ສາຍພົວພັນລະຫວ່າງຜູ້ຈັດການແຖບແລະນັກດົນຕີແມ່ນກ່ຽວກັບຄວາມສໍາພັນທີ່ມີຄວາມສໍາຄັນ (ທຸລະກິດ) ທີ່ບໍ່ເຄີຍມີມາກ່ອນ. ແຕ່ຄວາມຫຼອກລວງປ່ຽນແປງການເຊື່ອມຕໍ່ທີ່ສໍາຄັນນີ້. ຖ້າທ່ານຄິດວ່າການຈ້າງຜູ້ຈັດການສິລະປະຫຼືການເຂົ້າໄປໃນໂລກຂອງ ການຄຸ້ມຄອງແຖບ ຕົວທ່ານເອງ, ທ່ານສາມາດຂ້າມສິນລະປະດົນຕີເຫຼົ່ານີ້ອອກຈາກບັນຊີຂອງທ່ານ.
01 ບໍ່ມີໃຜຈະເອົາທ່ານຢ່າງຈິງຈັງຖ້າທ່ານບໍ່ມີຜູ້ຈັດການ
ຖ້າທ່ານເປັນນັກດົນຕີ, ຜູ້ຈັດການຈະມີຄວາມສໍາຄັນເພາະວ່າພວກເຂົາເຈົ້າປ່ອຍຕົວທ່ານເພື່ອສຸມໃສ່ການເຮັດເພງ. ມັນກໍ່ເປັນຄວາມຈິງທີ່ວ່າໃນເວລາທີ່ທ່ານເຂົ້າຫາລະດັບໃດຫນຶ່ງ, ເຄື່ອງຫມາຍ, ຜູ້ສົ່ງເສີມ, ຕົວແທນ, ບໍລິສັດ PR, ແລະພາກສ່ວນທີສາມອື່ນໆຈະມັກຈັດການກັບຜູ້ຈັດການແທນທ່ານ.
ບາງຄັ້ງຄົນເຫຼົ່ານີ້ຕ້ອງເວົ້າເລື່ອງກ່ຽວກັບວຽກງານຂອງນັກດົນຕີທີ່ນັກດົນຕີອາດຈະບໍ່ມັກຟັງ, ດັ່ງນັ້ນເຂົາເຈົ້າມັກຈະໃຫ້ຜູ້ຈັດການເຮັດວຽກທີ່ເປື້ອນແກ່ພວກເຂົາ.
ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ໃນໄລຍະຕົ້ນຂອງການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ, ບໍ່ຮູ້ສຶກວ່າທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ຜູ້ຈັດການກ່ອນທີ່ທ່ານຈະໄດ້ຮັບເພງທີ່ເຕັມໄປຫມົດໃນຊຸດການສະແດງ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ປະຊາຊົນພາຍໃນອຸດສາຫະກໍາຈະນໍາທ່ານຫນ້ອຍລົງຢ່າງຮຸນແຮງຖ້າທ່ານມີ "ຜູ້ຈັດການ" ຫນຶ່ງຄົນ, ຫມູ່ທີ່ເອີ້ນຕົນເອງເປັນຜູ້ຈັດການແລະບໍ່ມີວຽກເຮັດງານທໍາ - ບໍ່ແມ່ນຖ້າທ່ານເຂົ້າໄປແທນຕົວທ່ານເອງ.
02 ພຽງແຕ່ຜູ້ຈັດການໄດ້ດີສາມາດເຮັດວຽກທີ່ດີສໍາລັບທ່ານ
ມີຄວາມແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍລະຫວ່າງຫມູ່ເພື່ອນຂອງທ່ານທີ່ຕັດສິນໃຈວ່າພວກເຂົາເປັນຜູ້ຈັດການເພື່ອໃຫ້ພວກເຂົາມີຂໍ້ແກ້ຕົວທີ່ຈະນັ່ງຢູ່ໃນລົດຂອງທ່ານແລະຫມູ່ທີ່ຕັດສິນໃຈວ່າພວກເຂົາເປັນຜູ້ຈັດການເພາະວ່າພວກເຂົາຮູ້ສຶກຕື່ນເຕັ້ນກ່ຽວກັບດົນຕີຂອງພວກເຈົ້າພວກເຂົາຄິດວ່າທຸກໆຄົນຄວນໄດ້ຍິນ.
ຜູ້ຈັດການທີ່ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນແຕ່ບໍ່ມີປະສົບການທີ່ມີຈັນຍາບັນຂອງວຽກງານທີ່ແຂງແຮງສາມາດເຮັດສິ່ງທີ່ສໍາຄັນສໍາລັບທ່ານ, ເຖິງແມ່ນວ່າພວກເຂົາຕ້ອງສູ້ຕໍ່ທຸກຂັ້ນຕອນຂອງການຕິດຕໍ່ພົວພັນແລະເຮັດໃຫ້ຄົນສົນໃຈກັບເຂົາເຈົ້າ.
ຜູ້ຈັດການສ້າງຕັ້ງຫຼາຍຂຶ້ນເຮັດໃຫ້ການເຊື່ອມຕໍ່ຫຼາຍຂຶ້ນ, ແລະພວກເຂົາສາມາດເຮັດໃຫ້ສິ່ງຕ່າງໆເຮັດໄດ້ໄວຂຶ້ນ. ແຕ່ພວກເຂົາກໍາລັງຫາຍາກໃນການດຶງດູດເອົາຕົ້ນໃນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານແລະທ່ານຄົງຈະບໍ່ມີຄວາມສໍາຄັນຄັ້ງທໍາອິດ. ຖ້າທ່ານມີໂອກາດທີ່ຈະໄດ້ຮັບມືທີ່ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນທີ່ສຸດໃນເວລາທີ່ທ່ານຕ້ອງການການຊ່ວຍເຫຼືອບາງຢ່າງ, ໃຫ້ໄປຫາມັນ.
03 ຜູ້ຈັດການຂອງທ່ານຄວນບອກທ່ານວ່າຈະເຮັດແນວໃດ
ຄວາມສໍາພັນຂອງນັກຮ້ອງແລະຜູ້ຈັດການຄວນເປັນການຮ່ວມມື, ບໍ່ແມ່ນການຜະລິດ. ໃນເວລາທີ່ທ່ານເລືອກຜູ້ຈັດການ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານແບ່ງປັນວິໄສທັດດຽວກັນແລະມີຄວາມຄາດຫວັງດຽວກັນກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງດົນຕີທີ່ທ່ານກໍາລັງພະຍາຍາມສ້າງ.
ຖ້າຜູ້ຈັດການຂອງທ່ານພະຍາຍາມເຮັດໃຫ້ທ່ານເຂົ້າໄປໃນບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ທ່ານບໍ່ແລະການຊອກຫາໂອກາດທີ່ທ່ານບໍ່ແນ່ໃຈວ່າທ່ານຕ້ອງການ, ທ່ານອາດຈະມີຜູ້ຈັດການທີ່ຜິດພາດທີ່ເຮັດວຽກສໍາລັບທ່ານ.
ຜູ້ຈັດການທີ່ຖືກສ້າງຕັ້ງແນ່ນອນເຮັດໃຫ້ໂລກມີປະສົບການກັບຕາຕະລາງແລະແນ່ນອນມີຄໍາແນະນໍາທີ່ມີຄຸນຄ່າເພື່ອໃຫ້ວິທີການເຮັດວຽກໃນອຸດສາຫະກໍາດົນຕີ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມວ່າທ່ານຕ້ອງເສຍສະລະສຽງແລະຄວາມຄິດຂອງທ່ານກ່ຽວກັບດົນຕີຂອງທ່ານທີ່ເຫມາະສົມກັບກອບທີ່ຄາດຄິດ.
ຜູ້ຈັດການທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບທ່ານຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານ maximize ສິ່ງທີ່ທ່ານກໍາລັງເຮັດເພື່ອເພີ່ມໂອກາດຂອງຜົນສໍາເລັດຂອງອຸດສາຫະກໍາດົນຕີ, ບໍ່ໄດ້ພະຍາຍາມເຮັດໃຫ້ທ່ານເຂົ້າໄປໃນກົດຫມາຍທີ່ແຕກຕ່າງກັນທັງຫມົດເພື່ອໃຫ້ທ່ານສາມາດໄດ້ຮັບການບັນທຶກຂໍ້ມູນ. ຈືຂໍ້ມູນການ, ຜູ້ຈັດການແມ່ນຄູ່ຮ່ວມງານ, ບໍ່ແມ່ນນາຍຈ້າງ.
04 ທ່ານບໍ່ຕ້ອງດໍາເນີນການສິ່ງຕ່າງໆໂດຍຜູ້ຈັດການຂອງທ່ານ
ບັນດານັກວິທະຍາສາດ, ນັກວິທະຍາສາດແລະນັກວິທະຍາສາດກ່າວວ່າ, ຜູ້ຈັດການບໍ່ມັກຊອກຫາກ່ຽວກັບການສະແດງ, ເພງໃຫມ່, ການສໍາພາດ, ຫຼືບາງສິ່ງທີ່ໃຫຍ່ຫຼວງອື່ນໆໂດຍຜ່ານການບຸກຄົນອື່ນ.
ມັນເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາເບິ່ງບໍ່ດີ, ແລະມັນເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາຮູ້ສຶກວ່າພວກເຂົາກໍາລັງຖືກຕັດອອກຈາກການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ. ຖ້າທ່ານກໍາລັງເຈລະຈາການຈ່າຍເງິນສໍາລັບບາງສິ່ງບາງຢ່າງ, ຜູ້ຈັດການຂອງທ່ານຄວນຈະມີສ່ວນຮ່ວມ - ຫຼັງຈາກທັງຫມົດ, ພວກເຂົາໄດ້ຮັບສ່ວນຮ້ອຍຂອງເງິນທີ່ທ່ານເຮັດກັບດົນຕີຂອງທ່ານເປັນການຈ່າຍເງິນສໍາລັບວຽກງານຂອງພວກເຂົາ, ດັ່ງນັ້ນພວກເຂົາຄວນຮູ້ກ່ຽວກັບຂໍ້ສະເຫນີດ້ານເລັກໆນ້ອຍໆ, ພະຍາຍາມເຮັດວຽກ.
ຈືຂໍ້ມູນການ, ຂ້າງເທິງທັງຫມົດ, ວ່າຜູ້ຈັດການຂອງທ່ານແມ່ນຄູ່ຮ່ວມງານຂອງທ່ານ. ພວກເຂົາຕ້ອງຢູ່ໃນວົງ, ຫຼືພວກເຂົາບໍ່ສາມາດຊ່ວຍທ່ານໄດ້.