ຕົວເລືອກການເຮັດວຽກສໍາລັບນັກຈິດຕະກໍາທີ່ສໍາຄັນ
ສ່ວນໃຫຍ່ຂອງຈິດຕະສາດມັກຈະພັດທະນາຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ຖືກຕ້ອງກ່ຽວກັບພຶດຕິກໍາ, ແຮງຈູງໃຈ, ອາລົມແລະຮູບແບບຄວາມຄິດຂອງມະນຸດ. ສ່ວນໃຫຍ່ຂອງວິຊາຈິດວິທະຍາມີຄວາມສາມາດໃນການເວົ້າ, ຂຽນ, ແລະສະແດງຄວາມເຂັ້ມແຂງ.
ພວກເຂົາມີຄວາມສາມາດທີ່ຈະອ່ານຄົນແລະພົວພັນກັນໃນວິທີການທີ່ມີປະສິດທິພາບແລະຍຸດທະສາດ.
ວິທະຍາໄລສ່ວນຫຼາຍປະຈຸບັນໃຊ້ວິທີທາງວິທະຍາສາດເພື່ອຈິດວິທະຍາ, ສ່ວນຫຼາຍແມ່ນຮຽນຮູ້ວິທີນໍາໃຊ້ວິທີວິທະຍາສາດເພື່ອປະເມີນຕົວແປ. ພວກເຂົາສາມາດນໍາໃຊ້ທັກສະດ້ານນິຕິກໍາແລະຊອບແວໃນການວິເຄາະຂໍ້ມູນ.
ຄວາມສາມາດ, ຄວາມສົນໃຈແລະຄຸນຄ່າຂອງບຸກຄົນຂອງທ່ານຄວນເປັນຕົວກໍານົດສຸດທ້າຍກ່ຽວກັບວຽກງານທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບທ່ານ, ແຕ່ນີ້ແມ່ນບາງທາງເລືອກທີ່ຈະພິຈາລະນາກ່ຽວກັບຈິດໃຈທີ່ສໍາຄັນ.
Top 10 Jobs for Psychology Major
ຜູ້ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາແນະນໍາເຮັດວຽກຮ່ວມກັບນັກຮຽນ, ຄູແລະຄອບຄົວເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າວາງແຜນການສຶກສາຂອງເຂົາເຈົ້າແລະເອົາຊະນະອຸປະສັກໃດໆທີ່ຂັດຂວາງການຮຽນຮູ້ຂອງເຂົາເຈົ້າ. ຈິດຕະວິທະຍາທີ່ສໍາຄັນສະຫນອງພື້ນຖານທີ່ຫມັ້ນຄົງໃນທິດສະດີຂອງການຮຽນຮູ້, ການພັດທະນາຄວາມຮູ້, ແລະແຮງຈູງໃຈທີ່ໃຫ້ຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາໃນໂຮງຮຽນໄດ້ດີ.
ນັກສຶກສາຈົບການສຶກສາແມ່ນມີຕໍາແຫນ່ງທີ່ດີໃນການສໍາເລັດລະດັບປະລິນຍາໂທໃນບຸກຄະລາກອນນັກຮຽນຫຼືເຂດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເພື່ອມີເງື່ອນໄຂສໍາລັບວຽກງານເຫຼົ່ານີ້.
ຜູ້ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາໃນການຊີ້ນໍາຕ້ອງປະຕິບັດຕາມຄວາມຕ້ອງການການຢັ້ງຢືນແລະການປະຕິບັດໃນລະບົບໂຮງຮຽນເພື່ອມີເງື່ອນໄຂ. ກວດສອບກັບພະແນກການຮັບຮອງຂອງຄູຂອງທ່ານສໍາລັບຄວາມຕ້ອງການທີ່ແນ່ນອນ.
ຊັບພະຍາກອນມະນຸດ (HR) ຫຼືພະນັກງານພະນັກງານ recruiting ແລະຝຶກອົບຮົມພະນັກງານ, ພະນັກງານທີ່ປຶກສາ, ການເຈລະຈາສັນຍາ, mediate ຄວາມແຕກແຍກຂອງບຸກຄົນ, ການຄຸ້ມຄອງໂຄງການຜົນປະໂຫຍດ, ແລະກໍານົດນະໂຍບາຍ / ມາດຕະຖານສໍາລັບການຄຸ້ມຄອງພະນັກງານ.
ນັກວິຊາການຈິດຕະວິທະຍາຜູ້ທີ່ເອົາຫລັກສູດໃນຈິດໃຈທາງດ້ານອຸດສາຫະກໍາ / ອົງການຈັດຕັ້ງຢູ່ໃນລະດັບປະລິນຍາຕີຫຼືລະດັບປະລິນຍາຕີໄດ້ຮັບຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍດ້ານບ່ອນເຮັດວຽກ. ພະນັກງານຈິດໃຈພັດທະນາທັກສະໃນການສໍາພາດແລະຄວາມສາມາດໃນການປະເມີນຄຸນນະພາບຂອງຜູ້ທີ່ໃຫ້ບໍລິການໃຫ້ເຂົາເຈົ້າດີໃນດ້ານການເລືອກເອົາບຸກຄົນ.
ຄວາມສາມາດໃນການສື່ສານແລະຄວາມພາກພູມໃຈກັບຜູ້ທີ່ມີຫົວຂໍ້ທາງດ້ານຈິດວິທະຍາທີ່ມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະມີຄວາມຊ່ວຍເຫລືອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໃຫ້ຄໍາແນະນໍາແກ່ພະນັກງານ, ຂັດແຍ້ງແລະປຶກສາຫາລືສັນຍາ. ພະນັກງານ HR ມີສ່ວນກ່ຽວຂ້ອງກັບການປະເມີນຜົນ, ການປະເມີນຜົນແລະການຄົ້ນຄ້ວາຂອງພະນັກງານທີ່ມີຄວາມຮູ້ກ່ຽວກັບວິທີການວິທະຍາສາດທີ່ສາມາດໃຊ້ໄດ້ດີ.
ເງິນເດືອນ: Human Resources Salaries
ການສຶກສາຈິດຕະວິທະຍາສະຫນອງພື້ນຖານທີ່ດີເລີດສໍາລັບພະນັກງານທາງດ້ານສັງຄົມໃນພຶດຕິກໍາຂອງມະນຸດ, ການພົວພັນທາງສັງຄົມ, ການຕິດຢາເສບຕິດ, ຄວາມບົກພ່ອງຂອງບຸກຄະລິກກະພາບ, ນັກວິຊາການຈິດວິທະຍາຫຼາຍຄົນໄດ້ສຶກສາຄົ້ນຄ້ວາໃນລະດັບສູງໃນການເຮັດວຽກທາງສັງຄົມເພື່ອໃຫ້ການຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບທີ່ຕ້ອງການເພື່ອຊ່ວຍເຫຼືອລູກຄ້າໃນຄວາມຕ້ອງການ. ບັນດາວິຊາຈິດວິທະຍາມັກລົງທະບຽນຢູ່ໃນໂຄງການທາງດ້ານການຊ່ວຍເຫຼືອທາງດ້ານສັງຄົມທາງດ້ານຄລີນິກເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາດໍາເນີນການປິ່ນປົວດ້ວຍລູກຄ້າໃນເວລາຫນ້ອຍກວ່າ Ph.D. ໃນຈິດໃຈທາງຄິນິກຫຼືໃຫ້ຄໍາປຶກສາ.
ວິຊາຈິດວິທະຍາມີທັກສະການສໍາພາດທີ່ສໍາຄັນສໍາລັບການເກັບກໍາຂໍ້ມູນຈາກລູກຄ້າແລະຄວາມອ່ອນໄຫວຕໍ່ຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ຕ້ອງການເພື່ອສ້າງລາຍງານການເຮັດວຽກ.
ທັກສະການວິເຄາະຂອງພວກເຂົາຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາສາມາດປະເມີນບັນຫາຕ່າງໆແລະມາພ້ອມກັບວິທີແກ້ໄຂທີ່ມີຊີວິດ. ທັກສະການສື່ສານທີ່ເຂັ້ມແຂງຊ່ວຍໃຫ້ຫົວຫນ້າພະຍາບານສາມາດສົ່ງຂໍ້ມູນປະຕິບັດແລະແນະນໍາໃຫ້ລູກຄ້າ.
ນັກຮຽນຈົບວິຊາຊີບໄດ້ຮັບຄວາມຮູ້ໃນດ້ານຕ່າງໆເຊັ່ນ: ແຮງຈູງໃຈ, ບຸກຄະລິກກະພາບແລະຈິດໃຈທາງດ້ານອຸດສາຫະກໍາ / ອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາດູແລແລະຊຸກຍູ້ພະນັກງານ. ທັກສະການສື່ສານແລະການສື່ສານຂອງພວກເຂົາສາມາດໃຫ້ພວກເຂົາສໍາພາດ, ຝຶກອົບຮົມແລະປະເມີນຜົນຂອງພະນັກງານ. ຄວາມສາມາດແກ້ໄຂບັນຫາສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາສາມາດວິເຄາະບັນຫາການປະຕິບັດແລະພັດທະນາຍຸດທະສາດເພື່ອປັບປຸງຜະລິດຕະພັນ.
ບໍລິສັດຂະຫນາດກາງເຖິງຂະຫນາດໃຫຍ່ມີໂຄງການຝຶກອົບຮົມການຄຸ້ມຄອງ. ພວກເຂົາມັກຈະໄດ້ຮັບການສະຫມັກຜ່ານວິທະຍາໄລ, ດັ່ງນັ້ນກວດເບິ່ງຫ້ອງການອາຊີບຂອງທ່ານສໍາລັບໂອກາດທີ່ຈະສໍາພາດໃນວິທະຍາເຂດແລະຜ່ານງານວາງສະແດງການເຮັດວຽກ.
ກູໂກຄໍາວ່າ "ການຝຶກອົບຮົມການຄຸ້ມຄອງ" ແລະຄົ້ນຫາ Effect.com ໂດຍປະໂຫຍກດຽວກັນເພື່ອເຂົ້າໄປເບິ່ງຕົວຢ່າງບາງ.
ເງິນເດືອນຂໍ້ມູນ: Top 10 ວຽກບໍລິຫານ
ຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ນັກວິຊາການຈິດຕະວິທະຍາໄດ້ເຂົ້າໃຈໃນຄວາມຕ້ອງການແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງຜູ້ບໍລິໂພກສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ຂາຍຂາຍພາຫາສິນຄ້າ / ບໍລິການຂອງເຂົາເຈົ້າມີມຸມຂວາ. ທັກສະຂອງຝ່າຍບຸກຄົນຊ່ວຍໃຫ້ລູກຄ້າມີຄວາມສະດວກສະບາຍແລະຄວາມສາມາດໃນການເວົ້າພາສາຊ່ວຍໃຫ້ວິຊາຈິດສາມາດສື່ສານຂໍ້ມູນທີ່ຊັດເຈນກ່ຽວກັບຜະລິດຕະພັນຫຼືບໍລິການ.
ທຸລະກິດຈິດຕະວິທະຍາມີຄຸນສົມບັດສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງການຂາຍແລະການຝຶກອົບຮົມການຝຶກອົບຮົມໂດຍກົງຈາກວິທະຍາໄລ. ໂອກາດຂອງການລົງຈອດຄັ້ງທໍາອິດໃນການຂາຍແມ່ນໄດ້ຮັບການປັບປຸງໂດຍການເຮັດທຸລະກິດບາງໂຄງການທາງດ້ານຈິດໃຈກ່ຽວກັບທຸລະກິດແລະການຝຶກງານໃນທຸລະກິດ. ນາຍຈ້າງຈໍານວນຫຼາຍໄດ້ຮັບການສະຫມັກຜ່ານວິທະຍາໄລສະນັ້ນໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຈະຖາມກ່ຽວກັບທາງເລືອກຕ່າງໆຜ່ານຫ້ອງການເຮັດວຽກໃນມະຫາວິທະຍາໄລຂອງທ່ານ.
Fundraiser
ນັກລົງທຶນຕ້ອງການຄວາມຮູ້ທັກສະທີ່ດຽວກັບຄົນທີ່ຕ້ອງການໂດຍຜູ້ຂາຍ. ນັກທຸລະກິດຈິດແມ່ນຜູ້ອ່ານທີ່ດີຂອງຜູ້ຄົນແລະມີຄວາມຮູ້ສຶກໃນເວລາທີ່ຈະຂໍໃຫ້ມີການບໍລິຈາກ. ພວກເຂົາມີທັກສະການສໍາພາດເພື່ອສະແດງຜົນປະໂຫຍດທີ່ຜູ້ໃຫ້ທຶນສະຫນັບສະຫນູນກ່ຽວຂ້ອງກັບອົງກອນຂອງເຂົາເຈົ້າແລະທັກສະການສື່ສານເພື່ອອະທິບາຍໃຫ້ຜູ້ໃຫ້ທຶນວ່າວິທີການປະກອບສ່ວນຂອງພວກເຂົາຈະກ້າວໄປສູ່ພາລະກິດຂອງຄວາມໃຈບຸນຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ນັກວິຊາການຈິດຕະວິທະຍາຕ້ອງມີຕໍາແຫນ່ງຢູ່ໃນຫ້ອງການດ້ວຍການພັດທະນາແລະຫ້ອງການເກົ່າແກ່ເຊັ່ນ: ຜູ້ສະຫນັບສະຫນູນກອງທຶນປະຈໍາປີເພື່ອສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງການສ້າງລາຍໄດ້ຂອງເຂົາເຈົ້າ. ນອກຈາກນັ້ນ, ພິຈາລະນາພິຈາລະນາການປະສານງານໃນກອງທຶນການສຶກສາສໍາລັບອົງການກຸສົນທ້ອງຖິ່ນຫຼືອົງການຈັດຕັ້ງນັກສຶກສາ.
Market Research Analyst
ນັກວິຊາການຈິດຕະສາດໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມເພື່ອດໍາເນີນການຄົ້ນຄວ້າວິທະຍາສາດ. ພວກເຂົາມີຄວາມສາມາດໃນການອອກແບບການສຶກສາ, ເກັບກໍາແລະວິເຄາະຂໍ້ມູນແລະສະຫຼຸບບົດສະຫຼຸບຂອງພວກເຂົາ. Psych majors ໄດ້ຮັບຄວາມຮູ້ກ່ຽວກັບແຮງຈູງໃຈແລະຈິດໃຈທາງຈິດວິທະຍາທາງສັງຄົມເຊິ່ງຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາສາມາດເຂົ້າໃຈແນວທາງແລະຄວາມເຂົ້າໃຈກັບຜະລິດຕະພັນທີ່ຖືກສ້າງຂຶ້ນໂດຍຜູ້ບໍລິໂພກ. ທັກສະໃນການສໍາພາດເຊິ່ງວິຊາການທາງດ້ານຈິດວິທະຍາພັດທະນາໃນຂະນະທີ່ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບວິຊາຕ່າງໆສໍາລັບການສຶກສາມະນຸດ, ຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາສ້າງໂຄງປະກອບແລະດໍາເນີນກຸ່ມທີ່ມີປະສິດຕິຜົນ.
ນັກທຸລະກິດຈິດໃຈທີ່ຢາກເປັນຜູ້ຄົ້ນຄວ້າຕະຫຼາດຄວນພິຈາລະນາເປັນຄົນນ້ອຍໃນທຸລະກິດຫລືເສດຖະກິດແລະເລືອກໂຄງການທາງຈິດທີ່ມີແນວທາງການຄ້າ. ການຝຶກງານທີ່ສົມບູນແບບກ່ຽວຂ້ອງກັບການຕະຫຼາດເພື່ອເພີ່ມໂອກາດຂອງທ່ານຈະຖືກຈ້າງສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງໃນພາກສະຫນາມ.
ບັນດາຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການປະຊາສໍາພັນ (PR) ຕ້ອງການທັກສະດ້ານບຸກຄະລິກກະພາບທາງດ້ານຈິດໃຈເພື່ອສ້າງຄວາມສໍາພັນກັບສື່ມວນຊົນແລະໃຫ້ພວກເຂົາເຜີຍແຜ່ບົດເລື່ອງກ່ຽວກັບອົງກອນຫຼືອົງການລູກຄ້າຂອງພວກເຂົາ. Psych majors ມີທັກສະການສໍາພາດທີ່ໃຊ້ໂດຍຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ PR ເພື່ອເກັບຂໍ້ມູນຈາກພະນັກງານເພື່ອເປັນພື້ນຖານຂອງການປ່ອຍຂ່າວ.
ພວກເຂົາມີທັກສະໃນການຂຽນທີ່ຈໍາເປັນໃນການຂຽນບົດເລື່ອງທີ່ຫນ້າສົນໃຈເພື່ອໃຫ້ບັນນາທິການແລະນັກຂ່າວເຂົ້າຮ່ວມການພັດທະນາກັບລູກຄ້າຂອງພວກເຂົາ. ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ PR ຕ້ອງມີການແຊກແຊງເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາຮູບພາບທີ່ເກີດຂື້ນກັບອົງການຈັດຕັ້ງ. ບັນດາຫົວຫນ້າຈິດຕະສາດມີຄວາມຮູ້ກ່ຽວກັບທັດສະນະຄະຕິທີ່ຖືກສ້າງຂຶ້ນຜ່ານຈິດໃຈທາງດ້ານສັງຄົມແລະທັກສະການແກ້ໄຂບັນຫາເພື່ອສ້າງຍຸດທະສາດທີ່ມີປະສິດຕິພາບໃນການສ້ອມແປງຮູບພາບຂອງບໍລິສັດ.
ພະນັກງານຈິດໃຈສໍາລັບການເຮັດວຽກໃນ PR ຄວນຈະຂຽນກ່ຽວກັບພາລະບົດບາດທີ່ເຂັ້ມແຂງກັບອົງການຈັດຕັ້ງຂອງນັກຮຽນເຊັ່ນ: ວາລະສານວິທະຍາໄລ / ຫນັງສືພິມແລະວຽກງານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບລາຍລັກອັກສອນ. ປະສົບການຈັດກິດຈະກໍາຕ່າງໆໃນມະຫາວິທະຍາໄລກໍ່ມີປະໂຫຍດຫຼາຍ. ພະຍາຍາມສໍາເລັດຢ່າງຫນ້ອຍວິຊາວິຊາການໃນດ້ານການຄ້າແລະການຕະຫລາດ.
ຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ຫນັກແຫນ້ນກ່ຽວກັບຈິດໃຈຜິດປົກກະຕິ, ຈິດໃຈທາງດ້ານຈິດໃຈແລະຈິດໃຈຂອງບຸກຄະລິກກະພາບຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ຊ່ວຍ psychiatric ເຂົ້າໃຈເງື່ອນໄຂທີ່ເຮັດໃຫ້ເຈັບປ່ວຍຂອງເຂົາເຈົ້າແລະຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບການດູແລຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຈິດໃຈ. ຄວາມສາມາດໃນການສື່ສານແລະການສື່ສານຊ່ວຍໃຫ້ພະນັກງານທາງດ້ານຈິດໃຈສ້າງຄວາມສໍາພັນກັບຄົນເຈັບແລະສະຫນັບສະຫນູນການປິ່ນປົວ.
ຈິດໃຈທີ່ສໍາຄັນທີ່ຫວັງວ່າຈະເຮັດວຽກເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຈິດໃຈຫຼັງຈາກຮຽນຈົບຄວນອາສາສະຫມັກເຮັດວຽກກັບລູກຄ້າຫຼືຄົນເຈັບທີ່ມີບັນຫາທາງຈິດໃຈ. ນັກສຶກສາຄວນຈົບການຝຶກອົບຮົມໃນສະຖານທີ່ທາງຄິນິກໃນຂະນະທີ່ພວກເຂົາກ້າວໄປຫາປີໃຫມ່. ການເຮັດວຽກເປັນຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາເພື່ອນຮ່ວມເປັນວິທີທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະສົບການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.
ວິທະຍາໄລສ່ວນໃຫຍ່ໃຊ້ຕໍາແຫນ່ງເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານສຸຂະພາບຈິດ, ຊ່ວຍເຫຼືອທາງຈິດວິທະຍາຫຼືຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາທີ່ຢູ່ອາໄສເປັນກົນໄກໄລຍະສັ້ນເພື່ອໃຫ້ໄດ້ຮັບປະສົບການດ້ານການປິ່ນປົວກ່ອນທີ່ຈະຮຽນຈົບໃນການໃຫ້ຄໍາປຶກສາ / psychic clinical or social work.
ບັນດາຜູ້ພິພາກສາໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຫຼາຍດ້ານກ່ຽວກັບຈິດໃຈທາງສັງຄົມໃນເວລາທີ່ເຂົາເຈົ້າມີສ່ວນຮ່ວມໃນການປະເມີນຄວາມເຫມາະສົມແລະທັດສະນະຄະດີຂອງຄະນະກໍາມະການທີ່ມີທ່າແຮງ. ຄວາມຮູ້ກ່ຽວກັບແຮງຈູງໃຈແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນໃນການວິເຄາະສະຖານະການທາງອາຍາແລະການຄັດເລືອກພະຍານ. ຄວາມສາມາດໃນການເວົ້າ, ນໍາສະເຫນີແລະທັກສະແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນໃນການນໍາສະເຫນີກໍລະນີແລະມີອິດທິພົນຕໍ່ຜູ້ພິພາກສາ, ຄະນະກໍາມະການ, ແລະທະນາຍຄວາມທີ່ຕໍ່ຕ້ານ. ນັບຕັ້ງແຕ່ຫຼາຍໆກໍລະນີຖືກແກ້ໄຂອອກພາຍນອກຫ້ອງການ, ການອ່ານຄວາມຄິດຂອງຝ່າຍກົງກັນຂ້າມແລະຄວາມສາມາດເຈລະຈາແມ່ນຈໍາເປັນສໍາລັບທະນາຍຄວາມທົດລອງ.
ນັກທຸລະກິດຈິດໃຈຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກການໃຊ້ຫລັກສູດກົດຫມາຍບາງຢ່າງເປັນການກວດສອບຄວາມສົນໃຈແລະຄວາມສາມາດໃນການວິເຄາະທາງດ້ານກົດຫມາຍ.
Psychology Major Skills
ນີ້ແມ່ນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງທັກສະທີ່ນາຍຈ້າງຊອກຫາເມື່ອຈ້າງວິຊາ Psychology. ທັກສະຕ່າງໆແຕກຕ່າງກັນໂດຍການເຮັດວຽກ, ດັ່ງນັ້ນຍັງໄດ້ທົບທວນຄືນບັນດາລາຍການທັກສະເຫຼົ່ານີ້ສໍາລັບວຽກທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ເນັ້ນຫນັກໃສ່ທັກສະທີ່ທ່ານໄດ້ມາໃນໄລຍະການສຶກສາ, ການຝຶກງານແລະວຽກງານທີ່ໄດ້ຈັດຂຶ້ນໃນລະຫວ່າງວິທະຍາໄລໃນຈົດຫມາຍສະບັບປົກກະຕິຂອງທ່ານ, ສໍາເນົາແລະຄໍາຮ້ອງສະຫມັກການເຮັດວຽກ.
A-C
- Abstracting Principles ທົ່ວໄປຈາກຕົວຢ່າງ
- Active Listening
- ເຫມາະສົມ
- ການຄຸ້ມຄອງການປະເມີນມາດຕະຖານ
- ການນໍາໃຊ້ທັດສະນະຫຼາຍ
- ການວິເຄາະ
- ການວິເຄາະວຽກ
- ການນໍາໃຊ້ທິດສະດີກັບສະຖານະການທີ່ແທ້ຈິງ
- ຮູ້ຈັກຄວາມແຕກຕ່າງຂອງບຸກຄົນ
- ການດູແລ
- Coding Data
- ດໍາເນີນການສໍາພາດ
- ດໍາເນີນການວິເຄາະສະຖິຕິ
- ການກໍ່ສ້າງການໂຕ້ຖຽງທີ່ຖືກຕ້ອງ
- ການສ້າງຕາຕະລາງແລະຕາຕະລາງ
- ຄວາມຄິດສ້າງສັນ
- Critical Thinking
D-L
- ການອອກແບບໂຄງການຄົ້ນຄ້ວາ
- ການອອກແບບການສໍາຫຼວດແລະແບບສອບຖາມ
- Orientation Detail
- ຄວາມເຂົ້າໃຈ
- ຕົວຊີ້ວັດຂອງພະຍາດທາງຈິດ
- ອະທິບາຍແນວຄວາມຄິດທີ່ສັບສົນ
- ການສ້າງກຸ່ມປຶກສາຫາລື
- ການລວບລວມຂໍ້ມູນຈາກຫລາຍແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ
- ເອກະລາດ
- Interpersonal
- Interpreting Data
- ການສືບສວນ
- ຮູ້ຈັກຄວາມເຂັ້ມແຂງແລະຄວາມອ່ອນແອຂອງຄົນຫນຶ່ງ
- ຜູ້ນໍາ
- ກອງປະຊຸມນໍາຫນ້າ
- Logical Reasoning
M-P
- Managing Stress
- ການຕະຫຼາດ
- Mediating Disagreements
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- Modifying Behavior
- ການຈົດບັນທຶກ
- Noticing Patterns Recurring
- ສັງເກດເຫັນສັນຍານຂອງການຂັດແຍ້ງ
- ອົງການຈັດຕັ້ງ
- Persistence
- Persuasive Communication
- ໂຄງການວາງແຜນ
- PowerPoint
- Pragmatism
- ການຄາດຄະເນຜົນໄດ້ຮັບ
- ການນໍາສະເຫນີ
- ການວາງລະດັບຄວາມສໍາຄັນ
- ການແກ້ໄຂບັນຫາ
R-Z
- Reading Complex Material
- ການຄົ້ນຄວ້າ
- ການແກ້ໄຂຂໍ້ຂັດແຍ່ງ
- SAS
- Social Perceptiveness
- SPSS
- ການສຶກສາ
- ລະບົບການສັງເກດການລະບົບ
- Systematizing
- Teamwork
- Testing Hypotheses
- ການບໍລິຫານເວລາ
- ຄວາມເຂົ້າໃຈຜູ້ຊົມ
- ການສື່ສານຄໍາເວົ້າ
- ຂຽນຢ່າງລະອຽດ
- Writing Essays
- Writing Precisely
- Writing Scientific Reports
ຕົວເລືອກການເຮັດວຽກເພີ່ມເຕີມ
ຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບວຽກທີ່ດີທີ່ສຸດສໍາລັບນັກສຶກສາວິທະຍາໄລແລະນັກຮຽນຈົບໃນຫຼາຍໆດ້ານຂອງການເຮັດວຽກ.