ຄໍາຖາມທີ່ຖາມຕົວເອງກ່ອນທີ່ຈະສະຫມັກງານສໍາລັບການຝຶກງານຫຼືວຽກເຮັດງານທໍາ

ຄໍາແນະນໍາທີ່ເປັນປະໂຫຍດໃນເວລາທີ່ສະຫມັກສໍາລັບການຝຶກງານຫຼືວຽກເຮັດງານທໍາ

ແຕ່ລະສະຖານະການທີ່ບໍ່ມີແມ່ນບໍ່ເຫມາະສົມສໍາລັບຜູ້ສະຫມັກທຸກຄົນ. ບາງຕໍາແຫນ່ງສາມາດເຮັດໄດ້ໂດຍພຽງແຕ່ກ່ຽວກັບໃຜກໍ່ຕາມ, ເທົ່າທີ່ພວກເຂົາມີແຮງຈູງໃຈທີ່ຖືກຕ້ອງແລະມີຈັນຍາບັນຂອງວຽກທີ່ເຂັ້ມແຂງ. ໃນຂະນະທີ່ສໍາລັບວຽກງານອື່ນທ່ານອາດຈະຕ້ອງມີຄວາມຮູ້ແລະ ທັກສະ ທີ່ແນ່ນອນກ່ອນທີ່ທ່ານຈະສາມາດພິຈາລະນາເຮັດວຽກໄດ້.

ຕົວຢ່າງ: ຖ້າຜູ້ສະຫມັກສົນໃຈເຮັດວຽກກັບສາທາລະນະແລະນໍາໃຊ້ໃນຕໍາແຫນ່ງໃນອົງການບໍ່ຫວັງຜົນປະໂຫຍດຫຼືອາດຈະເຮັດວຽກໃນການຂາຍ, ພວກເຂົາອາດຈະປະສົບຜົນສໍາເລັດຍ້ອນວ່າເຂົາເຈົ້າມີແຮງຈູງໃຈແລະເຕັມໃຈທີ່ຈະຮຽນຮູ້ທັກສະ ຂອງການຄ້າ.

ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ຜູ້ສະຫມັກທີ່ໃຊ້ສໍາລັບການເຮັດວຽກໃນການຂຽນໂປລແກລມຄອມພິວເຕີຫຼືທະນາຄານການລົງທຶນຈະຕ້ອງມີຄວາມຮູ້ແລະທັກສະທີ່ຖືກຕ້ອງເພື່ອຈະສາມາດເຮັດວຽກໄດ້ຢ່າງສໍາເລັດຜົນ.

ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າການ ສະຫມັກ ວຽກຫຼືການເຮັດວຽກແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງທີ່ງ່າຍດາຍ, ສ່ວນຫນຶ່ງທີ່ຍາກແມ່ນການ ສໍາພາດ ທີ່ທ່ານຈະຕ້ອງໃຫ້ຜູ້ສໍາພາດເຂົ້າໃຈວ່າທ່ານເປັນຄົນທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບວຽກເຮັດງານທໍາ. ມັນແມ່ນການສໍາພາດທີ່ຈະຂາຍໃຫ້ນາຍຈ້າງ, ດັ່ງນັ້ນທ່ານຄວນກຽມພ້ອມທີ່ຈະໃຫ້ນາຍຈ້າງວ່າທ່ານເປັນຄົນທີ່ສົມບູນແບບສໍາລັບວຽກເຮັດງານທໍາ. ທ່ານມີຄວາມຮູ້ແລະທັກສະໃດແດ່ທີ່ຈະຊ່ວຍທ່ານຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການຂອງນາຍຈ້າງ? ຈະເປັນແນວໃດກ່ຽວກັບທັກສະການໂອນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບວຽກງານທີ່ແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍຢ່າງ? ລັກສະນະທີ່ສໍາຄັນທີ່ນາຍຈ້າງຊອກຫາແມ່ນທັດສະນະຄະຕິທາງບວກ, ຈັນຍາບັນຂອງການເຮັດວຽກທີ່ເຂັ້ມແຂງ, ແລະແຮງຈູງໃຈແລະຄວາມຫມັ້ນໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກທີ່ດີ. ໃນການສໍາພາດ, ຜູ້ສໍາພາດສ່ວນຫຼາຍຈະເບິ່ງຫາວ່າທ່ານຈະເຫມາະສົມກັບອົງການຈັດຕັ້ງດັ່ງນັ້ນມັນຈຶ່ງເຮັດໃຫ້ການຄົ້ນຄ້ວາບາງຢ່າງກ່ຽວກັບບໍລິສັດ, ພະນັກງານ, ຜູ້ທີ່ບໍລິການ, ແລະບໍລິການຫຼືຜະລິດຕະພັນທີ່ມັນຂາຍ.

ຄໍາຖາມທີ່ຈະຖາມຕົວທ່ານເອງເມື່ອສະຫມັກສະມາຊິກສໍາລັບການຝຶກງານຫຼືວຽກເຮັດງານທໍາ

ຂ້ອຍມີຄຸນສົມບັດໃດໆຫຼືທັງຫມົດຂອງຂ້ອຍ?

ການຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການທັງຫມົດແມ່ນບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດໃນເວລາທີ່ສໍາພາດສໍາລັບການຝຶກວຽກຫຼືວຽກເຮັດງານທໍາ. ທໍາອິດ, ທ່ານຈະຕ້ອງກຽມພ້ອມທີ່ຈະໃຫ້ຜູ້ສໍາພາດວ່າທ່ານເປັນຄົນທີ່ສົມບູນແບບສໍາລັບວຽກເຮັດງານທໍາ.

ທ່ານອາດຈະຕັດສິນໃຈທີ່ຈະສຸມໃສ່ປະສົບການທີ່ຜ່ານມາຂອງທ່ານແລະທັງຫມົດທັກສະທີ່ກ່ຽວຂ້ອງທີ່ທ່ານມີເຊິ່ງຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານມີປະສົບຜົນສໍາເລັດ. ທ່ານອາດຈະສຸມໃສ່ຄຸນລັກສະນະສ່ວນບຸກຄົນແລະວິທີທີ່ທ່ານຮູ້ສຶກວ່ານີ້ແມ່ນວຽກທີ່ສົມບູນແບບສໍາລັບທ່ານ. ສິ່ງທີ່ທ່ານເຮັດກໍ່ຈະຕ້ອງ ສະແດງໃຫ້ຜູ້ສໍາພາດ ຮູ້ວ່າທ່ານຮູ້ບໍວ່າບໍລິສັດແມ່ນຫຍັງແລະຈະສາມາດເຮັດໃຫ້ລາວຮູ້ວ່າທ່ານມີສິ່ງທີ່ເຮັດວຽກດີໆ.

ມີວິທີທີ່ຂ້ອຍສາມາດໄດ້ຮັບທັກສະທີ່ຂ້ອຍຈະຕ້ອງປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນວຽກ?

ຖ້າຫາກວ່າມີທັກສະທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ສໍາລັບວຽກແລະມີວິທີທີ່ງ່າຍທີ່ທ່ານສາມາດໄດ້ຮັບທັກສະເຫຼົ່ານີ້, ທ່ານອາດຈະຕັດສິນໃຈເຮັດວຽກທີ່ໄດ້ຮັບທັກສະໃນຂະນະທີ່ທ່ານຍັງສະຫມັກ. ມັກຈະລາຍລະອຽດກ່ຽວກັບວຽກຈະສະຫນອງບັນຊີລາຍການທັກສະທີ່ຈໍາເປັນແລະຕ້ອງການ. ສຸມໃສ່ທັກສະທີ່ຈໍາເປັນຄັ້ງທໍາອິດແລະຫຼັງຈາກນັ້ນທ່ານອາດຈະຕັດສິນໃຈເພີ່ມທັກສະເພີ່ມເຕີມໃນລາຍການຂອງທ່ານ.

ສໍາລັບທັກສະຄອມພິວເຕີ, ທ່ານອາດຈະເຮັດວຽກກັບ tutorials ກ່ຽວກັບ Microsoft Office ຫຼືທ່ານອາດຈະຕັດສິນໃຈລົງທະບຽນສໍາລັບ Lynda.com ບ່ອນທີ່ທ່ານສາມາດຮຽນຮູ້ທັກສະຕ່າງໆທີ່ຕ້ອງການໃນບ່ອນເຮັດວຽກ.

ຂ້ອຍກໍາລັງແຂ່ງຂັນກັບໃຜເມື່ອຂ້ອຍສະຫມັກວຽກ?

ໃນເວລາທີ່ສະຫມັກສໍາລັບວຽກງານໃດຫນຶ່ງຫຼືວຽກທີ່ທ່ານບໍ່ຮູ້ວ່າທ່ານກໍາລັງແຂ່ງຂັນກັບດັ່ງນັ້ນນີ້ແມ່ນບ່ອນທີ່ທ່ານຕ້ອງການສຸມໃສ່ຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງທ່ານເອງແລະອອກຈາກການຕັດສິນໃຈເຖິງຜູ້ສໍາພາດ.

ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ວ່ານັກສຶກສາຈໍານວນຫຼາຍທີ່ຖືວ່າຍ້ອນວ່າພວກເຂົາຮູ້ສຶກວ່າພວກເຂົາບໍ່ມີທັກສະທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບວຽກເຮັດງານທໍາແລະພວກເຂົາຮູ້ສຶກວ່າທຸກຄົນແມ່ນຜູ້ຝຶກຫັດທີ່ມີຄຸນນະພາບດີກວ່າພວກເຂົາເຈົ້າ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ບໍ່ຄວນເຮັດໃຫ້ສົມມຸດຕິຖານເພາະວ່ານັກສໍາພາດອາດຈະເຫັນວ່າທ່ານມີການປະສົມປະສານທີ່ເຫມາະສົມຂອງຄຸນລັກສະນະສ່ວນບຸກຄົນ, ແຮງຈູງໃຈແລະທັກສະແລະມັກຜູ້ອື່ນ.

ຂ້ອຍຕ້ອງການວຽກເຮັດແທ້ບໍ?

ທ່ານອາດຈະຕັດສິນໃຈນໍາໃຊ້ວຽກຕ່າງໆເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານບໍ່ຕ້ອງການ. ສ່ວນບຸກຄົນຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່ານີ້ແມ່ນສິ່ງເສດເຫລືອທີ່ໃຊ້ເວລາທີ່ມີຄຸນຄ່າຂອງທ່ານ; ແຕ່ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ທ່ານອາດຈະໄດ້ຮັບການຮ້ອງຂໍສໍາລັບການສໍາພາດແລະຫຼັງຈາກນັ້ນຕັດສິນໃຈວ່ານີ້ແມ່ນວຽກທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ຖ້າທ່ານກໍ່ຕ້ອງການວຽກງານແລ້ວມັນຂຶ້ນກັບທ່ານທີ່ຈະຕໍ່ສູ້ກັບມັນ.

ຂ້ອຍຈະສູນເສຍຫຍັງຖ້າຂ້ອຍສະຫມັກວຽກ?

ຖ້າທ່ານບໍ່ສະຫມັກຂໍເອົາວຽກທີ່ທ່ານຈະບໍ່ຮູ້ວ່າທ່ານຈະໄດ້ຮັບການຈ້າງງານ.

ບໍ່ມີຫຍັງທີ່ຈະສູນເສຍຖ້າທ່ານສະຫມັກ, ແຕ່ວ່າມີຫຼາຍສິ່ງທີ່ທ່ານຈະສູນເສຍຖ້າທ່ານບໍ່.

ຂ້ອຍຈະສູນເສຍຫຍັງຖ້າຂ້ອຍບໍ່ສະຫມັກວຽກ?

ທ່ານຈະສູນເສຍຄວາມຈິງທີ່ວ່າທ່ານຈະບໍ່ມີໂອກາດທີ່ຈະໄດ້ວຽກເຮັດງານທໍາ.