01 ວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດໃນການແນະນໍາຕົວທ່ານໃນການສໍາພາດວຽກ
ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ຜູ້ຈັດການບາງຄົນ ອາດຈະຕັດສິນໃຈປະຕິເສດຜູ້ສະຫມັກ ໂດຍອີງໃສ່ສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າບໍ່ໄດ້ເຮັດໃນເວລາທີ່ເຂົາເຈົ້າພົບກັບເຂົາເຈົ້າ. ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນທີ່ວ່າມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ໃນການສໍາພາດແລະຄິດຢ່າງລະມັດລະວັງວ່າທ່ານຈະແນະນໍາຕົນເອງໃນລະຫວ່າງການສໍາພາດການເຮັດວຽກ.
ສິ່ງທີ່ເວົ້າເມື່ອທ່ານມາຮອດໃນການສໍາພາດ
ໃນເວລາທີ່ທ່ານມາຮອດຢູ່ໃນສະຖານທີ່ສໍາພາດແນະນໍາຕົວທ່ານເອງກັບນັກຕ້ອນຮັບໂດຍລະບຸຊື່ແລະຈຸດປະສົງຂອງການຢ້ຽມຢາມຂອງທ່ານ. ຕົວຢ່າງ: "ຊື່ຂອງຂ້ອຍແມ່ນ Tim Jones, ແລະຂ້ອຍມີການສໍາພາດກັບ John Smith ໃນເວລາ 2 ໂມງແລງ." ຫຼື "ຂ້ອຍ Janine Bellows, ແລະຂ້ອຍມີການນັດຫມາຍກັບ Jack Clark ເວລາ 10 ໂມງເຊົ້າ."
ສິ່ງທີ່ເວົ້າເມື່ອທ່ານພົບຜູ້ຈັດການຈ້າງ
ທ່ານຈະຖືກສົ່ງໄປຫ້ອງການສໍາພາດຫຼືຜູ້ຈັດການຈ້າງຈະມາພົບທ່ານໃນພື້ນທີ່ຕ້ອນຮັບ. ອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ໃຊ້ເວລາເພື່ອແນະນໍາຕົວເອງເພື່ອໃຫ້ຜູ້ສໍາພາດຮູ້ວ່າທ່ານເປັນໃຜ.
ສະເຫນີໃຫ້ຈັບມື, ເຖິງແມ່ນວ່ານັກສໍາພາດບໍ່ສະເຫນີມືຂອງຕົນກ່ອນ. ມັນເປັນຄໍາເວົ້າທີ່ດີທີ່ຈະປະກອບມີການ ຈັບມືເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງການແນະນໍາຂອງທ່ານ . ບອກກັບນັກສໍາພາດວ່າມັນເປັນຄວາມສຸກທີ່ຈະພົບກັບພວກເຂົາ, ຮອຍຍິ້ມ, ແລະໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຈະເຮັດໃຫ້ການຕິດຕໍ່ຕາ. ຕົວຢ່າງ: "ຂ້ອຍ Tina Lionel, ມັນເປັນຄວາມສຸກທີ່ຈະພົບເຈົ້າ."
ຄໍາແນະນໍາ: ເພື່ອຫຼີກເວັ້ນຝາມືທີ່ຂ້ອນຂ້າງຂື້ນ, ຈົ່ງຢຸດໃນຫ້ອງນ້ໍາກ່ອນທີ່ຈະສໍາພາດແລະລ້າງແລະແຫ້ງມືຂອງທ່ານ. ຖ້າວ່າມັນບໍ່ສາມາດເຮັດໄດ້, ໃຫ້ໃຊ້ແພຈຸລັງເພື່ອແຫ້ງມືຂອງທ່ານກ່ອນເວລາ. ນີ້ແມ່ນກ່ຽວກັບ ວິທີການຫຼີກເວັ້ນຄວາມຜິດພາດໃນການສໍາພາດ ແລະ ວິທີການຫລີກລ້ຽງຄວາມກົດດັນໃນການສໍາພາດ .
02 ຮັກສາການນໍາສະເຫນີສັ້ນແລະຄວາມສະຫລາດຂອງທ່ານ
ທ່ານຄວນລະມັດລະວັງການ ວິເຄາະວຽກ ກ່ອນການສໍາພາດດັ່ງນັ້ນທ່ານສາມາດຊີ້ບອກຜົນປະໂຫຍດ, ທັກສະ, ປະສົບການແລະຄຸນລັກສະນະສ່ວນບຸກຄົນທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດຕອບສະຫນອງຫຼືເກີນຄວາມຕ້ອງການ.
ຄໍາແນະນໍາ: ທົບທວນຄືນຄໍາຕອບເພື່ອບອກຂ້ອຍກ່ຽວກັບຕົວທ່ານເອງ
ສຸມໃສ່ຄຸນສົມບັດຂອງທ່ານ
ການແນະນໍາຂອງທ່ານຄວນຈະມີຄວາມຊັດເຈນພຽງພໍທີ່ຈະຖືຄວາມສົນໃຈຂອງຜູ້ສໍາພາດ. ໂດຍທົ່ວໄປ, ການທົບທວນຄືນຢ່າງວ່ອງໄວຂອງຄຸນວຸດທິທີ່ຫນ້າປະທັບໃຈທີ່ສຸດຂອງທ່ານຈະພຽງພໍ. ນອກນັ້ນທ່ານຍັງສາມາດກ່າວເຖິງຄູ່ຜົວເມຍທີ່ບໍ່ຈໍາເປັນສໍາລັບການເຮັດວຽກ, ແຕ່ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນຕົວຕົນຂອງທ່ານຄືຄວາມຈິງທີ່ວ່າທ່ານເປັນ skier skier, ໄດ້ສະແດງຢູ່ໃນ comedy clubs, ຫຼືເກັບກໍາສິລະປະໃນອາຟຣິກາ.
ເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານແມ່ນເພື່ອ ເຊື່ອມຕໍ່ໂດຍກົງກັບຜູ້ສໍາພາດ , ເຊັ່ນດຽວກັນເພື່ອສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານມີຄຸນສົມບັດສໍາລັບວຽກເຮັດງານທໍາແລະຈະເຮັດໃຫ້ການເຊົ່າໃຫມ່ທີ່ດີ.
ແນ່ນອນ, ຄໍາເຫັນຂອງທ່ານໃນເບື້ອງຕົ້ນຄວນສະແດງຄວາມກະຕືລືລົ້ນຂອງທ່ານສໍາລັບວຽກແລະອົງການຈັດຕັ້ງ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຢ່າ overdo ມັນແລະບໍ່ໃຊ້ເວລາຫຼາຍເກີນໄປກ່ຽວກັບຕົວທ່ານເອງ. ຜູ້ສໍາພາດມີວາລະປະຊຸມແລະເວລາມີຈໍາກັດ, ສະນັ້ນໃຫ້ສັ້ນສະເຫນີແນະຂອງທ່ານເພື່ອໃຫ້ທ່ານສາມາດຍ້າຍຄໍາຖາມຕໍ່ໄປ.
ຈົ່ງຕຽມພ້ອມສໍາລັບການຕິດຕາມຄໍາຖາມ
ຜູ້ສໍາພາດສາມາດຕິດຕາມຄໍາແນະນໍາຂອງທ່ານດ້ວຍຄໍາຖາມຫຼາຍຂຶ້ນ, ດັ່ງນັ້ນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຄວນຈໍາໄວ້ວ່າທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງສະຫນັບສະຫນູນການຢືນຢັນໃດໆທີ່ທ່ານເຮັດໃນເວລາແນະນໍາ.
ກຽມພ້ອມທີ່ຈະສະຫນອງຕົວຢ່າງສະເພາະຂອງວິທີການແລະບ່ອນທີ່ທ່ານໄດ້ນໍາໃຊ້ຊັບສິນຂອງທ່ານເພື່ອປະຕິບັດວຽກງານຫຼືອາສາສະຫມັກ, ໂຄງການວິຊາການຫຼືຜົນປະໂຫຍດອື່ນໆທີ່ມີປະສິດທິພາບ. ວິທີຫນຶ່ງໃນການໃຫ້ຄໍາຕອບທີ່ລະອຽດແມ່ນໃຊ້ວິທີການ ສໍາພາດ STAR ເພື່ອອະທິບາຍຜົນສໍາເລັດແລະຜົນສໍາເລັດຂອງທ່ານ.
ຍັງໄດ້ ກຽມພ້ອມທີ່ຈະຖາມຄໍາຖາມໃນໄລຍະການສໍາພາດ . ມີລາຍຊື່ສັ້ນໆຂອງຄໍາຖາມກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ທ່ານຢາກຮູ້ກ່ຽວກັບວຽກແລະບໍລິສັດພ້ອມທີ່ຈະຖາມຜູ້ສໍາພາດ.
03 ວິທີການປະຕິບັດຢູ່ໃນການສໍາພາດວຽກ
ການທົບທວນຄືນ ຄໍາແນະນໍາດ້ານວຽກງານສໍາພາດ ເຫຼົ່ານີ້ ສໍາ ລັບກ່ອນ, ໃນໄລຍະແລະຫຼັງການສໍາພາດການເຮັດວຽກເພື່ອຮັບປະກັນວ່າທ່ານກໍາລັງຄິດເຖິງລັກສະນະຂອງທ່ານແລະເຮັດໃຫ້ຄວາມປະທັບໃຈທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ໃນຜູ້ສໍາພາດ.
ອ່ານ: ວຽກເຮັດງານທໍາຄໍາຖາມແລະຄໍາຕອບ | Top 10 Tips Interview Interview | ສິ່ງທີ່ຄວນໃສ່ກັບວຽກສໍາພາດວຽກ | ວຽກສໍາພາດທ່ານຂອບໃຈຈົດຫມາຍ