ຕື່ມຂໍ້ມູນຂອງທ່ານດ້ວຍຫນັງສືໃບລານ

ການສົ່ງຜົນປະໂຫຍດແລະເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານ

ຂັ້ນຕອນທໍາອິດຂອງ ຂະບວນການສະຫມັກວຽກ ເລີ່ມຕົ້ນໂດຍການສົ່ງ ໃບສະຫມັກ , ເຊິ່ງປະກອບໄປດ້ວຍ ຈົດຫມາຍສະບັບປະກອບ ໄປຫາຕໍາແຫນ່ງແລະນາຍຈ້າງທີ່ສົນໃຈ. ມີເອກະສານເຫຼົ່ານີ້, ຜູ້ສະຫມັກຫຼັງຈາກນັ້ນມີເວລາປະມານ 30 ວິນາທີຫຼືນ້ອຍກວ່າເພື່ອໃຫ້ໄດ້ຮັບຄວາມສົນໃຈຂອງນາຍຈ້າງ.

ມີທັງຫມົດຂອງນາຍຈ້າງທີ່ສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບໃນປະຈໍາວັນ, ຂ້າພະເຈົ້າສາມາດຮັບປະກັນທ່ານຖ້າທ່ານບໍ່ປະທັບໃຈພວກເຂົາກັບເອກະສານຕົ້ນສະບັບຂອງທ່ານ, ທ່ານຈະບໍ່ມີໂອກາດທີ່ຈະຍ້າຍໄປໃນລະດັບຕໍ່ໄປ.

ສ້າງໃບສະຫມັກເພື່ອສະຫມັກຝຶກງານ

ຄໍາຖາມທົ່ວໄປທີ່ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຮັບຈາກນັກຮຽນແມ່ນຖ້າພວກເຂົາຕ້ອງເຮັດບົດສະຫຼຸບຕ່າງ ໆ ແລະຈົດຫມາຍສະບັບສໍາລັບນາຍຈ້າງແຕ່ລະຄົນ? ຖ້າພວກເຂົາບໍ່ມີຊີວະປະຫວັດເພື່ອເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍການສ້າງຕໍາແຫນ່ງງານສໍາລັບແຕ່ລະນາຍຈ້າງທີ່ມີຄວາມສົນໃຈກໍ່ອາດຈະເບິ່ງຄືວ່າເປັນວຽກທີ່ບໍ່ສາມາດມຸ່ງຫນ້າທີ່ຈະເຮັດໄດ້; ແຕ່ວ່າມັນກໍ່ບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກເມື່ອທ່ານໄດ້ຮັບບົດສະຫຼຸບຄັ້ງທໍາອິດຂອງທ່ານ.

ການກໍານົດເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານ

ເມື່ອທ່ານມີໃບປະກາດເລີ່ມຕົ້ນ, ມັນກໍ່ງ່າຍຕໍ່ການປ່ຽນແປງເປົ້າຫມາຍຂອງມັນໃຫ້ກັບວຽກງານການເຮັດວຽກ / ວຽກງານຫຼືອຸດສາຫະກໍາໂດຍສະເພາະ. ຊອກຫາຄໍາທີ່ສໍາຄັນໃນຄໍາອະທິບາຍຕໍາແຫນ່ງສາມາດໃຫ້ທ່ານມີຂໍ້ສະແດງທີ່ດີກ່ຽວກັບປະເພດທັກສະທີ່ຕ້ອງການໃນການເຮັດວຽກແລະຄໍາທີ່ສໍາຄັນທີ່ທ່ານຕ້ອງການປະກອບໃນຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ. ສໍາລັບນັກຮຽນຈົບປະລິນຍາຕີ, ການຝຶກອົບຮົມຈໍານວນຫຼາຍຊອກຫາຜູ້ສະຫມັກທີ່ມີຄວາມສາມາດໃນການໂອນຂໍ້ມູນສະເພາະເຊັ່ນ: ການສື່ສານ, ບຸກຄົນ, ອົງການ, ຄອມພິວເຕີແລະຄວາມເປັນຜູ້ນໍາ. ເພື່ອສະແດງຄວາມສາມາດຂອງທ່ານທ່ານສາມາດມຸ່ງເນັ້ນໃສ່ຫຼັກສູດຂອງທ່ານ, ວຽກງານແລະວຽກງານທີ່ຜ່ານມາແລະກິດຈະກໍາຕ່າງໆຂອງສະໂມສອນຫຼືອາສາສະຫມັກທີ່ທ່ານໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ.

ເຖິງແມ່ນວ່າການສືບຕໍ່ນໍາໃຊ້ສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງສະເພາະແລະອຸດສາຫະກໍາສາມາດເກືອບຄືກັນ, ທ່ານກໍ່ຕ້ອງການໃຫ້ມີຂໍ້ມູນສະເພາະໃນຈົດຫມາຍສະບັບຂອງທ່ານ. ຈົດຫມາຍສະບັບປົກຫຸ້ມແມ່ນບ່ອນທີ່ທ່ານສາມາດໃຫ້ນາຍຈ້າງທາບຜົນປະໂຫຍດແລະເຫດຜົນທີ່ທ່ານຕ້ອງການເຮັດວຽກສໍາລັບບໍລິສັດຂອງພວກເຂົາ.

ມັນມັກຈະງ່າຍທີ່ຈະຊອກຫາຂໍ້ມູນນີ້ໂດຍການເບິ່ງລາຍລະອຽດການຝຶກງານໃນຂະນະທີ່ເວລາອື່ນທ່ານຕ້ອງການເບິ່ງເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດແລະເບິ່ງລາຍງານພາລະກິດຂອງພວກເຂົາເພື່ອເບິ່ງວ່າທຸລະກິດຂອງນາຍຈ້າງແມ່ນກ່ຽວກັບຫຍັງ. ໂດຍກໍານົດວ່ານາຍຈ້າງກໍາລັງຊອກຫາຜູ້ທີ່ມີຄຸນວຸດທິ, ທ່ານສາມາດເລີ່ມຕົ້ນການສຸມໃສ່ຈົດຫມາຍສະບັບຂອງທ່ານກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ນາຍຈ້າງກໍາລັງຊອກຫາ.

ຊອກຫາການຝຶກງານອອນໄລນ໌

ນອກນັ້ນທ່ານຍັງສາມາດຕັດສິນໃຈຄົ້ນຫາສະຖານທີ່ຕ່າງໆເຊັ່ນ Google, Really.com , SimplyHired.com , Idealist.org ຫຼື ເວັບໄຊທ໌ອື່ນໆ ທີ່ທ່ານສາມາດຊອກຫາຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບວຽກງານທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາ. ນອກນັ້ນທ່ານຍັງສາມາດກວດສອບກັບວິທະຍາໄລຂອງທ່ານເພື່ອເບິ່ງວ່າພວກເຂົາສະເຫນີ Careershift, ເຊິ່ງສະຫນອງທຸກຕໍາແຫນ່ງໃນທຸກກະດານວຽກທີ່ມີຢູ່ໃນອິນເຕີເນັດ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າໃຊ້ຕົວເລືອກຄົ້ນຫາແບບພິເສດໃນເວັບໄຊທ໌ເຫຼົ່ານີ້ເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານໄດ້ຮັບການກັ່ນຕອງ, ແລະບັນຊີລາຍການເປົ້າຫມາຍຫຼາຍກວ່າ. ທ່ານອາດຈະປະກອບມີຄໍາທີ່ສໍາຄັນ, ອຸດສາຫະກໍາຫຼືການເຮັດວຽກທີ່ສະເພາະໃດຫນຶ່ງ, ສະຖານທີ່ແລະເງື່ອນໄຂອື່ນໆທີ່ຈະຊ່ວຍຮັກສາລາຍຊື່ໃຫ້ກົງກັບສິ່ງທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາ.

ທ່ານອາດຈະລົງທະບຽນສໍາລັບເວັບໄຊທ໌ຕ່າງໆຫຼືອີເມວຂອງນາຍຈ້າງຫຼືຈົດຫມາຍຂ່າວເພື່ອຮັບຂໍ້ມູນເມື່ອມີການລົງທະບຽນໃຫມ່.

ນີ້ອາດຈະຄ້າຍຄືກັບການເຮັດວຽກຫຼາຍແຕ່ເມື່ອທ່ານໄດ້ຮັບສາຍຂອງມັນທ່ານຈະເຫັນວ່າຕົວເອງປະຫຍັດເວລາໂດຍການຈັດຕັ້ງຫຼາຍກວ່າເກົ່າ. ຂ້າພະເຈົ້າມັກແນະນໍາໃຫ້ນັກຮຽນໃຊ້ຕາຕະລາງທີ່ພວກເຂົາສາມາດລາຍງານທັງຫມົດຂອງວຽກງານທີ່ພວກເຂົາສົນໃຈແລະກໍານົດເວລາທີ່ຈະນໍາໃຊ້. ເມື່ອພວກເຂົາເລີ່ມລົງທືນ, ພວກເຂົາຈະຕ້ອງຕິດຕາມຕໍາແຫນ່ງທີ່ພວກເຂົາໄດ້ນໍາໃຊ້. ບາງເວັບໄຊທ໌ໃຫ້ທ່ານຊ່ວຍປະຢັດເວັບໄຊທ໌ເຫຼົ່ານີ້ຢູ່ໃນເວັບໄຊທ໌ຂອງພວກເຂົາເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ມັນມີຄວາມງ່າຍໃນການຈັດການແລະຕິດຕາມ.

ການກໍານົດເປົ້າຫມາຍການປົກຫຸ້ມຂອງທ່ານ

ຖ້າທ່ານມີຫລາຍໆເຂດທີ່ຫນ້າສົນໃຈທ່ານຈະຕ້ອງມີໃບປະກາດແລະຫນັງສືປົກຫຸ້ມຈໍານວນຫນຶ່ງ. ທ່ານມັກຈະຕ້ອງມີສ່ວນຫນຶ່ງຂອງຈົດຫມາຍສະບັບຂອງທ່ານທີ່ເວົ້າໂດຍກົງກັບນາຍຈ້າງ. ທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ພວກເຂົາເຂົ້າໃຈວ່າທ່ານຮູ້ວ່າພວກເຂົາແມ່ນຫຍັງແລະທ່ານຕ້ອງການລາຍຊື່ສິ່ງທີ່ມີຄວາມຮູ້ແລະທັກສະທີ່ທ່ານມີໃຫ້ບໍລິສັດ.

ມີຜູ້ສະຫມັກຈໍານວນຫຼາຍສໍາລັບແຕ່ລະຕໍາແຫນ່ງ, ມັນແມ່ນຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ສະຫມັກທີ່ຈະສົ່ງຄວາມເຂັ້ມແຂງແລະຄວາມສາມາດຂອງຕົນທີ່ເວົ້າໂດຍກົງກັບສິ່ງທີ່ບໍລິສັດກໍາລັງຊອກຫາໃນຜູ້ສະຫມັກ.