ພໍ່ຜູ້ຫນຶ່ງສາມາດພົບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການເຮັດວຽກຢ່າງສົມບູນ, ຄອບຄົວແລະຊີວິດໃນເວລາທີ່ນາຍຈ້າງຫຼືຜູ້ຄຸມງານຂອງຕົນເອງເປັນ workaholic ຕົວເອງຫຼືຢ່າງຫນ້ອຍຄາດວ່າຈະມີຄວາມຫມັ້ນໃຈໃນລະດັບຂອງພະນັກງານຂອງລາວ.
ບາງບໍລິສັດມີຄໍາຫມັ້ນສັນຍາກັບ ຍອດເງິນວຽກງານ ຂອງ ພະນັກງານ ຂອງພວກເຂົາແຕ່ວ່ານາຍຈ້າງຈໍານວນຫຼາຍບໍ່ມີ. ແລະດ້ວຍຄວາມຕ້ອງການທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນໃນການເຮັດວຽກຫຼາຍດ້ວຍຫນ້ອຍໃນໂລກຂອງບໍລິສັດມື້ນີ້, ພໍ່ອາດພົບວ່າມັນຍາກທີ່ຈະຮັກສາຄວາມຕ້ອງການເຫຼົ່ານັ້ນແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງຄອບຄົວຂອງພວກເຂົາໃນການດຸ່ນດ່ຽງ.
ໃນເວລາຫນຶ່ງໃນຊີວິດຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ມີນາຍຈ້າງທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການທີ່ຜິດປົກກະຕິ. ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ໂທ 24/7 ໃນໃຈລາວແລະຈໍາເປັນຕ້ອງຕອບໂທລະສັບມືຖືຂອງຂ້ອຍທຸກຄັ້ງທີ່ເຂົາເອີ້ນວ່າມື້ຫຼືກາງຄືນແລະຕ້ອງການຄໍາອະທິບາຍທີ່ດີຖ້າຂ້ອຍບໍ່ໄດ້. ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຕັ້ງລະບົບສຽງເອີ້ນຮ້ອງຂອງລາວວ່າ "ຍິນດີຕ້ອນຮັບຫົວຫນ້າ" ເປັນການເຕືອນວ່າຖ້າຫາກລາວເອີ້ນວ່າ, ຂ້ອຍຈໍາເປັນຕ້ອງມີຢູ່.
ດັ່ງນັ້ນ, ຖ້າທ່ານຊອກຫາຕົວທ່ານເອງໃນສະຖານະການທີ່ຄວາມສົມດຸນຊີວິດການເຮັດວຽກຂອງທ່ານລ້າເກີນໄປແລະຕ້ອງການການປັບຕົວໃຫມ່, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງມີການສະຫນັບສະຫນູນຫຼືຢ່າງຫນ້ອຍຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງເຈົ້າຂອງທ່ານ. ນີ້ແມ່ນຄໍາແນະນໍາບາງຢ່າງສໍາລັບການເວົ້າກັບນາຍຈ້າງກ່ຽວກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງທ່ານສໍາລັບການດຸ່ນດ່ຽງຊີວິດການເຮັດວຽກ.
ຈືຂໍ້ມູນການຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງຕໍາແຫນ່ງຂອງທ່ານ. ເມື່ອທ່ານພິຈາລະນາວິທີການຫານາຍຈ້າງ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຈື່ວ່າທ່ານມາຈາກຕໍາແຫນ່ງຂອງຄວາມເຂັ້ມແຂງ.
ນາຍຈ້າງຂອງທ່ານໄດ້ລົງທຶນຫຼາຍໃນການຝຶກອົບຮົມແລະປະສົບການ. ພຣະອົງບໍ່ຕ້ອງການໃຫ້ທ່ານເຜົາໄຫມ້ຫຼືອອກຈາກເພາະວ່າທ່ານບໍ່ພໍໃຈຫຼືຖືກກັງວົນ. ຖ້າທ່ານຄິດກ່ຽວກັບມັນ, ຄວາມສົມດູນຊີວິດການເຮັດວຽກທີ່ດີຂຶ້ນຂອງທ່ານແມ່ນຜົນປະໂຫຍດຕໍ່ນາຍຈ້າງຂອງທ່ານ, ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານຈະບໍ່ໄດ້ຮັບມັນເທື່ອ. ດັ່ງນັ້ນ, ໃນເວລາທີ່ທ່ານກຽມພ້ອມ, ຢ່າຄິດວ່າມັນເປັນການຖາມນາຍຈ້າງຂອງທ່ານໃຫ້ເປັນເງື່ອນໄຂ; ຄິດກ່ຽວກັບຜົນປະໂຫຍດຂອງຊີວິດການເຮັດວຽກຂອງທ່ານໃນເວລາທີ່ທ່ານມີຄວາມສົມດູນດີຂຶ້ນ.
ສຸມໃສ່ການຜະລິດ. ນາຍຈ້າງຂອງທ່ານຕ້ອງການຄວາມພະຍາຍາມທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງທ່ານໃນເວລາທີ່ທ່ານຢູ່ໃນໂມງຂອງທ່ານ. ຖ້າທ່ານສາມາດຊອກຫາວິທີທີ່ຈະບັນລຸຜົນຫຼາຍໃນການເຮັດວຽກໃນຕາຕະລາງການເຮັດວຽກປົກກະຕິຂອງທ່ານ, ຄວາມກັງວົນກ່ຽວກັບທ່ານທີ່ເຮັດວຽກ "ປະມານໂມງ" ຈະນ້ອຍລົງ. ດັ່ງນັ້ນ, ເລີ່ມຕົ້ນຊອກຫາວິທີທີ່ຈະ ສຸມໃສ່ການຜະລິດແລະມີປະສິດທິຜົນໃນການເຮັດວຽກ . ຍົກຕົວຢ່າງ, ຢ່າກວດສອບອີເມວຫມົດມື້; ກໍານົດເວລາສາມຫາສີ່ເທື່ອໃນລະຫວ່າງມື້ທີ່ທ່ານຈະຕອບສະຫນອງຕໍ່ອີເມວ. ມັນຈະສ້າງການຂັດຂວາງຫນ້ອຍລົງແລະເຮັດໃຫ້ຜະລິດຕະພັນສ່ວນຕົວເພີ່ມຂຶ້ນ. ຖ້າທ່ານມີກອງປະຊຸມຫຼາຍ, ເຮັດວຽກເພື່ອເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາສັ້ນແລະຜະລິດຕະພັນຫຼາຍຂຶ້ນ. ຖ້າທ່ານມີວຽກງານຊ້ໍາບາງຢ່າງ, ຊອກຫາວິທີທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາໄວຂຶ້ນແລະໃນຫຼາຍປະການ.
ຮູ້ຂໍ້ເທັດຈິງ. ການສຶກສາໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຜູ້ທີ່ມີວຽກງານທີ່ມີຊີວິດການເຮັດວຽກທີ່ດີກວ່າແມ່ນມີປະສິດທິຜົນຫຼາຍ, ຫຼາຍຄົນທີ່ມີຄວາມຍືນຍົງແລະເປັນຜູ້ສະແດງທີ່ດີກວ່າ. ດັ່ງນັ້ນ, ເມື່ອທ່ານໄດ້ກຽມພ້ອມທີ່ຈະເວົ້າກັບນາຍຈ້າງ, ໃຫ້ຕົວເອງກັບສະຖິຕິບາງຢ່າງທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຄວາມສົມດູນຊີວິດການເຮັດວຽກທີ່ດີກວ່າສາມາດເປັນບວກສໍາລັບລາວ, ອົງການແລະທ່ານ.
ໃຫ້ພ້ອມທີ່ຈະມີຄໍາຕອບ. ບໍ່ມີນາຍຈ້າງທີ່ມັກຈະມີບັນຫາ. ພວກເຂົາຕ້ອງການເຂົ້າໃຈບັນຫາແລະຫຼັງຈາກນັ້ນໄດ້ຮັບການນໍາສະເຫນີດ້ວຍວິທີແກ້ໄຂທີ່ດີ. ຕົວຢ່າງ: ຖ້າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຕົວທ່ານເອງໃນເຮືອນຫຼັງຈາກນັ້ນແລະຫຼັງຈາກນັ້ນທ່ານກໍ່ຮູ້ສຶກວ່າຕ້ອງອອກຈາກຫ້ອງການທີ່ໃກ້ຊິດກັບເວລາ, ເຮັດໃຫ້ບັນຫາແກ່ນາຍຈ້າງແລະເວົ້າບາງສິ່ງບາງຢ່າງເຊັ່ນ: "ຂ້ອຍຮູ້ວ່າເຈົ້າອາດກັງວົນກ່ຽວກັບວຽກຂອງຂ້ອຍ ໄດ້ເຮັດໃນເວລາດຽວກັນຖ້າຂ້ອຍອອກຈາກໄວກວ່າຂ້ອຍ, ແຕ່ຂ້ອຍກໍ່ສາມາດເຮັດວຽກບ້ານເພື່ອຂ້ອຍຈະເຮັດວຽກໄດ້ຫນຶ່ງຊົ່ວໂມງຫຼັງຈາກເດັກນ້ອຍນອນຢູ່, ຫຼືຂ້ອຍອາດຈະເຂົ້າມາໃນໄວກ່ອນຕອນເຊົ້າ. " ຖ້າທ່ານມີວິທີແກ້ໄຂບັນຫານີ້, ຢ່າງນ້ອຍທ່ານກໍາລັງເຄົາລົບຄວາມກັງວົນຂອງລາວແລະພະຍາຍາມຊອກຫາວິທີແກ້ໄຂສ້າງສັນ.
ເຂົ້າຫານາຍຈ້າງຢ່າງເຄົາລົບ. ການສົນທະນານີ້ກ່ຽວກັບການດຸ່ນດ່ຽງຊີວິດການເຮັດວຽກຈະມີຫລາຍວິທີໃນການລະບຸຄວາມສໍາພັນຂອງທ່ານ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານມີທັດສະນະຄະຕິຂອງການຮ່ວມມື, ການຊອກຫາການປະນີປະນອມແລະການຊີ້ນໍາ. ບໍ່ມີການລ່ວງລະເມີດຫຼືຄວາມໃຈຮ້າຍ; ຈຸດປະສົງຂອງທ່ານແມ່ນເພື່ອເຮັດແນວໃດເພື່ອໃຫ້ມີການດຸ່ນດ່ຽງດີຂຶ້ນ. ເວົ້າໃນໂຕນອ່ອນແລະມີຄວາມນັບຖືຕໍ່ສິດອໍານາດຂອງລາວ. ທ້າທາຍໃຫ້ລາວສາມາດສ້າງສິ່ງລົບກວນທີ່ນີ້ແທນທີ່ຈະເປັນທາງບວກ. ຄິດວ່າມັນເປັນການເຮັດວຽກຮ່ວມກັນເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ເກີດຂື້ນຢູ່ໃນບ່ອນເຮັດວຽກ.
ກຽມພ້ອມສໍາລັບການປະນີປະນອມ. ທ່ານອາດຈະບໍ່ໄດ້ຮັບທຸກຢ່າງທີ່ທ່ານຫວັງສໍາລັບການສົນທະນາ. ແຕ່ທ່ານຄວນຈະສາມາດຊອກຫາຄໍາຕອບທີ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານໃກ້ຊິດກັບຄວາມສົມດູນຊີວິດການເຮັດວຽກທີ່ລະອຽດອ່ອນທີ່ທ່ານກໍາລັງພະຍາຍາມຊອກຫາ. ຈົ່ງເຕັມໃຈທີ່ຈະຊອກຫາພື້ນດິນກາງຫນ້ອຍຫນຶ່ງ - ອາດຈະມີຕອນແລງຫຼາຍໆຄືນຢູ່ເຮືອນໂດຍບໍ່ມີການຂັດຂວາງຫຼືຄວາມສາມາດໃນການມີວັນເສົາທີ່ຈະໃຫ້ຄອບຄົວຂອງທ່ານ.
ຂະບວນການທີ່ຈະໄດ້ໃກ້ຊິດກັບການດຸ່ນດ່ຽງອາດຈະໃຊ້ເວລາບາງແລະການສົນທະນານີ້ອາດເປັນບາດກ້າວທໍາອິດໃນການເດີນທາງ.
ເມື່ອທ່ານຊອກຫາຄໍາຕອບທີ່ເຄື່ອນຍ້າຍໄປບ່ອນທີ່ທ່ານມີເວລາຫຼາຍສໍາລັບຄອບຄົວແລະຕົວທ່ານ, ຈົ່ງຈື່ຈໍາໄວ້ວ່າມັນເປັນການໃຫ້ຜູ້ຄຸມງານທີ່ມີຄວາມມຸ່ງຫມັ້ນທີ່ຈະເຮັດວຽກກັບທ່ານ. ຮັກສາຄໍາຫມັ້ນສັນຍາທີ່ທ່ານເຮັດ - ທັງນາຍຈ້າງແລະຄອບຄົວຂອງທ່ານ - ແລະຄວາມໄວ້ວາງໃຈທີ່ເຕີບໃຫຍ່ຂຶ້ນກັບນາຍຈ້າງ, ໂອກາດຫຼາຍກວ່າສໍາລັບການແກ້ໄຂບັນຫາໃນບ່ອນເຮັດວຽກຈະມາເຖິງ.
ສະນັ້ນ, ຈົ່ງຫມັ້ນໃຈໃນການເຮັດໃຫ້ເວລາຂອງທ່ານຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກແລະຢູ່ເຮືອນຫຼາຍຂຶ້ນແລະມີຄຸນຄ່າແລະໃນຂະນະທີ່ຊີວິດການເຮັດວຽກແລະຊີວິດຄອບຄົວຂອງທ່ານມີຄວາມສົມດຸນທີ່ດີກວ່າທ່ານຈະພົບຄວາມສະຫງົບຍິ່ງຂື້ນໃນຕົວທ່ານເອງໂດຍຮູ້ວ່າທ່ານໄດ້ເລືອກທາງທີ່ຈະປ່ອຍໃຫ້ ມໍລະດົກກັບຄອບຄົວຂອງເຈົ້າຕະຫຼອດໄປ.