ທ່ານຄວນເຂົ້າໃຈພາສາແລະຂໍ້ກໍານົດສໍາລັບການຊື້ໃນແຜນການປະກອບສ່ວນຂອງນາຍຈ້າງຂອງທ່ານກ່ອນທີ່ຈະເຮັດຄໍາຫມັ້ນສັນຍາ.
ໃນຂະນະທີ່ການປະກອບສ່ວນຂອງນາຍຈ້າງຈໍານວນຫນຶ່ງແມ່ນໄດ້ຮັບການຕົກລົງຢ່າງເຕັມທີ່ໃນເວລາທີ່ພວກເຂົາຖືກສະຫນອງໃຫ້, ຄົນອື່ນຈະຖືກຈໍາກັດເວລາແລະດໍາເນີນການໃນຂະຫນາດໃຫຍ່ຂຶ້ນໃນໄລຍະເວລາທີ່ເອີ້ນວ່າຕາຕະລາງການຊື້ຂາຍ.
ຕົວຢ່າງຂອງ 401 (K) ການປະກອບສ່ວນທີ່ມີ Vesting ທັນທີ
ຕົວຢ່າງຫນຶ່ງແມ່ນຖ້ານາຍຈ້າງຂອງທ່ານສະຫນອງທຶນທີ່ເຫມາະສົມກັບການຫັກເງິນ 401 (K) ຂອງທ່ານເຖິງ 10% ຂອງການປະກອບສ່ວນທັງຫມົດຂອງທ່ານ. ໃຫ້ເວົ້າວ່າທ່ານກໍານົດວ່າ $ 10,000 ຈະຖືກເອົາເຂົ້າໄປໃນ 401 (K) ຂອງທ່ານໃນປີນີ້. ນັ້ນຫມາຍຄວາມວ່າ, ນາຍຈ້າງຂອງທ່ານຈະປະກອບສ່ວນເພີ່ມເຕີມ 1,000 ໂດລາ (ຫຼື 10%) ໃນກອງທຶນເຊິ່ງກັນແລະກັນ, ໂດຍມີການລົງທຶນທັນທີ. ການຊື້ເຄື່ອງທັນທີຫມາຍຄວາມວ່າການປະກອບສ່ວນເປັນຂອງທ່ານທັງຫມົດ, ເຖິງແມ່ນວ່າການຖອນເງິນໃດໆຕາມກົດລະບຽບຂອງ IRS ທີ່ຄຸ້ມຄອງແຜນການເຫຼົ່ານີ້.
ຕົວຢ່າງຂອງການຊ່ວຍເຫຼືອລ້າທຶນທີ່ສາມາດຊື້ໄດ້ທັນທີຫຼື, ໃນໄລຍະເວລາ
ຕົວຢ່າງອື່ນອາດຈະເປັນບໍລິສັດທີ່ສະຫນອງພະນັກງານທີ່ໄດ້ຈໍາກັດຫຼັກຊັບຫຼັກໃນວັນທີທີ່ເຂົາເຈົ້າຈ້າງ, ມີ 100% ຊື້ຮຸ້ນໃນວັນຄົບຮອບສາມປີຂອງພະນັກງານ.
ຮູບແບບຂອງການຊື້ນີ້ແມ່ນເອີ້ນວ່າການຊື້ທີ່ດິນແລະຫມາຍຄວາມວ່າທ່ານບໍ່ມີສິດທີ່ຈະໄດ້ຮັບການສະເຫນີລາຄາຈົນກ່ວາວັນຄົບຮອບສາມປີທີ່ແທ້ຈິງ. ຖ້າທ່ານອອກຈາກບໍລິສັດຫຼັງຈາກສອງປີນັ້ນຫມາຍຄວາມວ່າທ່ານຈະບໍ່ສາມາດເອົາເງິນ (ຫຼືເງິນສົດ) ໃດໆຂອງເງິນທຶນຂອງທ່ານ.
ທາງເລືອກທີ່ຈະໄດ້ຮັບຮາງວັນແມ່ນໄດ້ຮັບການຢັ້ງຢືນ (ຫຼືຈົບການສຶກສາ) ທີ່ໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງໂດຍກໍານົດເວລາທີ່ກໍານົດໄວ້.
ການນໍາໃຊ້ຕົວຢ່າງຂ້າງເທິງຂອງທຶນຫຼັກຊັບທີ່ຈໍາກັດ, ວິທີການທີ່ມີລະດັບທີ່ອາດຈະຊີ້ໃຫ້ເຫັນວ່າຮຸ້ນຂອງທ່ານຮຸ້ນ 25% ແມ່ນໃນປີຫນຶ່ງແລະສອງ (ສໍາລັບທັງຫມົດ 50%) ແລະຮຸ້ນທີ່ເຫຼືອ (ມູນຄ່າ 50%). ວິທີນີ້, ຖ້າທ່ານອອກຈາກບໍລິສັດຫຼັງຈາກປີທໍາອິດຂອງທ່ານ, ທ່ານຈະມີການຄວບຄຸມ 25% ຂອງຮຸ້ນ, ແລະອື່ນໆ.
ຕົວຢ່າງຂອງການເລືອກຊື້ຫຼັກຊັບການຊ່ວຍເຫຼືອລ້າ
ການນໍາໃຊ້ທາງເລືອກຫຼັກຊັບແມ່ນມີຢູ່ໃນຫຼາຍໆບໍລິສັດເອກະຊົນເລີ່ມຕົ້ນແລະບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີ. ຕົວເລືອກຫຼັກຊັບນີ້ມີສິດທີ່ຈະຊື້ຮຸ້ນຂອງຮຸ້ນໃນລາຄາໂດຍສະເພາະ (ຫຼືກ່ອນວັນ) ໂດຍສະເພາະ. ແທນທີ່ຈະເປັນວັນທີ, ທາງເລືອກອື່ນທີ່ມີສິດທີ່ຈະໄດ້ມາອາດຈະເປັນເຫດການທີ່ສໍາຄັນເຊັ່ນການປ່ຽນແປງການຄວບຄຸມຂອງບໍລິສັດ. ໃນກໍລະນີນີ້, ການປ່ຽນແປງການຄວບຄຸມແມ່ນພຽງແຕ່ໄລຍະ fancy ສໍາລັບການທີ່ໄດ້ມາຂອງບໍລິສັດຂອງທ່ານໂດຍບໍລິສັດອື່ນ.
ຜູ້ປະກອບການຮັກປະເພດຂອງຕົວເລືອກນີ້. ແລະເປັນຫຍັງຈຶ່ງບໍ່. ໃຫ້ເວົ້າວ່າທ່ານໄດ້ຮັບການອະນຸຍາດ 10,000 ທາງເລືອກທີ່ມີລາຄາຫຼັກຊັບຂອງ $ 3.50 ຕໍ່ຫຸ້ນ. ຖ້າເງື່ອນໄຂຂອງການສະເຫນີຊື້ຫຼັກຊັບຂອງທ່ານສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າພວກເຂົາໄດ້ຮັບການຕົກລົງຢ່າງເຕັມທີ່ໃນການຄວບຄຸມການປ່ຽນແປງແລະບໍລິສັດອື່ນໄດ້ຊື້ບໍລິສັດຂອງທ່ານຢູ່ທີ່ $ 4.00 ຕໍ່ຫຸ້ນ, ທາງເລືອກຂອງທ່ານໃນເວລາປິດການຊື້. ນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າທ່ານມີສິດທີ່ຈະຊື້ 10,000 ຮຸ້ນຢູ່ $ 3.50 ແຕ່ລະຄົນແລະຂາຍໃຫ້ພວກເຂົາໃນລາຄາ 4,00 ໂດລາໃນແຕ່ລະໄລຍະ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ກໍາໄລ 50 ເຊັນຕໍ່ຮຸ້ນ.
ຕົວຢ່າງຂອງ Vesting ແຜນການບໍານານທີ່ມີເງື່ອນໄຂ
ວຽກຂອງລັດຖະບານ, ເທດສະບານແລະການສຶກສາມີແຜນການເງິນບໍານານທີ່ມີຄຸນນະວຸດທີ່ຖືກຄຸ້ມຄອງໂດຍກໍານົດເວລາທີ່ໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງໂດຍອີງໃສ່ປີທີ່ທ່ານໃຊ້ບໍລິການ. ເມື່ອປີຂອງການບໍລິການຂອງທ່ານເພີ່ມຂຶ້ນດັ່ງນັ້ນອັດຕາການຊື້ເຄື່ອງຂອງທ່ານຈົນກວ່າທ່ານຈະເຖິງ 100% ໃນວັນຄົບຮອບໃນອະນາຄົດ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຖ້າທ່ານອອກຈາກວຽກກ່ອນທີ່ຈະໄດ້ຮັບເງິນຢ່າງເຕັມທີ່, ທ່ານຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດແກ່ການເກສີຍນໃນອະນາຄົດໃນອັດຕາສ່ວນຮ້ອຍຂອງຈໍານວນທັງຫມົດ, ແຕ່ບໍ່ແມ່ນທັງຫມົດ.
ເສັ້ນທາງລຸ່ມ
ຈົ່ງເອົາໃຈໃສ່ກັບພາສາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດໃດໆຈາກນາຍຈ້າງຂອງທ່ານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການປະກອບສ່ວນ. ຕາຕະລາງການຊື້ເຄື່ອງທີ່ທ່ານເລືອກອາດຈະກໍານົດທາງເລືອກໃນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ, ລວມທັງການເລືອກທີ່ຈະຢູ່ກັບບໍລິສັດຈົນກວ່າທ່ານຈະມີວັນຄົບຮອບຄົບຊຸດທີ່ສໍາຄັນ.