ວິທີການກາຍເປັນຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນ

ຂັ້ນຕອນຕ່າງໆ (ໂດຍປົກກະຕິ) ຕ້ອງໃຊ້ເວລາເປັນຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນ

ມັນໄດ້ຖືກພິຈາລະນາເຖິງຈຸດສູງສຸດຂອງການ ເຮັດວຽກຂອງບຸກຄົນທີ່ສ້າງສັນ . ບໍ່ວ່າຈະເປັນທ່ານຈະເລີ່ມຕົ້ນເປັນນັກຂຽນແບບໃຫມ່, ຜູ້ອໍານວຍການສິລະປະຂັ້ນພື້ນຖານ, ຫຼືຜູ້ອອກແບບຂັ້ນຍຸກ, ຫມໍ້ທີ່ສຸດໃນຄໍາສຸດທ້າຍຂອງ rainbow ແມ່ນບົດບາດຂອງຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນ. ແຕ່ວ່າມັນບໍ່ເຄີຍໄດ້ມອບໃຫ້ທຸກຄົນທີ່ໃສ່ແຜ່ນ platter, ແລະມັນໃຊ້ເວລາເປັນ ຈໍານວນທີ່ບໍ່ຫນ້າເຊື່ອຂອງການເຮັດວຽກຫນັກ, ທີ່ໃຊ້ເວລາ, ແລະການອຸທິດເພື່ອຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່ເກີບເຫຼົ່ານັ້ນ. ນີ້ແມ່ນວິທີທີ່ທ່ານໄດ້ຮັບນັ້ນ.

ປີທໍາອິດ

ໃນເວລາທີ່ທ່ານເລີ່ມຕົ້ນໃນການໂຄສະນາການໂຄສະນາຂອງທ່ານ, ສ່ວນຫຼາຍແມ່ນຢູ່ໃນພະແນກສ້າງສັນ (ເຖິງແມ່ນວ່າບາງຄົນເຮັດມັນຈາກວິທີທີ່ແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍ), ທ່ານຈະມີສີຂຽວຫຼາຍ. ທ່ານຈະບໍ່ຮູ້ເຊືອກ, ແລະທ່ານຈະພຶ່ງພາເກືອບທຸກຄົນໃນພະແນກເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານໄດ້ຮັບການຈັດສັນທີ່ດິນ.

ຖ້າທ່ານເປັນນັກຂຽນແບບໃຫມ່, ທ່ານຈະໄດ້ຮັບການແນະນໍາໂດຍ copywriter ແລະຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບພື້ນຖານການຂຽນແບບສໍາຫຼວດ. ດຽວກັນກັບສໍາລັບຜູ້ອໍານວຍການສິນລະປະແລະການອອກແບບພາລະບົດບາດ. ແລະເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານອາດຈະມີການພົວພັນກັບຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນ, ມັນຈະຖືກຈໍາກັດໃນຕອນເລີ່ມຕົ້ນ. ທ່ານອາດຈະໄດ້ສະແດງຄວາມຄິດຂອງທ່ານກັບຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນ, ເຖິງແມ່ນວ່າຈະບໍ່ແປກໃຈຖ້າທ່ານລອງເຮັດສິ່ງນີ້ສໍາລັບສອງສາມເດືອນທໍາອິດ (ຫຼືແມ່ນແຕ່ປີ).

ນີ້ບໍ່ແມ່ນຄວາມອ່ອນໂຍນຕໍ່ທ່ານ, ແຕ່ຂະບວນການທີ່ຈະຊ່ວຍປະຫຍັດເວລາ. ຜູ້ອໍານວຍການສ້າງໃນຫນ່ວຍງານໂຄສະນາຂະຫນາດໃຫຍ່ຕ້ອງເບິ່ງແຍງວຽກງານຫລາຍສິບບັນຊີ, ແລະຈະອີງໃສ່ລາຍງານໂດຍກົງຂອງພວກເຂົາເພື່ອນໍາສະເຫນີແຄມເປນລວມ.

ການຂາດການຕິດຕໍ່ກັບຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນສາມາດນໍາໄປສູ່ການປະສົມປະສານຂອງຄວາມຢ້ານກົວແລະຄວາມກັງວົນເມື່ອມັນມາຮອດເວລາທີ່ຈະນໍາສະເຫນີວຽກຂອງທ່ານ. ມີຂໍ້ຍົກເວັ້ນບໍ່ຫຼາຍປານໃດ (ຖ້າທ່ານກໍາລັງອ່ານຫນັງສືນີ້, ທ່ານຮູ້ວ່າທ່ານເປັນໃຜ), ຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນໄດ້ຂຶ້ນມາໂດຍຜ່ານການຈັດລໍາດັບແລະຈື່ຈໍາວ່າມັນແມ່ນຫຍັງທີ່ຈະເປັນເດັກນ້ອຍ. ພວກເຂົາຕ້ອງການໃຫ້ທ່ານເຮັດດີ, ແລະເຖິງແມ່ນວ່າພວກເຂົາອາດຈະອ່ອນເພຍ, ມັນກໍ່ຢູ່ຂ້າງທ່ານ.

ຖ້າທ່ານເຮັດດີ, ອົງການກໍ່ດີ.

Moving Up Ladder

ໃນປີທີ່ຜ່ານໄປ, ທ່ານຈະໄດ້ຮັບປະສົບການຫຼາຍຂຶ້ນແລະຕ້ອງການການເບິ່ງແຍງຫນ້ອຍລົງ. ທ່ານຈະສູນເສຍຫົວຂໍ້ "junior". ໃນເວລາດຽວກັນ, ເກົ້າອອກຈາກສິບຄໍາຈະໄປຢູ່ໃນກະຕ່າຂີ້ເຫຍື້ອ, ທ່ານຈະເລີ່ມຕົ້ນໄດ້ຮັບການໂຄສະນາສ່ວນໃຫຍ່ຂອງທ່ານຜ່ານການຕັດຈໍານວນຫນ້ອຍຫນຶ່ງ. ທ່ານຈະຕ້ອງການການຊ່ວຍເຫຼືອການຂຽນຫນ້ອຍແລະສິລະປະຊີ້ນໍາ. ທ່ານຈະເຂົ້າຮ່ວມງານລ້ຽງດ້ວຍຕົນເອງ. ແລະທ່ານຈະໄດ້ຮັບອໍານາດທີ່ຈະຕັດສິນໃຈ.

ເມື່ອທ່ານໄດ້ຮັບຜົນສໍາເລັດຫຼາຍ, ແລະບໍ່ມີຄວາມສົງໃສຍ້າຍຈາກອົງການກັບອົງການ, ທ່ານຈະສ້າງຄວາມເຊື່ອຫມັ້ນຂອງທ່ານແລະເລີ່ມພັດທະນາແບບສ້າງສັນຂອງທ່ານເອງ. ເຊັ່ນດຽວກັນກັບ Bill Bernbach ແລະ David Ogilvy ມີວິທີການແຕກຕ່າງກັນ, ດັ່ງນັ້ນທ່ານກໍ່ຈະ. ຫຼືທ່ານຄວນ, ຖ້າທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ເສັ້ນທາງສ້າງສັນຂອງທ່ານເອງ.

ໃນຂະນະທີ່ທ່ານເຮັດວຽກຢູ່ໃນຫນ່ວຍງານຕ່າງໆແລະບັນຊີທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ທ່ານຈະໄດ້ຮັບໂອກາດຫຼາຍເພື່ອເຮັດໃຫ້ທັກສະແລະວິທີການຂອງທ່ານເຮັດວຽກ. ໃນຂະນະທີ່ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຮັບປະກັນວ່າແບບສ່ວນຕົວຂອງທ່ານເອງບໍ່ໄດ້ກວມເອົາເຄື່ອງຫມາຍຫຼືຜະລິດຕະພັນ, ທ່ານສາມາດນໍາເອົາສິ່ງຂອງຕົນເອງໄປສູ່ທຸກໆວຽກ. ພຽງແຕ່ເບິ່ງການເຮັດວຽກຂອງ Tom Carty ແລະ Walter Campbell ສໍາລັບຕົວຢ່າງຂອງວ່າ. ພວກເຂົາເຈົ້າສະເຫມີເຮັດໃຫ້ລູກຄ້າ shine, ແຕ່ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ເຮັດມັນໃນແບບທີ່ມີຫຼາຍແບບຂອງເຂົາເຈົ້າເອງ.


ການປິດລົງໄປທາງເທີງ

ຫຼັງຈາກການພິສູດຕົວທ່ານເອງສໍາລັບສອງສາມປີ, ທ່ານກໍ່ຈະກາຍເປັນພາລະອາວຸໂສ. ນີ້ຈະເປັນຜູ້ ອໍານວຍການສິນລະປະ ອາວຸໂສ, ຜູ້ຂຽນແບບເກົ່າ, ຜູ້ອອກແບບອາວຸໂສ. ລະດັບປະສົບການທີ່ຕ້ອງການເພື່ອໃຫ້ມີພາລະບົດບາດເຫຼົ່ານີ້ແຕກຕ່າງກັນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຈາກປະເທດໄປຫາປະເທດແລະລັດໃຫ້ລັດ. ຜູ້ອາວຸໂສໃນພາກກາງຕາເວັນຕົກອາດຈະຕ້ອງການພຽງແຕ່ຫ້າປີພາຍໃຕ້ສາຍແອວຂອງລາວ. ຢູ່ໃນຕົວເມືອງໃຫຍ່, ຄືນິວຢອກ, ລອນດອນຫຼືປາຣີ, ທ່ານອາດຈະຕ້ອງການຈໍານວນເງິນທີ່ມີປະສົບການຫຼາຍກວ່ານີ້ພາຍໃຕ້ສາຍແອວຂອງທ່ານ.

ທ່ານຈະໄດ້ຮັບປະຊາຊົນເພື່ອເບິ່ງແຍງແລະຈະດໍາເນີນໂຄງການແລະບັນຊີທັງຫມົດ. ມັນບໍ່ແມ່ນບົດບາດອັນໃຫຍ່ຫຼວງຈາກພາລະບົດບາດນີ້ຕໍ່ກັບຜູ້ອໍານວຍການຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນ, ຫຼື ACD. ທ່ານຍັງຈະມີຄວາມຊ່ຽວຊານໃນການຍື່ນເອກະສານທີ່ທ່ານໄດ້ຄັດເລືອກ, ແຕ່ວ່າໃນປັດຈຸບັນຈະມີທີມງານທັງຫມົດທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ພາຍໃຕ້ທ່ານ. ຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນຈະໄວ້ວາງໃຈທ່ານໃຫ້ຕັດສິນໃຈທີ່ສໍາຄັນກ່ຽວກັບບັນຊີເຫຼົ່ານີ້, ໂດຍບໍ່ມີການອະນຸມັດຂອງເຂົາ.

ທ່ານຈະໄປຫາກອງປະຊຸມລູກຄ້າຫຼາຍກວ່າແລະຫຼາຍກວ່າເກົ່າ, ແລະຈະມີຈໍານວນທີ່ເຫມາະສົມທີ່ຈະເຮັດວຽກທີ່ບໍ່ແມ່ນຄວາມຄິດສ້າງສັນ. ນີ້ແມ່ນຈຸດທີ່ຫຼາຍຄົນສ້າງສັນຢາກຢູ່. ມັນເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາມີຄວາມສົມດຸນສິດທິໃນການຄຸ້ມຄອງແລະເສລີພາບໃນການສ້າງ. ແຕ່ຫຼັງຈາກຈຸດນີ້, ສິ່ງຕ່າງໆຈະແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍ.

ສຸດທ້າຍ. ທ່ານເປັນກໍາມະການສ້າງສັນ.

"buck bucked here" ມາພ້ອມກັບຊື່ວຽກ. ໃນປັດຈຸບັນ, ໃນພາລະບົດບາດຂອງທ່ານເປັນຜູ້ອໍານວຍການສ້າງສັນ, ທ່ານຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ຫຼາຍທີ່ໃຊ້ເວລາຂອງທ່ານທີ່ໃຊ້ເວລາເປັນການສ້າງສັນ. ມັນເປັນວຽກຂອງທ່ານທີ່ຈະຊີ້ນໍາຄົນອື່ນ, ບໍ່ແມ່ນເພື່ອເຮັດໃຫ້ວຽກງານອອກມາຕົວທ່ານເອງ. ວິໄສທັດທີ່ທ່ານໄດ້ຮັບການຍົກເວັ້ນສໍາລັບປີຈະກາຍເປັນສິ່ງສໍາຄັນສໍາລັບທ່ານ. ປີຂອງການປະສົບການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບປະຊາຊົນ, ຕີລາຄາສະຫຼຸບໂດຍຫຍໍ້ແລະນໍາສະເຫນີໃຫ້ລູກຄ້າຈະໄດ້ຮັບເອົາ. ທ່ານບໍ່ມີການຊີ້ນໍາເຮືອດັ່ງກ່າວ, ແລະການສ້າງຂື້ນໃຫມ່ຈະຊອກຫາທ່ານເປັນຄົນທີ່ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການທີ່ສຸດ.

ມັນທັງຫມົດມາຮອບວົງເຕັມ. ມັນໄດ້ຖືກປະຕິບັດຫລາຍພັນຊົ່ວໂມງແລະເຮັດວຽກຫນັກແລະການອຸທິດເພື່ອມາຮອດຈຸດນີ້. ມັນຂຶ້ນຢູ່ກັບທ່ານ CD ທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ແຕ່ຈື່ບ່ອນທີ່ທ່ານມາຈາກ, ແລະດີກ່ວາ CDs ທີ່ທ່ານໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມພາຍໃຕ້. ມັນອາດຈະບໍ່ເປັນໄປໄດ້, ແຕ່ຖ້າທ່ານພະຍາຍາມຈະດີກ່ວາທີ່ດີທີ່ສຸດ, ອຸດສາຫະກໍາຈະເຕີບໂຕ.

ທ່ານຢູ່ໃນບ່ອນນັ່ງຮ້ອນ. ທ່ານກໍາລັງຊ່ວຍເຫຼືອໃນການສ້າງອະນາຄົດຂອງການໂຄສະນາ. ພວກເຮົາມີຄວາມພູມໃຈ.