ຕົວຢ່າງຫນັງສືປົກແລະຄໍາແນະນໍາສໍາລັບວຽກທີ່ບໍ່ໄດ້ຖືກໂຄສະນາ
ສົ່ງຈົດຫມາຍສະບັບແລະຈົດຫມາຍສະບັບໄປຫານາຍຈ້າງເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານບໍ່ແນ່ໃຈວ່າມີວຽກທີ່ມີຢູ່, ແມ່ນວິທີທີ່ຈະໄດ້ຮັບການເລືອກຕັ້ງ. ມັນຍັງອາດຈະເຮັດໃຫ້ທ່ານລ່ວງຫນ້າສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງທີ່ເປີດໃຫມ່.
ຖ້າທ່ານມີທັກສະທີ່ບໍລິສັດຕ້ອງການ, ມັນກໍ່ອາດຈະໄດ້ຮັບການພິຈາລະນາສໍາລັບທ່າແຮງໃຫມ່.
ໃນເວລາທີ່ທ່ານຮູ້ວ່ານາຍຈ້າງມີການເປີດ, ບໍ່ລັ່ງເລທີ່ຈະນໍາໃຊ້. ຖ້າທ່ານມີ ບໍລິສັດທີ່ທ່ານຕ້ອງການເຮັດວຽກ , ຈົ່ງພິຈາລະນາໃຊ້ເວລາທີ່ຈະສາມາດບັນລຸແລະເຊື່ອມຕໍ່ໂດຍບໍ່ວ່າອົງການແມ່ນກໍາລັງຈ້າງຢູ່.
ຄໍາແນະນໍາສໍາລັບການຂຽນຈົດຫມາຍສໍາລັບວຽກທີ່ບໍ່ໄດ້ແຈ້ງ
ວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະນໍາໃຊ້ສໍາລັບການເປີດວຽກທີ່ບໍ່ໄດ້ແຈ້ງເຕືອນ? ມັນຂຶ້ນຢູ່ກັບວ່າທ່ານຮູ້ວ່າມີຕໍາແຫນ່ງໃດກໍ່ຕາມ, ແຕ່ວ່າບໍລິສັດບໍ່ໄດ້ລະບຸວ່າມັນ, ຫຼືຖ້າມີບໍລິສັດທີ່ທ່ານຕ້ອງການເຮັດວຽກແລະທ່ານບໍ່ຮູ້ວ່າມີວຽກເຮັດງານທໍາທີ່ເປີດ.
ເມື່ອທ່ານຮູ້ວ່າມີວຽກເປີດ
ຖ້າທ່ານຮູ້ວ່າບໍລິສັດໄດ້ຈ້າງແຕ່ບໍ່ໄດ້ໂຄສະນາຕໍາແຫນ່ງ, ຈົ່ງຂຽນ ຈົດຫມາຍສະບັບປົກກະຕິສະ ແດງຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານໃນຖານະເປີດຢູ່ທີ່ບໍລິສັດ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າມີຄວາມກ່ຽວຂ້ອງກັບຄຸນລັກສະນະຂອງທ່ານກັບວຽກ.
ເມື່ອທ່ານບໍ່ຮູ້ວ່າບໍລິສັດກໍາລັງຈ້າງ
ຂຽນຈົດຫມາຍສະບັບສໍາລັບການເປີດເຜີຍໂດຍບໍ່ໄດ້ແຈ້ງ (ຍັງເປັນ ຫນັງສືປົກປິດຕິດຕໍ່ເຢັນ ຫຼື ຈົດຫມາຍທີ່ມີຄວາມສົນໃຈ ) ແມ່ນແຕກຕ່າງກັນກ່ວາ ຂຽນຈົດຫມາຍ ສໍາລັບວຽກທີ່ທ່ານຮູ້ວ່າມີຢູ່.
ດ້ວຍຕົວຫນັງສືປະເພດນີ້, ທ່ານຈະຕ້ອງສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ຕົວເອງແລະວິທີທີ່ທ່ານສາມາດຊ່ວຍບໍລິສັດໄດ້.
ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແມ່ນຄໍາແນະນໍາບາງຢ່າງກ່ຽວກັບວິທີການຂຽນຈົດຫມາຍສະບັບສໍາລັບການເປີດເຜີຍໂດຍບໍ່ໄດ້ແຈ້ງ.
- ບອກການຕິດຕໍ່ຂອງທ່ານ. ຖ້າທ່ານຮູ້ວ່າຜູ້ໃດຜູ້ນຶ່ງຢູ່ອົງການຈັດຕັ້ງ, ຈົ່ງບອກເລື່ອງນີ້ຢູ່ໃນຕອນເລີ່ມຕົ້ນຂອງຫນັງສືປົກຫຸ້ມ. ມີການຕິດຕໍ່ຢູ່ໃນບໍລິສັດເປັນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະໄດ້ຮັບຕີນຂອງທ່ານຢູ່ໃນປະຕູ, ເຖິງແມ່ນວ່າບໍລິສັດບໍ່ໄດ້ຈ້າງງານຢ່າງຈິງຈັງ.
- ໃຊ້ກະດາດຫຼືອີເມວ. ທ່ານສາມາດສົ່ງຈົດຫມາຍຂອງທ່ານຜ່ານເຈ້ຍຫຼື ອີເມວ . ຈົດຫມາຍກະດາດທີ່ເກົ່າແກ່ເຮັດວຽກດີ ສໍາລັບຈົດຫມາຍສະບັບນີ້ , ເນື່ອງຈາກວ່າມັນອາດມີໂອກາດດີກວ່າທີ່ຈະຖືກອ່ານກ່ວາອີເມວເຊິ່ງອາດຈະຖືກລຶບໂດຍບໍ່ໄດ້ເປີດ.
- ລວມບົດສະຫຼຸບ. ບໍ່ວ່າທ່ານຈະສົ່ງຈົດຫມາຍສະບັບຂອງທ່ານຜ່ານເຈ້ຍຫຼືອີເມລ໌, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານຕ້ອງການສໍາເນົາຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານ ປັບບົດເລື່ອງຂອງທ່ານ ໄປຫາບໍລິສັດແລະປະເພດຂອງວຽກທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາ.
ສິ່ງທີ່ຈະລວມຢູ່ໃນຈົດຫມາຍສະບັບຂອງທ່ານ
ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແມ່ນຂໍ້ມູນລາຍລະອຽດກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ຕ້ອງປະກອບຢູ່ໃນຈົດຫມາຍສະບັບຂອງທ່ານ, ພ້ອມກັບການເຊື່ອມຕໍ່ກັບຈົດຫມາຍສະບັບຕົວຢ່າງ.
ຂໍ້ມູນການຕິດຕໍ່ຂອງທ່ານ
ຊື່
ທີ່ຢູ່
ເມືອງ, ລັດ, ລະຫັດໄປສະນີ
ເບີໂທລະສັບ
ທີ່ຢູ່ອີເມວ
Date
Greeting
ຖ້າທ່ານສາມາດຊອກຫາບຸກຄົນທີ່ຕິດຕໍ່ຢູ່ໃນບໍລິສັດ, ສົ່ງຈົດຫມາຍຫລືອີເມວຂອງທ່ານໃຫ້ພວກເຂົາ. ນີ້ແມ່ນວິທີການຊອກຫາ ລາຍຊື່ຜູ້ຕິດຕໍ່ຢູ່ບໍລິສັດ .
ຖ້າທ່ານບໍ່ສາມາດຊອກຫາບຸກຄົນທີ່ຕິດຕໍ່ໄດ້, ໃຫ້ຂຽນຈົດຫມາຍຂອງທ່ານໃຫ້ "ຜູ້ຈັດການຈ້າງທີ່ຮັກແພງ" ຫຼືອອກຈາກສ່ວນນີ້ແລະເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍ ວັກຫນຶ່ງ ຂອງຈົດຫມາຍຂອງທ່ານ.
ຮ່າງກາຍຂອງຫນັງສືໃບລານ
ເປົ້າຫມາຍຂອງຈົດຫມາຍຂອງທ່ານແມ່ນເພື່ອໃຫ້ໄດ້ຮັບການສັງເກດເຫັນເປັນພະນັກງານໃນອະນາຄົດເຖິງແມ່ນວ່າບໍລິສັດບໍ່ໄດ້ຈ້າງໃນທັນທີ. ຈົດຫມາຍຂອງທ່ານຄວນອະທິບາຍເຫດຜົນສໍາລັບຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານໃນອົງການຈັດຕັ້ງ, ແລະກໍານົດທັກສະຫຼືປະສົບການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຫຼາຍທີ່ສຸດຂອງທ່ານແລະອະທິບາຍວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຈະເປັນຊັບສິນຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ.
First Paragraph
ຫຍໍ້ຫນ້າທໍາອິດຂອງຈົດຫມາຍຂອງທ່ານຄວນປະກອບມີຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບເຫດຜົນທີ່ທ່ານຂຽນ. ຖ້າທ່ານຮູ້ວ່າຜູ້ໃດຜູ້ນຶ່ງຢູ່ທີ່ບໍລິສັດບອກມັນຕອນນີ້. ຈົ່ງພິຈາລະນາເປັນຫຍັງທ່ານສົນໃຈກັບບໍລິສັດໂດຍສະເພາະ.
ຫມວດຍ່ອຍກາງ (s)
ພາກສ່ວນຕໍ່ໄປຂອງຈົດຫມາຍສະບັບຂອງທ່ານຄວນອະທິບາຍວ່າທ່ານຕ້ອງໃຫ້ນາຍຈ້າງຫຍັງ. ອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ຈົ່ງພິຈາລະນາວິທີທີ່ທ່ານສາມາດຊ່ວຍອົງການຈັດຕັ້ງ.
ກະທູ້ສຸດທ້າຍ
ສະຫຼຸບຈົດຫມາຍສະບັບຂອງທ່ານໂດຍຂອບໃຈນາຍຈ້າງທີ່ພິຈາລະນາທ່ານສໍາລັບການຈ້າງງານ.
ປິດ
ດີທີ່ສຸດ, (ຫຼືເລືອກເອົາການປິດຈາກຕົວຢ່າງຂ້າງລຸ່ມນີ້)
ລາຍເຊັນ
ລາຍ ລັກອັກສອນໂດຍຕົວຫນັງສື (ສໍາລັບຕົວອັກສອນທີ່ສົ່ງໄປ)
Typed Signature
ເມື່ອທ່ານກໍາລັງ ສົ່ງຈົດຫມາຍອີເມວ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຈະລວມເອົາຂໍ້ມູນຕິດຕໍ່ທັງຫມົດຂອງທ່ານໃນລາຍເຊັນຂອງທ່ານ.
ຕົວຢ່າງຫນັງສືໃບລານສໍາລັບວຽກທີ່ບໍ່ໄດ້ໂຄສະນາ
ຊື່ຂອງເຈົ້າ
ທີ່ຢູ່ຂອງທ່ານ
ເມືອງ, ລັດ, ລະຫັດໄປສະນີ
ຫມາຍເລກໂທລະສັບຂອງທ່ານ
ທີ່ຢູ່ອີເມວຂອງເຈົ້າ
Date
ຊື່ຕິດຕໍ່
Title
ບໍລິສັດ
ທີ່ຢູ່
ເມືອງ, ລັດ, ລະຫັດໄປສະນີ
Dear Mr / Ms ຕິດຕໍ່,
ໃນຖານະເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກໂນໂລຢີຂໍ້ມູນທີ່ມີປະສົບການການຄຸ້ມຄອງລະດັບສູງໃນອຸດສາຫະກໍາໄອທີ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຮຽນຮູ້ວ່າວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດໃນການບັນລຸຄວາມສໍາເລັດແມ່ນເພື່ອຊຸກຍູ້ຊັບພະຍາກອນທີ່ຂ້າພະເຈົ້າມີດ້ວຍເປົ້າຫມາຍແລະການສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງ.
ຄວາມເຊື່ອຫມັ້ນການຄຸ້ມຄອງໂດຍອີງໃສ່ຄວາມສົມບູນ, ຄຸນນະພາບແລະການບໍລິການ, ພ້ອມກັບທັດສະນະຄະຕິທາງບວກ, ຄວາມເຫມາະສົມສໍາລັບຄວາມຄິດແລະການວາງແຜນຍຸດທະສາດແລະຄວາມສາມາດໃນການປັບຕົວເຂົ້າກັບແນວຄວາມຄິດໃຫມ່ແລະສະຖານະການໃຫມ່.
ຮູບລັກສະນະຂອງຂ້ອຍກ່າວວ່າ:
- ບຸກຄົນທີ່ມີຄວາມຫມັ້ນໃຈ, ຖືກຂັບເຄື່ອນຢ່າງໄວວາທີ່ມີການປ່ຽນແປງ.
- ຕົວຕົນເອງທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ຮີບດ່ວນທີ່ຕອບສະຫນອງຕໍ່ຄວາມທ້າທາຍແລະຄວາມກົດດັນ.
- ຜູ້ຮຽນໄວທີ່ເປັນຜູ້ແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ມີປະສິດທິພາບແລະ ingenuous.
- ຜູ້ສື່ສານສະຫນຸກສະຫນານແລະສະຫນຸກສະຫນານ, ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນແລະຕອບສະຫນອງ. ຜູ້ປະຕິບັດຕົນເອງ, ມຸ້ງເປົ້າຫມາຍ.
ຜູ້ຈັດການອາຍຸຂອງຂ້ອຍກ່າວວ່າ:
"... ການວິເຄາະຂໍ້ມູນເຕັກໂນໂລຢີຈະເປັນຄໍາແນະນໍາສໍາລັບການປະກອບສ່ວນໃນທາງບວກ ... ແບບການຄຸ້ມຄອງຂອງທ່ານເປັນບ່ອນສໍາລັບສະມາຊິກໄວຫນຸ່ມຂອງອົງກອນຂອງພວກເຮົາ ... ປະທັບໃຈທີ່ສຸດຂອງການປະກອບສ່ວນທີ່ທ່ານເຮັດໃຫ້ທຸລະກິດແລະການເຕີບໂຕຂອງພວກເຮົາ." Gregory Hines, ປະທານແລະຊີອີໂອ, ເຕັກໂນໂລຢີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ.
"... ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດຂອງການເຕີບໂຕໃນທຸລະກິດເຕັກໂນໂລຢີຂໍ້ມູນຂອງພວກເຮົາ ... ສາມາດສຸມໃສ່ທີມງານແລະຄຸ້ມຄອງຜະລິດຕະພັນໃຫ້ເປັນປະສົບຜົນສໍາເລັດ ... ເນື່ອງຈາກສ່ວນໃຫຍ່ຂອງຄວາມມຸ່ງຫມັ້ນຂອງຕົນເອງ ... ການຄຸ້ມຄອງໂຄງການ IT ທີ່ດີເລີດແລະທັກສະການຄຸ້ມຄອງການດໍາເນີນງານ. Pauline Hallenback, CTO ທີ່ລະບົບຂໍ້ມູນ.
"... ຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງທ່ານເປັນຜູ້ຈັດການແມ່ນມີຫຼາຍແລະແຕກຕ່າງກັນ ... ບັນຫາທັງຫມົດຖືກປະເຊີນຫນ້າໃນເວລາທີ່ເຫມາະສົມ ... ການຄຸ້ມຄອງໂດຍເປົ້າຫມາຍມາເປັນລັກສະນະທີສອງກັບທ່ານ ... " Jackson Brownell, ຜູ້ອໍານວຍການ Operations, Denver Technologies.
ບໍລິສັດ ABC ແມ່ນບໍລິສັດທີ່ຈະໃຫ້ຂ້ອຍມີໂອກາດທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ບຸກຄະລິກກະພາບ, ທັກສະແລະຄວາມສໍາເລັດຂອງຂ້ອຍເຮັດວຽກ. ໃນກອງປະຊຸມສ່ວນບຸກຄົນ, ຂ້າພະເຈົ້າຢາກຈະປຶກສາຫາລືກັບທ່ານວ່າຂ້າພະເຈົ້າຈະປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງບໍລິສັດຂອງທ່ານ.
ດີທີ່ສຸດ,
ຊື່ຂອງເຈົ້າ
ພິສູດເອກະສານຂອງທ່ານ
ໂປດກວດເບິ່ງຢ່າງລະມັດລະວັງທັງປະວັດຂອງທ່ານແລະຈົດຫມາຍສະບັບກ່ອນທີ່ທ່ານຈະສົ່ງພວກເຂົາ. ນີ້ແມ່ນ ຄໍາແນະນໍາສໍາລັບຜູ້ທີ່ຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາ .
ວິທີການສົ່ງຈົດຫມາຍຂອງທ່ານ
ໃນເວລາທີ່ສົ່ງຈົດຫມາຍຂອງທ່ານຜ່ານທາງອີເມວ, ຂຽນຈົດຫມາຍຂອງທ່ານໃນຂໍ້ຄວາມອີເມວແລະແນບປະຫວັດຂອງທ່ານໃຫ້ກັບຂໍ້ຄວາມ. ໃນສາຍຫົວຂໍ້, ໃຫ້ຊື່ຂອງທ່ານແລະເຫດຜົນສໍາລັບການຂຽນ (ຊື່ຂອງທ່ານ - ການນໍາສະເຫນີ).
ວິທີການສົ່ງໃບສະຫມັກຂອງທ່ານດ້ວຍໃບປົກຂອງທ່ານ
ນີ້ແມ່ນວິທີການສົ່ງຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານກັບຈົດຫມາຍຂອງທ່ານ:
ຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມ
ຕົວຢ່າງຈົດຫມາຍສະແດງຄວາມສົນໃຈ
ວິທີຂຽນຈົດຫມາຍທີ່ສົນໃຈ