ວິທີການກໍານົດວ່າທ່ານກໍາລັງຖືກຈ່າຍຢ່າງພຽງພໍ
ມັນເປັນປະເພດຂອງຄໍາຖາມທີ່ສາມາດເກີດຂື້ນໃນຊ່ວງເວລາທີ່ມີຄວາມກົດດັນສູງຫຼື overwork, ເມື່ອໄດ້ຍິນກ່ຽວກັບ vacation ອື່ນທີ່ເພື່ອນຮ່ວມງານຫຼືເພື່ອນຮ່ວມງານກໍາລັງກິນ, ຫຼືໃນເວລາທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ,
ມັນກໍ່ອາດຈະເຂົ້າໄປໃນຫົວຂອງທ່ານຢ່າງສຸ່ມໃນລະຫວ່າງມື້ເຮັດວຽກ, ຄືກັບສິ່ງທີ່ທ່ານຮູ້ສຶກວ່າຈະກວດເບິ່ງວ່າທ່ານພຽງແຕ່ສາມາດຊອກຫາເວລາໄດ້ເທົ່າໃດ.
ໃນຂະນະທີ່ຄໍາຖາມຂອງທ່ານວ່າທ່ານກໍາລັງຫາລາຍໄດ້ແມ່ນບໍ່ແມ່ນເວລາໃດຫນຶ່ງ, ມັນມັກຈະເກີດຂຶ້ນເລື້ອຍໆໃນຊ່ວງເວລາທີ່ບໍ່ມີຄວາມຫມັ້ນຄົງດ້ານເສດຖະກິດ. ອີງຕາມການຄາດຄະເນຕົ້ນສະບັບ: ການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງເງິນສະຫະລັດເພີ່ມຂຶ້ນຈາກສັງຄົມການຄຸ້ມຄອງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ (SHRM), ນາຍຈ້າງມີຄວາມລະມັດລະວັງກັບງົບປະມານເງິນເດືອນ. ການຄາດຄະເນການຈ່າຍຄ່າແຮງງານສະເລ່ຍຈະຢູ່ທີ່ປະມານ 3% ໃນສະຫະລັດໃນປີ 2018.
ດັ່ງນັ້ນວິທີທີ່ທ່ານສາມາດບອກໄດ້ວ່າທ່ານມີລາຍໄດ້ແທ້ໆສິ່ງທີ່ທ່ານມີຄຸນຄ່າຫລືທ່ານບໍ່ໄດ້ສ້າງລາຍໄດ້ຢ່າງພຽງພໍບໍ? ພິຈາລະນາປະໂຫຍກທີ່ໄດ້ຮັບຕໍ່ໄປນີ້.
ພິຈາລະນາກໍາໄລຂອງເພື່ອນມິດຂອງທ່ານ
ອາການທໍາອິດທີ່ທ່ານບໍ່ໄດ້ຮັບເງິນພໍຈະມາຈາກເພື່ອນຮ່ວມງານຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກ. ຖ້າທ່ານໄດ້ເຮັດວຽກດຽວກັນເປັນເວລາດົນ, ການເລີ່ມຕົ້ນເງິນເດືອນອາດຈະເພີ່ມຂຶ້ນ, ເຊິ່ງສູງກວ່າການເພີ່ມຂຶ້ນປະຈໍາປີຂອງທ່ານ. ມັນເປັນທີ່ຮູ້ຈັກກັນວ່າເປັນການຈ່າຍຄ່າຈ້າງ, ແລະມັນຫມາຍຄວາມວ່າຄົນທີ່ເຂົ້າຮ່ວມທີມງານຂອງທ່ານໃນມື້ນີ້ສາມາດເຮັດເຊັ່ນດຽວກັນຫຼືຫຼາຍກວ່າທີ່ທ່ານເຮັດ.
ເປັນເລື່ອງທີ່ຫນ້າປະຫລາດໃຈ, ຜູ້ທີ່ bounce ຈາກວຽກເຮັດວຽກແມ່ນຫນ້ອຍທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ຈະຈ່າຍຄ່າບີບອັດກວ່າຜູ້ທີ່ມີຄວາມສັດຊື່ແລະມີຄວາມອຸທິດຕົນສໍາລັບບໍລິສັດຫນຶ່ງ.
ເພື່ອຢືນຢັນວ່າເງິນເດືອນຂອງທ່ານຍັງສອດຄ່ອງກັບອຸດສາຫະກໍາ, ວຽກແລະປະສົບການຂອງທ່ານ, ດໍາເນີນການຄົ້ນຄ້ວາບາງຢ່າງ. ຊອກຫາລາຍຊື່ວຽກຢູ່ໃນເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດຂອງທ່ານເພື່ອໃຫ້ຂໍ້ຄຶດທີ່ຄົນທີ່ຖືກຈ້າງໃນມື້ນີ້ຈະເຮັດຫຼືເບິ່ງຄະນະກໍາມະການເພື່ອຊອກຫາລະດັບສໍາລັບຜູ້ຈ້າງໃຫມ່ໃນອຸດສາຫະກໍາຂອງທ່ານ.
ສະຖານທີ່ປຽບທຽບການຈ່າຍເງິນເຊັ່ນ: Salary.com ແລະ Payscale.com ສາມາດໃຫ້ຄວາມຮູ້ສຶກໃນຂອບເຂດຂອງຫົວຂໍ້ວຽກແລະ / ຫຼືຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງທ່ານ. Glassdoor.com ຍັງສາມາດສະແດງເງິນເດືອນຂອງທ່ານສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງວຽກຢູ່ທີ່ບໍລິສັດຫຼືເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງບໍລິສັດຂອງທ່ານ. ຖ້າທ່ານເປັນສະມາຊິກທີ່ມີອາວຸໂສຂອງທີມງານຂອງທ່ານແຕ່ໄດ້ຮັບລາຍໄດ້ຕ່ໍາສຸດຂອງລະດັບ, ທ່ານສາມາດນໍາໃຊ້ຕົວເລກເຫລົ່ານັ້ນເພື່ອສ້າງໂອກາດຂອງທ່ານເພື່ອຍົກສູງ.
ພິຈາລະນາມູນຄ່າຂອງທ່ານ
ວິທີການອື່ນເພື່ອຕັດສິນກໍານົດວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາສິ່ງທີ່ທ່ານມີຄຸນຄ່າແມ່ນການຄິດໄລ່ສິ່ງທີ່ທ່ານຈະຄິດຄ່າທໍານຽມຖ້າທ່ານເຮັດຕົວເອງ. ຖ້າທ່ານສາມາດລາຍງານລາຍຊົ່ວໂມງສໍາລັບວຽກງານທີ່ທ່ານເຮັດ, ອັດຕານັ້ນຈະເປັນແນວໃດ?
ເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຜູ້ຊ່ຽວຊານແລະຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາສ່ວນໃຫຍ່ຄິດຄ່າບໍລິການຫຼາຍກວ່າເພາະວ່າພວກເຂົາຮັບຜິດຊອບຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງພວກເຂົາເອງ. ແຕ່ຖ້າທ່ານມີລາຍໄດ້ 25 ໂດລາຕໍ່ຊົ່ວໂມງສໍາລັບວຽກທີ່ບໍລິສັດຂອງທ່ານຄິດຄ່າບໍລິການລູກຄ້າຂອງທ່ານ $ 150 ຕໍ່ຊົ່ວໂມງ, ທ່ານອາດຈະມີການໂຕ້ຖຽງສໍາລັບການຍົກສູງ.
ຖ້າລາຍໄດ້ຂອງທ່ານເບິ່ງຄືວ່າທຽບໃສ່ກັບອັດຕາຊົ່ວໂມງຂອງທ່ານ, ພິຈາລະນາເພີ່ມທັກສະຂອງທ່ານກັບການຝຶກອົບຮົມການຄຸ້ມຄອງ, ຫຼັກສູດອອນໄລຫລືການສຶກສາຜູ້ໃຫຍ່. ໂດຍການເພີ່ມຄວາມສາມາດໃຫມ່ໃນຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ, ທ່ານຈະສາມາດເສີມຂະຫຍາຍບົດຮຽນຂອງທ່ານໃນລະດັບເງິນເດືອນ.
ພິຈາລະນາບໍລິສັດຂອງທ່ານ
ຜູ້ເຮັດວຽກທີ່ລອດຊີວິດຈາກການຫຼຸດລົງຂອງປີ 2008 ຮູ້ວ່າເງິນເດືອນ stagnate ໃນເວລາທີ່ເສດຖະກິດທີ່ບໍ່ແນ່ນອນ.
(ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນເວລາທີ່ພຽງແຕ່ການເຮັດວຽກເຮັດໃຫ້ທ່ານມີຄວາມຮູ້ສຶກວ່າທ່ານກໍາລັງມີລາຍໄດ້ຢ່າງພຽງພໍ). ເມື່ອບໍລິສັດໄດ້ຖືກຂຸດຄົ້ນ, ຄ່າຊົດເຊີຍບໍ່ແມ່ນຍ້ອນກັບຄືນມາຢ່າງວ່ອງໄວຍ້ອນລາຄາຫຼັກຊັບ.
ຖ້າທ່ານມີຄວາມຮູ້ສຶກວ່າບໍລິສັດຂອງທ່ານເຮັດດີກໍ່ດີແຕ່ວ່າເງິນເດືອນຂອງທ່ານຍັງມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທາງເສດຖະກິດ, ມັນເປັນເວລາສໍາລັບການຄົ້ນຄ້ວາຕື່ມອີກ. ບໍລິສັດສາທາລະນະຕ້ອງເປີດເຜີຍລາຍໄດ້ປະຈໍາປີແລະປະຈໍາປີແລະມັນຄວນຈະງ່າຍໃນການຊອກຫາການວິເຄາະວິທີການເຮັດທຸລະກິດ.
ຖ້າທ່ານເຮັດວຽກກັບບໍລິສັດເອກະຊົນ, ທ່ານສາມາດຊອກຫາຊັບພະຍາກອນພາຍໃນແລະລາຍງານ. ກຸ່ມຂອງທ່ານໄດ້ເພີ່ມຍອດຂາຍຫຼືລາຍໄດ້, ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຫຼຸດລົງຫຼືລາງວັນທີ່ໄດ້ຮັບໃນໄລຍະປີທີ່ຜ່ານມາຫລືສອງປີ? ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຜົນສໍາເລັດທັງຫມົດທີ່ສາມາດສ້າງຄວາມສະດວກໃນການຈ່າຍຄ່າຈ້າງ.
ພິຈາລະນາວຽກຂອງທ່ານ
ໃນຂະນະທີ່ບໍ່ມີຫຍັງຄືກັບຈໍານວນເງິນເດືອນທີ່ໃຫຍ່, ມີຜົນປະໂຫຍດຈາກບໍລິສັດບາງຢ່າງທີ່ອາດຈະມີມູນຄ່າຫຼາຍກ່ວາຫຼາຍກ່ວາຄ່າຈ້າງ.
ພິຈາລະນາສິ່ງຕ່າງໆເຊັ່ນເວລາພັກຜ່ອນ, ການຈ່າຍເງິນເດືອນແລະຄວາມເປັນພໍ່, ແລະການພັກຜ່ອນທີ່ເຈັບປ່ວຍໃນເວລາທີ່ຕັດສິນໃຈວ່າທ່ານກໍາລັງຫາລາຍໄດ້ພຽງພໍ.
ເວລາເຮັດວຽກທີ່ຍືດຫຍຸ່ນ, telecommuting, ການດູແລສຸຂະພາບ, ບໍາເຫນໍດບໍານານ, ຫຼືໂຄງການທີ່ກົງກັນຂ້າມກັບ 401 (k) ຄວນມີສ່ວນຮ່ວມໃນດ້ານຕ່າງໆເຊັ່ນກັນ.
ຖ້າທ່ານ ພຽງແຕ່ກຽດຊັງວຽກງານຂອງທ່ານ, ຫຼັງຈາກນັ້ນບໍ່ມີເງິນຈໍານວນເງິນຈະພຽງພໍທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ທ່ານຮັກມັນ. ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ຖ້າທ່ານຮັກມັນ, ທ່ານມີຄວາມອຸດົມສົມບູນແທ້ໆ.
ອ່ານ: ການ ເປີດເຜີຍຂໍ້ກໍານົດເງິນເດືອນ | ວິທີການປະເມີນການສະຫມັກວຽກ | ເງິນເດືອນ Comparison Tools | ໃຫ້ປະຫວັດການເງິນເດືອນ