແອ
- ແນະນໍາການປ່ຽນແປງແລະການປັບປຸງໂດຍອີງໃສ່ວິທີການສ້າງແບບຈໍາລອງຂໍ້ມູນ
- ການປະເມີນຄວາມເປັນໄປໄດ້ແລະຜົນກະທົບຂອງການປ່ຽນແປງ
- ຄົ້ນຫາເອກະສານແລະນໍາສະເຫນີໃຫ້ຜູ້ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ
- ຢືນຢັນແລະກວດສອບຄວາມຕ້ອງການ
- ເພີ່ມປະສິດທິພາບແລະຜະລິດຕະພັນ
ມີຄວາມຮູ້ແລະທັກສະດ້ານຄວາມສາມາດ
ຂັ້ນຕອນຕໍ່ໄປແມ່ນການວິເຄາະຄວາມສາມາດຂອງທ່ານແລະປຽບທຽບມັນກັບສິ່ງທີ່ສໍາຄັນສໍາລັບວຽກ.
ຕໍາແຫນ່ງນີ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຄວາມສາມາດເຫຼົ່ານີ້, ທັກສະການໂອນແລະທັກສະທີ່ແຂງແຮງ:
- ທັກສະການວິເຄາະ - ກໍານົດແລະເຂົ້າໃຈບັນຫາທີ່ແທ້ຈິງກໍາລັງປະເຊີນກັບບໍລິສັດ. ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນບໍ່ສະເຫມີໄປທີ່ຈະແຈ້ງ.
- ຄວາມຄິດທີ່ສໍາຄັນແລະຄວາມສາມາດໃນການປະເມີນຜົນ - ຟັງຜູ້ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງແລະຖາມຄໍາຖາມທີ່ຖືກຕ້ອງເພື່ອກໍານົດຄວາມຕ້ອງການ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ການປະເມີນຄວາມສໍາຄັນຂອງຄວາມຕ້ອງການເຫຼົ່ານັ້ນເພື່ອຮັບປະກັນວ່າພວກເຂົາເຈົ້າແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.
- ທັກສະການແກ້ໄຂບັນຫາ - ສ້າງຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບບັນຫາທີ່ມີຜົນກະທົບຕໍ່ໂຄງການແລະເຮັດໃຫ້ຜູ້ມີສ່ວນຮ່ວມທັງຫມົດສາມາດບັນລຸຂໍ້ຕົກລົງກັນກ່ຽວກັບການແກ້ໄຂ.
- ທັກສະການຄົ້ນຄວ້າ - ວິເຄາະເອກະສານ, ສັງເກດເບິ່ງຂັ້ນຕອນ, ແລະການສໍາພາດພາກສ່ວນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເພື່ອຊີ້ແຈງບັນຫາສໍາຄັນ.
- ທັກສະການສື່ສານທີ່ຂຽນແລະເວົ້າ - ການປະຊຸມ, ການສໍາພາດແລະການສົນທະນາຊ່ວຍນັກວິເຄາະທຸລະກິດເຂົ້າໃຈຄວາມຕ້ອງການຂອງບໍລິສັດ. ນີ້ອາດຈະເປັນໃບຫນ້າຫຼືໃນການຕັ້ງຄ່າເສມືນ. ທັກສະການຂຽນແລະຊັດເຈນແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນໃນການຈັດພິມເອກະສານແລະແບ່ງປັນຜົນການຄົ້ນພົບແລະແຜນການປະຕິບັດ.
- ທັກສະໃນການເຮັດວຽກຮ່ວມກັນ - ຂໍ້ຕົກລົງສະເຫມີໄປເກີດຂື້ນຍ້ອນການຈັດລໍາດັບຄວາມສໍາຄັນຂັ້ນຕອນຕໍ່ໄປ. ແລະການປະຕິບັດການປ່ຽນແປງແມ່ນບໍ່ເປັນໄປໄດ້ຖ້າທີມບໍ່ຮ່ວມມື. ສະນັ້ນທັກສະດ້ານບຸກຄະລິກກະພາບແມ່ນບໍ່ແມ່ນການເຈລະຈາ!
- ຄວາມສາມາດຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ - ນັກວິເຄາະຄາດຄະເນຫຼາຍກວ່າຂໍ້ມູນ. ພວກເຂົາຕ້ອງໄດ້ຈັດລໍາດັບຄວາມສໍາຄັນໃນວຽກງານແລະມີປະສິດທິພາບທີ່ມີເວລາແລະການຈັດສັນຊັບພະຍາກອນ. ທັກສະໃນການຈັດຕັ້ງທີ່ດີແມ່ນຫມາຍຄວາມວ່າພວກເຂົາສື່ສານຂໍ້ມູນທີ່ສໍາຄັນກັບຄົນທີ່ຖືກຕ້ອງ.
- ທັກສະດ້ານເຕັກນິກ - ໃນເອກະສານ, ທັກສະດ້ານໄອທີບໍ່ຈໍາເປັນສໍາລັບວຽກນອກເຫນືອຈາກພື້ນຖານເຊັ່ນ Microsoft Office ຄວາມສາມາດ. ແຕ່ເນື່ອງຈາກວ່າມັນເປັນພາກຂະຫນາດໃຫຍ່, ນັກວິເຄາະທຸລະກິດມັກຈະເຮັດຫຼາຍກວ່າທີ່ທ່ານຄາດຫວັງ. ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນທີ່ບັນຊີລາຍຊື່ທັກສະທາງດ້ານວິຊາການມາພ້ອມກັບລາຍການວຽກຫຼາຍທີ່ສຸດ. ເຫຼົ່ານີ້ອາດປະກອບມີ SQL , Oracle, .NET, C #, ແລະອື່ນໆຈໍານວນຫຼາຍ.
Become Qualified
ຕໍາແຫນ່ງຫຼາຍທີ່ສຸດຕ້ອງມີລະດັບປະລິນຍາຕີໃນການບໍລິຫານທຸລະກິດຫຼືເຂດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ປະເພດຍອດນິຍົມປະກອບມີ:
- ວິທະຍາສາດຄອມພິວເຕີ
- ການບັນຊີ
- ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ
- ລະບົບຂໍ້ມູນຂ່າວສານ
- ລະບົບຂໍ້ມູນການຄຸ້ມຄອງ
ລະດັບປະລິນຍາຕີຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດຮັກສາຕໍາແຫນ່ງໃນລະດັບທີ່ເປັນນັກວິເຄາະທຸລະກິດ. ຫຼັງຈາກການສ້າງປະສົບການເຮັດວຽກ, ໃບຢັ້ງຢືນເສີມສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງທ່ານ.
ສະຖາບັນການວິເຄາະທຸລະກິດສາກົນ (IIBA®) ມີການຢັ້ງຢືນຄວາມສາມາດໃນການວິເຄາະທຸລະກິດ (CCBA®) ແລະການວິເຄາະທຸລະກິດທີ່ໄດ້ຮັບການຮັບຮອງ ProfessionalTM (ໂຄງການCBAP®.
ສະຖາບັນທີ່ປຶກສາການຄຸ້ມຄອງ (IMC) ຢືນຢັນໃນລະດັບຂັ້ນພື້ນຖານ, ມີປະສົບການແລະການຄຸ້ມຄອງ. ມີປະສົບການຢ່າງຫນ້ອຍ 3 ປີແມ່ນຈໍາເປັນສໍາລັບຫຼັກສູດຂັ້ນພື້ນຖານ.
The Chartered Institute for IT ມອບໃບຍືນຍົງ, ປະຕິບັດ, ວິຊາຊີບ, ແລະທີ່ປຶກສາແລະຜູ້ຊ່ຽວຊານ.
ໃນຂະນະທີ່ລະດັບປະລິນຍາຕີແມ່ນມາດຕະຖານສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງໃນລະດັບຕໍາແຫນ່ງ, ຜູ້ຈ້າງມັກຈະຕ້ອງມີລະດັບປະລິນຍາຕີເກີນໄປ. ປະລິນຍາໂທທີ່ກ່ຽວຂ້ອງມີ:
- Master of Science in Business Analytics (MS-BA)
- ປະລິນຍາໂທວິທະຍາສາດໃນການຄຸ້ມຄອງຂໍ້ມູນ (MSIM)
- Master of Business Administration (MBA)
ຮັບປະສົບການ
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານອຸດສາຫະກໍາແລະ ນັກພັດທະນາຫລາຍ ຄົນກາຍເປັນນັກວິເຄາະທຸລະກິດສໍາລັບການທ້າທາຍດ້ານການເຮັດວຽກໃຫມ່ ພວກເຂົາມີຄວາມຊໍານານແລະທັກສະທີ່ມີຄຸນຄ່າແລະພວກເຂົາສາມາດເພີ່ມປະລິມານບັນຊີຂອງພວກເຂົາໄດ້ຜ່ານການຮັບຮອງ. ຖ້າທ່ານກໍາລັງເຮັດວຽກໃນການເຂົ້າໄປໃນພາກສະຫນາມ, ສະຫມັກສໍາລັບການຝຶກງານໃນຂະນະທີ່ທ່ານຢູ່ໃນວິທະຍາໄລ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ໄດ້ຮັບປະສົບການໂດຍຜ່ານຕໍາແຫນ່ງເຂົ້າໃນລະດັບ. ທ່ານຈະເຮັດວຽກກັບທີມງານທີ່ປຶກສາຫຼືນັກວິເຄາະອາວຸໂສ, ແລະທ່ານສາມາດຂະຫຍາຍຄວາມຮູ້ແລະທັກສະຂອງທ່ານ.
ສະຫຼຸບ
ຜູ້ຊອກຫາວຽກໃຫມ່ຫຼືຜູ້ທີ່ສົນໃຈໃນການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກຄວນໄດ້ຮັບຄຸນສົມບັດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງແລະຄວາມສາມາດໃນການໃຊ້ບັງຄັບໃຊ້ໃນການເຮັດບົດບາດ. ຂະຫຍາຍໂອກາດການເຮັດວຽກຜ່ານເຄືອຂ່າຍກັບກຸ່ມນັກວິເຄາະ LinkedIn ແລະໂດຍເຂົ້າຮ່ວມໃນບົດIIBA®. ມັນເປັນວຽກທີ່ເປັນປະຈໍາໃນປະຈຸບັນແລະຄວາມຕ້ອງການນັກວິເຄາະດ້ານທຸລະກິດຄາດວ່າຈະສືບຕໍ່. ອ່ານກ່ຽວກັບອະນາຄົດຂອງອາຊີບນີ້.
ບົດຄວາມນີ້ໄດ້ຖືກປັບປຸງໂດຍ Laurence Bradford.