ບໍ່ວ່າຈະເປັນເວລາໃດກໍ່ຕາມ, ຜູ້ສະຫມັກຜູ້ທີ່ໃຊ້ໄວກວ່ານັ້ນກໍ່ຈະມີການສັກຢາທີ່ດີກ່ວາໃນເວລາທີ່ໄດ້ຮັບການສໍາພາດກ່ວາຜູ້ທີ່ໃຊ້ຫຼັງຈາກການ ສໍາພາດ ໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນແລ້ວ.
ວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດແມ່ນບໍລິສັດທີ່ມີຕໍາແຫນ່ງເປີດ? ມັນຂຶ້ນຢູ່ກັບປະເພດຂອງວຽກທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາ, ແຕ່ມີວິທີທີ່ຈະໄດ້ຮັບການເປີດໂອກາດໃຫມ່ໆຜ່ານທາງອິນເຕີເນັດແລະທາງອີເມວ, ພ້ອມທັງທາງເລືອກໃນການຊອກຫາບໍລິສັດໃນທ້ອງຖິ່ນທີ່ກໍາລັງຈ້າງໃນປັດຈຸບັນ.
ໄດ້ຮັບພ້ອມທີ່ຈະສະຫມັກສໍາລັບວຽກ
ກ່ອນທີ່ທ່ານຈະເລີ່ມຕົ້ນຄົ້ນຫາວຽກ, ກຽມພ້ອມທີ່ຈະຊອກຫາວຽກ. ສ້າງຫຼືປັບປຸງ ຊີວະປະຫວັດ ຂອງທ່ານໃຫ້ມີ ຈົດຫມາຍສະບັບປົກຫຸ້ມແບບ ພື້ນຖານທີ່ທ່ານສາມາດປັບແຕ່ງສໍາລັບວຽກທີ່ທ່ານກໍາລັງໃຊ້ສໍາລັບການກຽມພ້ອມແລະມີຂໍ້ມູນທັງຫມົດທີ່ທ່ານຕ້ອງການສໍາເລັດໃນຄໍາຮ້ອງສະຫມັກວຽກຢູ່ໃນມື.
ທ່ານບໍ່ຕ້ອງການທີ່ຈະຂາດໂອກາດທີ່ດີເພາະວ່າທ່ານບໍ່ພ້ອມທີ່ຈະສົ່ງຄໍາຮ້ອງສະຫມັກ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຢ່າລໍຖ້າທີ່ຈະນໍາໃຊ້. ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ວ່າປະຊາຊົນຫຼາຍເກີນໄປທີ່ໃຊ້ເວລາຫຼາຍທີ່ສຸດໃນການຕັດສິນໃຈວ່າພວກເຂົາຄວນຈະນໍາໃຊ້ແລະຂຽນແລະຂຽນລາຍການຕ່າງໆທີ່ໃຊ້ໃນວຽກງານທີ່ໃຊ້ເວລາ,
ໃຊ້ເຄື່ອງຈັກຊອກຫາວຽກ
- ເຄື່ອງຈັກຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາ ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຊອກຫາວຽກເຮັດງານອອ້ມໄວເພາະວ່າພວກເຂົາກໍາລັງຊອກຫາແຫລ່ງລາຍຊື່ວຽກຕ່າງໆໃນເວລາດຽວກັນ, ພວກເຂົາຍັງເປັນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະຫາວຽກທີ່ມີຢູ່ທັນທີ.
- ເຊັ່ນ LinkUp.com, ສໍາລັບການຊອກຫາວຽກໂດຍກົງໃນເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດ. ເມື່ອວຽກບໍ່ໄດ້ລະບຸແລ້ວ, ມັນຖືກລຶບອອກຈາກເວັບໄຊທ໌ແລະຈະບໍ່ສະແດງໃນຜົນການຄົ້ນຫາ.
- US.jobs ຍັງມີວຽກເຮັດງານທໍາຈາກຄະນະເຮັດວຽກຂອງບໍລິສັດ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບທະນາຄານການເຮັດວຽກຂອງລັດສໍາລັບທຸກໆຫ້າສິບປະເທດ.
- Jobsminer.com ແມ່ນເຄື່ອງຈັກຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາໃນເວັບໄຊທ໌ສັງຄົມເຊິ່ງສະຫນອງການຊອກຫາວຽກທີ່ຖືກຈັດໄວ້ໃນ LinkedIn, Facebook, Twitter, ບລັອກແລະກອງປະຊຸມ. ບໍລິສັດຈໍານວນຫລາຍສົ່ງເສີມການເຮັດວຽກໃນປະຈຸບັນກ່ຽວກັບສະຖານທີ່ເຄືອຂ່າຍທາງສັງຄົມ, ບາງຄັ້ງເຖິງແມ່ນວ່າພວກເຂົາຈະຖືກລະບຸໄວ້ໃນສະພາບໍລິການຫຼືເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດ, ດັ່ງນັ້ນທ່ານຈະສາມາດຊອກຫາລາຍຊື່ກ່ອນຄົນອື່ນໄດ້.
ຕັ້ງຄ່າຄໍາເຕືອນການຊອກວຽກເຮັດ
ກະດານວຽກຫຼາຍທີ່ສຸດແລະເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດຫຼາຍຄົນແລະເຄື່ອງຈັກຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາມີທາງເລືອກທີ່ທ່ານສາມາດໄດ້ຮັບການສະຫມັກວຽກໃຫມ່ທີ່ກົງກັບຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານທີ່ສົ່ງໃຫ້ທ່ານທັນທີທີ່ພວກເຂົາຖືກລະບຸໄວ້.
ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ, Indeed.com ມີການແຈ້ງເຕືອນວຽກເຮັດງານທໍາອີເລັກໂທຣນິກແລະ RSS feeds ທີ່ສົ່ງແລະເຮັດວຽກໃຫ້ຜູ້ອ່ານຂ່າວ. ຜູ້ໃຊ້ CareerBuilder.com ສາມາດຕັ້ງຄ່າເຕືອນການເຮັດວຽກເພື່ອໄດ້ຮັບການແຈ້ງເຕືອນກ່ຽວກັບລາຍຊື່ວຽກໃຫມ່ທີ່ປະກອບມີຄໍາສໍາຄັນ (ຊື່ບໍລິສັດຫຼືຊື່ຕໍາແຫນ່ງ) ທີ່ທ່ານບອກ.
ນໍາໃຊ້ໂດຍກົງກັບບໍລິສັດເວັບໄຊທ໌
ຖ້າທ່ານຮູ້ວ່າບໍລິສັດໃດທີ່ທ່ານສົນໃຈເຮັດວຽກ, ທ່ານສາມາດເຂົ້າຫາແຫຼ່ງແລະຄົ້ນຫາແລະນໍາໃຊ້ວຽກອອນລາຍໂດຍກົງໃນເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດຈໍານວນຫນຶ່ງ. ໃນບໍລິສັດຂອງບໍລິສັດສ່ວນໃຫຍ່, ທ່ານສາມາດສະຫມັກຂໍເອົາຕໍາແຫນ່ງໃນທຸກລະດັບອອນໄລນ໌ແລະຄໍາຮ້ອງສະຫມັກຂອງທ່ານຈະເຂົ້າໄປໃນ ລະບົບຕິດຕາມຄໍາຮ້ອງສະຫມັກ ຂອງບໍລິສັດທີ່ຈະພິຈາລະນາ. ທ່ານຈະຊອກຫາການເຮັດວຽກໃນສ່ວນ "ອາຊີບ" ຂອງເວັບໄຊທ໌ທີ່ມັກຈະຖືກລະບຸຢູ່ພາຍໃຕ້ "ກ່ຽວກັບພວກເຮົາ" ຫຼື "ກ່ຽວກັບບໍລິສັດ" ຢູ່ຫນ້າທໍາອິດຂອງເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ບໍລິສັດຂະຫນາດໃຫຍ່ຈໍານວນຫຼາຍກໍ່ມັກຈະຈ້າງ. ນາຍຈ້າງຊັ້ນນໍາແມ່ນສືບຕໍ່ຮັບເອົາຄໍາຮ້ອງສະຫມັກແລະການເປີດວຽກເຮັດວຽກເພາະວ່າພວກເຂົາມີພະນັກງານຫຼາຍຄົນ, ມີວຽກເຮັດງານທໍາແລະວຽກໃຫມ່.
ຫລາຍບໍລິສັດເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງສະມາຄົມ DirectEmployers, ກຸ່ມບໍລິສັດທີ່ບໍ່ຫວັງຜົນກໍາໄລຂອງຜູ້ນໍາລະດັບໂລກທີ່ນໍາສະເຫນີລາຍຊື່ແລະຂໍ້ມູນທີ່ລະບຸໄວ້ໂດຍບໍລິສັດໃນ Us.jobs. ນີ້ແມ່ນກ່ຽວກັບ ການຊອກຫາບໍລິສັດທີ່ ທ່ານຢາກເຮັດວຽກແລະ ຊອກຫາວຽກຢູ່ໃນເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດ .
ຖາມວ່າບໍລິສັດກໍາລັງຈ້າງ
ຖ້າເວລາຂອງທ່ານຖືກຕ້ອງແລະທ່ານຈັບນາຍຈ້າງຢູ່ໃນເວລາການຈ້າງທີ່ເຫມາະສົມ, ທ່ານສາມາດໄດ້ຮັບການພິຈາລະນາຕົນເອງສໍາລັບວຽກຫຼືການຝຶກວຽກ. ນາຍຈ້າງມັກຮູ້ຈັກວ່າຜູ້ທີ່ມີວຽກເຮັດງານທໍາທີ່ສົນໃຈສາມາດຖາມກ່ຽວກັບວຽກເຮັດງານທໍາ.
ມັນບໍ່ພຽງແຕ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານມີຄວາມສົນໃຈສະເພາະໃນບໍລິສັດແຕ່ມັນຍັງຊ່ວຍໃຫ້ນາຍຈ້າງໃຊ້ເວລາແລະຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງການໂຄສະນາແລະການຈ້າງງານ. ການຕິດຕໍ່ກັບນາຍຈ້າງກ່ອນທີ່ເຂົາເຈົ້າໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນການໂຄສະນາຕໍາແຫນ່ງກໍ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເອົາຊະນະການແຂ່ງຂັນ.
ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແມ່ນຄໍາແນະນໍາບາງຢ່າງສໍາລັບວິທີທີ່ຈະສາມາດບັນລຸໃຫ້ແກ່ນາຍຈ້າງ.
- ສົ່ງອີເມວຫຼືຈົດຫມາຍ. ພິຈາລະນາສົ່ງຈົດຫມາຍສອບຖາມ, ເຊິ່ງເອີ້ນກັນວ່າ ຫນັງສືປົກປິດຕິດຕໍ່ເຢັນ , ຈົດຫມາຍສະຫລາກຫຼື ຈົດຫມາຍສະເຫນີມູນຄ່າ . ຈົດຫມາຍສະບັບນີ້ (ສົ່ງໂດຍທາງອີເມວຫຼືອີເມວ) ຄວນມີຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບເຫດຜົນຂອງບໍລິສັດທີ່ທ່ານສົນໃຈແລະເຫດຜົນທີ່ທັກສະແລະປະສົບການຂອງທ່ານຈະເປັນຊັບສິນຂອງອົງກອນ. ຢ່າລືມລວມເອົາຂໍ້ມູນຕິດຕໍ່ຂອງທ່ານ. ນີ້ແມ່ນ ຕົວຢ່າງສອບຖາມຕົວຢ່າງ ເພື່ອທົບທວນຄືນ.
- ໃຊ້ເຄືອຂ່າຍສັງຄົມແລະເປັນມືອາຊີບ. ອີເມລ໌ບໍ່ແມ່ນວິທີດຽວທີ່ຈະຖາມວ່າຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງຈ້າງ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ໃຫ້ປຶກສາຫາລືກັບນາຍຈ້າງຜ່ານທາງ LinkedIn . ຂໍ້ຄວາມນີ້ຄວນມີຫຼາຍຂໍ້ມູນດຽວກັນກັບຈົດຫມາຍສອບຖາມ, ເຖິງແມ່ນວ່າມັນອາດຈະສັ້ນກວ່າ.
- ໂທຫາຫຼືໄປຢ້ຽມຢາມຫ້ອງການ. ຖ້າທ່ານຢູ່ໃກ້ກັບຫ້ອງການ, ພິຈາລະນາການຢ້ຽມຢາມຢ່າງໄວວາໃນບຸກຄົນ. ຢ່າງຫນ້ອຍທ່ານສາມາດອອກໃບສໍາຄັນສະແດງຂອງທ່ານແລະລາຍຊື່ຜູ້ຕິດຕໍ່ຂອງທ່ານແລະຖ້າທ່ານໂຊກດີ, ຜູ້ຈັດການຈ້າງອາດມີນາທີທີ່ຈະສົນທະນາກັບທ່ານ. ຖ້າທ່ານບໍ່ສາມາດໄປຢ້ຽມຢາມຫ້ອງການ, ທ່ານກໍ່ສາມາດໂທຫາໄດ້. ທ່ານອາດຈະບໍ່ສາມາດເຂົ້າໄປຫາຜູ້ຕັດສິນໃຈໄດ້, ແຕ່ວ່າມັນບໍ່ສາມາດທໍາຮ້າຍໃຫ້ພະຍາຍາມ. ທ່ານຍັງສາມາດພິຈາລະນາໂທກ່ອນທີ່ຈະຢຸດເຊົາໃນ, ເພື່ອເບິ່ງວ່າຜູ້ຈັດການຈ້າງຫຼືຜູ້ບໍລິຫານອື່ນໆສາມາດໃຊ້ໄດ້ສໍາລັບການສົນທະນາສັ້ນ.
- ເຄືອຂ່າຍ. ທ່ານສາມາດຕິດ ຕໍ່ກັບພະນັກງານແລະນາຍຈ້າງ ຜ່ານເຄືອຂ່າຍທາງດ້ານສັງຄົມຫຼືວິຊາຊີບຫຼືໃນງານວາງສະແດງວຽກງານໃນທ້ອງຖິ່ນຫຼືກິດຈະກໍາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບອຸດສາຫະກໍາ. ການເຮັດໃຫ້ການເຊື່ອມຕໍ່ສ່ວນບຸກຄົນ, ຖ້າເປັນໄປໄດ້, ພຽງແຕ່ສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ການຊອກວຽກເຮັດຂອງທ່ານ.
ຄິດວ່າທ້ອງຖິ່ນ
ໃນເວລາທີ່ທ່ານຮູ້ວ່າທ່ານຕ້ອງການເຮັດວຽກຢູ່ໃນບ້ານເກີດເມືອງນອນຂອງທ່ານຫຼືສະຖານທີ່ສະເພາະໃດຫນຶ່ງ, ໃຫ້ນໍາໃຊ້ຊັບພະຍາກອນຄົ້ນຫາວຽກໃນທ້ອງຖິ່ນ. ບໍລິສັດຂະຫນາດນ້ອຍຫຼາຍຄົນບອກຕໍາແຫນ່ງໃນ Craigslist ຫຼືເວັບໄຊທ໌ Chamber Chamber of Commerce ຖ້າວ່າມັນມີຄະນະເຮັດວຽກ. ກວດເບິ່ງການຊ່ວຍເຫຼືອອອນໄລນ໌ທີ່ຕ້ອງການໂຄສະນາໃນຫນັງສືພິມທ້ອງຖິ່ນຂອງທ່ານເຊັ່ນດຽວກັນ. ຖ້າທ່ານສົນໃຈກັບວຽກເຮັດງານທໍາຄ້າປີກ, ຍ່າງທາງໄປເມືອງຫລືສູນການຄ້າ. ທ່ານຈະເຫັນປ້າຍ "Now Hiring" ຫຼື "Help Wanted" ໃນປ່ອງຮ້ານ, ພ້ອມດ້ວຍຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບວິທີການນໍາໃຊ້.
ຖາມເຄືອຂ່າຍຂອງທ່ານ
ເຄືອຂ່າຍ, ທັງຢູ່ໃນບຸກຄົນແລະອອນໄລນ໌, ຍັງເປັນວິທີທີ່ສ່ວນໃຫຍ່ຂອງວຽກເຮັດງານທໍາທີ່ເຕັມໄປ. ໃຫ້ຫມູ່ແລະຄອບຄົວຂອງທ່ານຮູ້ວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາ.
ນອກຈາກນີ້ (ຢ່າງລະມັດລະວັງເພາະວ່າທ່ານບໍ່ຕ້ອງການນາຍຈ້າງໃນປະຈຸບັນຂອງທ່ານເພື່ອຊອກຫາທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາ) ຂໍໃຫ້ການເຊື່ອມຕໍ່ຂອງທ່ານຢູ່ LinkedIn ແລະການຕິດຕໍ່ອື່ນໆທີ່ທ່ານຮູ້ວ່າທ່ານສາມາດບອກທ່ານວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາຖ້າພວກເຂົາສາມາດບອກທ່ານໄດ້ ລາຍຊື່ວຽກທີ່ອາດຈະເຫມາະສົມ.
ທ່ານອາດຈະສາມາດນໍາໃຊ້ກ່ອນທີ່ຈະເຮັດວຽກກໍ່ໄດ້. ນີ້ແມ່ນກ່ຽວກັບ ການຊອກຫາວຽກໃນເວລາທີ່ທ່ານມີວຽກເຮັດ ສໍາລັບຜູ້ຊອກວຽກທີ່ກໍາລັງຫາວຽກໃນຂະນະທີ່ເຮັດວຽກ. ຖ້າທ່ານບໍ່ອອກກໍາລັງວຽກ, ແນ່ນອນ, ບອກທຸກຄົນທີ່ທ່ານຮູ້ວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາ. ທ່ານບໍ່ຮູ້ວ່າໃຜສາມາດຊ່ວຍເຫຼືອໄດ້ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າທ່ານຂໍ.