ການທົບທວນຄືນຄໍາແນະນໍາເຫຼົ່ານີ້ກ່ຽວກັບວິທີການນໍາໃຊ້ຈິດໃຈເພື່ອເພີ່ມໂອກາດທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຈ້າງງານ. ການໃຫ້ຫນຶ່ງຫຼືຫຼາຍກວ່ານັ້ນເຮັດໃຫ້ທ່ານໂອກາດທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ມັນສໍາຫຼັບການສໍາພາດຕໍ່ໄປ - ຫຼືແມ່ນແຕ່ທ່ານໄດ້ຮັບການສະເຫນີວຽກ.
9 ເຄັດລັບການສໍາພາດກັບວິຊາຊີບວິທະຍາສາດ
1. ນໍາໃຊ້ "ກົນລະຍຸດການນໍາໃຊ້ໄຟຟ້າ". ໃນການທົດລອງສໍາພາດການເຮັດວຽກທີ່ຫນຶ່ງກຸ່ມຜູ້ສະຫມັກໄດ້ຖືກຖາມໃຫ້ເອົາໃຈໃສ່ໃນໄລຍະເວລາທີ່ພວກເຂົາຮູ້ສຶກຄວບຄຸມແລະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃນຊີວິດຂອງເຂົາແລະກຸ່ມອື່ນໄດ້ຖືກແນະນໍາໃຫ້ສະທ້ອນເຖິງເວລາທີ່ ພວກເຂົາເຈົ້າຮູ້ສຶກວ່າບໍ່ມີອໍານາດ, ມັນແມ່ນກຸ່ມທໍາອິດ - ກຸ່ມທີ່ມີອໍານາດ - ທີ່ສໍາເລັດຜົນ. ນັກສໍາພາດໄດ້ເລືອກກຸ່ມທີ່ມີອໍານາດໃຫ້ແກ່ກຸ່ມອື່ນທີ່ມີອັດຕາທີ່ສູງຂຶ້ນ.
ກ່ອນການສໍາພາດຄັ້ງຕໍ່ໄປ, ຈົ່ງຄິດກ່ຽວກັບເວລາໃນຊີວິດຂອງທ່ານໃນເວລາທີ່ທ່ານຮູ້ສຶກວ່າສົບຜົນສໍາເລັດແລະມີອໍານາດ - ວຽກທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ຫຼືສ່ວນບຸກຄົນ - ເພື່ອເພີ່ມໂອກາດທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຈ້າງ.
ຮຽນຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບ: ວິທີການກະກຽມສໍາລັບການສໍາພາດ
2 Smile, ແຕ່ບໍ່ຫຼາຍປານໃດ. ທ່ານຄວນຈະເປັນຄົນທີ່ເປັນມິດແລະສະຫງ່າງາມ, ແຕ່ເປັນສິ່ງທີ່ຮ້າຍແຮງເມື່ອທ່ານຕ້ອງການ. ໃນການສຶກສາຫນຶ່ງ, ຜູ້ສະຫມັກທີ່ຍິ້ມຫຼາຍໃນຕອນເລີ່ມຕົ້ນແລະສິ້ນສຸດຂອງການສໍາພາດແລະຫນ້ອຍໃນກາງ - ເມື່ອພວກເຂົາໄດ້ສຸມໃສ່ການຕອບຄໍາຖາມ - ດີກ່ວາຜູ້ທີ່ຍິ້ມ, ຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ຕະຫຼອດ.
ນີ້ແມ່ນວິທີການນໍາໃຊ້ ບຸກຄະລິກກະພາບ ຂອງທ່ານ ເພື່ອສ່ອງແສງໃນການສໍາພາດວຽກ .
3. ໃຊ້ຊື່ສໍາພາດຂອງທ່ານ. ບໍ່ພຽງແຕ່ສາມາດນໍາໃຊ້ຊື່ທໍາອິດຂອງຜູ້ສໍາພາດຂອງທ່ານຊ່ວຍທ່ານຈື່ມັນ, ແຕ່ມັນຍັງເປັນວິທີທີ່ຖືກຕ້ອງເພື່ອເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາມີຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ດີຕໍ່ທ່ານ. ແນ່ນອນ, ບໍ່ຄວນໃຊ້ມັນຫລາຍເກີນໄປ, ແຕ່ປ່ອຍມັນໃນເວລາສອງສາມເທື່ອ.
4. ປະຕິບັດ "ຟັງສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນ". ການຟັງ ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງແມ່ນເມື່ອທ່ານກັບຄືນຄໍາເວົ້າຫຼືຄໍາຖາມຂອງຜູ້ສໍາພາດຂອງທ່ານໂດຍຄໍາເວົ້າຂອງເຈົ້າເອງ.
ການສຶກສາໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າການຟັງສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນໄດ້ສາມາດເພີ່ມໂອກາດທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຈ້າງງານຍ້ອນມັນສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມເຂົ້າໃຈອັນກວ້າງຂວາງກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ນັກສໍາພາດກໍາລັງສົນທະນາແລະອາດເຮັດໃຫ້ຜູ້ສໍາພາດຂອງທ່ານມີຄວາມຮູ້ສຶກດີຕໍ່ທ່ານ.
ນີ້ແມ່ນຕົວຢ່າງຂອງວິທີທີ່ທ່ານສາມາດນໍາໃຊ້ການຟັງສະທ້ອນໃຫ້ຟັງໃນການສໍາພາດວຽກ:
ຜູ້ສໍາພາດ: "ຕໍາແຫນ່ງນີ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ນັກຂຽນຜູ້ທີ່ບໍ່ມີບັນຫາເລື່ອງເລື່ອງການເມືອງເລື່ອງຫນຶ່ງມື້, ເລື່ອງຮໍາ່ຮຽນຂອງນັກສະເຫຼີມສະຫຼອງຕໍ່ໄປ, ແລະສາມາດເຮັດໄດ້ທັງສອງຢ່າງດີແລະເຕັມໃຈ. ສຽງນີ້ເຮັດແນວໃດ? "
ທ່ານ: "ດັ່ງນັ້ນ, ທ່ານກໍາລັງຊອກຫານັກຂຽນທີ່ມີປະສົບການທີ່ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນແລະກ້າວຫນ້າສໍາລັບທຸກສິ່ງ. ນັ້ນແມ່ນວິທີທີ່ຂ້ອຍຈະອະທິບາຍຕົວເອງ. ໃນຖານະເປັນທ່ານສາມາດເບິ່ງຈາກຄລິບຂອງຂ້ອຍ, ຂ້ອຍໄດ້ເຮັດທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງຈາກການຂຽນການເດີນທາງໄປຫານັກຂ່າວການສືບສວນ, ສະນັ້ນຂ້ອຍເຊື່ອວ່າຂ້ອຍຈະເຫມາະກັບວຽກນີ້. "
5. ຮັກສາມືຂອງທ່ານອົບອຸ່ນແລະແຫ້ງ. ມັນອາດຈະມີສຽງແປກແຕ່ຄິດກ່ຽວກັບມັນ. ມືເຢັນແລະມືດເປັນອາການຂອງຄວາມກັງວົນ. ເພາະສະນັ້ນ, ມືທີ່ອົບອຸ່ນແລະແຫ້ງສະແດງໃຫ້ເຫັນກົງກັນຂ້າມ. ກ່ອນທີ່ທ່ານຈະສໍາພາດ, ຖ້າທ່ານກໍາລັງມາຈາກອຸນຫະພູມຮ້ອນ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຈະເຊັດເຫື່ອອອກແລະຖ້າທ່ານເຂົ້າມາຈາກເຢັນ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າມືຂອງທ່ານບໍ່ເຢັນ!
ຮຽນຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບ: ວິທີການຫຼີກເວັ້ນຄວາມກົດດັນການສໍາພາດ
6. ພະຍາຍາມຫຼອກລວງ, ແຕ່ຢູ່ທາງບວກ. ການຫຼອກລວງແມ່ນເວລາທີ່ທ່ານເຮັດຕາມຕົວຫນັງສືຂອງຮ່າງກາຍຂອງຜູ້ຄົນ: ພວກເຂົາຍິ້ມ, ທ່ານຍິ້ມ. ພວກເຂົາໃຊ້ທ່າທາງມື, ທ່ານໃຊ້ມືມື. ການຄົ້ນຄ້ວາໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າການກະຈ່າງແຈ້ງສາມາດເພີ່ມໂອກາດຂອງຄວາມສໍາເລັດໃນການສໍາພາດແລະໃນການພົວພັນກັນຫຼາຍໆຄົນ, "ປະຕິບັດ" ກັນແລະກັນໂດຍບໍ່ມີຄວາມພະຍາຍາມ. ນີ້ແມ່ນບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ຄວນຈະລະມັດລະວັງ. ໃນການສຶກສາທີ່ຜູ້ສໍາພາດຖືກຫ່າງໄກແລະຫ່າງໄກສອກຫຼີກ, ຜູ້ຖືກສໍາພາດທີ່ໄດ້ຮັບການສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນພາສາຂອງຮ່າງກາຍແມ່ນຫນ້ອຍທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຈ້າງກວ່າຜູ້ທີ່ຢູ່ໃນທາງບວກບໍ່ວ່າຈະເປັນແນວໃດ.
ຮຽນຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບ: ວິທີຢູ່ໃນທາງບວກໃນການສໍາພາດໃນວຽກ
7. ຈົ່ງສັງເກດເບິ່ງພາສາຂອງຮ່າງກາຍຂອງທ່ານ. ມັນໄດ້ຖືກເວົ້າວ່າເວລາແລະເວລາອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ແຕ່ວ່າການສຶກສາຫລັງຈາກການສຶກສາໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າວິທີການສື່ສານທີ່ບໍ່ແມ່ນເລື່ອງທີ່ສໍາຄັນສາມາດເປັນແນວໃດ. ໃນເວລາທີ່ທ່ານກໍາລັງຢູ່ໃນການສໍາພາດໃນການເຮັດວຽກ, ໃຫ້ນໍາໃຊ້ ພຶດຕິກໍາທີ່ບໍ່ເປັນປະໂຫຍດ .
ອີງຕາມຜົນການຄົ້ນຄວ້າ, ທ່ານຄວນ:
- ສະແດງໃຫ້ເຫັນລະດັບພະລັງງານແລະຄວາມກະຕັນຍູສູງ
- ຮັກສາການສະແດງອອກໃນທາງບວກກ່ຽວກັບໃບຫນ້າຂອງທ່ານ
- ຮັກສາລະດັບສູງຂອງການຕິດຕໍ່ຕາ
- Nod ເພື່ອສະແດງຄວາມເຂົ້າໃຈ
- ໃຊ້ວິທີການໃຊ້ມືທີ່ສະຫລາດໃນເວລາເວົ້າ
- ຈົ່ງກ້າວໄປສູ່ຜູ້ສໍາພາດຂອງທ່ານ, ແຕ່ຮັກສາພື້ນທີ່ສ່ວນຕົວທີ່ເຫມາະສົມ
- ປ່ຽນແປງສຽງຂອງທ່ານເພື່ອບໍ່ໃຫ້ເວົ້າໃນ monotone
ຮຽນຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບ: ວຽກງານການສໍາພາດຂອງວຽກງານພາສາ
8. ພິຈາລະນາທິດສະດີຂັ້ນພື້ນຖານ. ອີງຕາມທິດສະດີລະດັບທີ່ສ້າງຂຶ້ນ, ຫ່າງໄກຫ່າງໄກຈາກສິ່ງຂອງຫຼືບຸກຄົນ, ການຄິດຂອງທ່ານຈະເປັນໄປໄດ້. ຄວາມໃກ້ຊິດທີ່ທ່ານໃກ້ຊິດ, ການຄິດຂອງທ່ານຈະເປັນໄປໄດ້. ຕົວຢ່າງທີ່ໃຊ້ເປັນຕົວຢ່າງແມ່ນພັກຮ້ອນ: ຫົກເດືອນ, ໃນລະດູຫນາວ, ທ່ານກໍາລັງຝັນກ່ຽວກັບແສງແດດແລະດິນຊາຍ. ຫົກມື້ອອກ, ທ່ານກໍາລັງວາງແຜນທີ່ຊັດເຈນ, ຄືການເຮັດໃຫ້ຮ້ານອາຫານຈອງຫຼືປະທັບໃຈໃນເສັ້ນທາງຂອງທ່ານ.
ນັກຄົ້ນຄວ້າໄດ້ທົດລອງທິດສະດີໃນການທົດລອງທີ່ພວກເຂົາມີຜູ້ສະຫມັກຢູ່ໃກ້ຫຼືໄກຈາກຜູ້ສໍາພາດແລະຫຼັງຈາກນັ້ນກໍ່ຈະສົ່ງເສີມຕົວເອງດ້ວຍວິທີທາງທີ່ແທ້ຈິງຫຼືບໍ່ມີຕົວຕົນ. ຜົນໄດ້ຮັບແມ່ນສອດຄ່ອງກັບ CLT: ຜູ້ສະຫມັກຜູ້ທີ່ເຂົ້າຮ່ວມແລະປຶກສາຫາລືຄຸນລັກສະນະຫຼືສະຖາບັນທີ່ໄດ້ຮັບຜົນສໍາເລັດຫຼາຍທີ່ສຸດ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບຜູ້ສະຫມັກທີ່ຢູ່ໄກແລະເນັ້ນຫນັກໃສ່ຄຸນລັກສະນະຫຼາຍຂື້ນ, ເຊັ່ນ ທັກສະ ຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າແນວໃດສໍາລັບການສໍາພາດຂອງທ່ານ? ດີ, ການສະຫນອງສະເພາະແມ່ນ ສະເຫມີໄປ ເປັນສິ່ງທີ່ດີທີ່ ຈະເຮັດໃນການສໍາພາດ. ແຕ່ຖ້າທ່ານພົບວ່າທ່ານນັ່ງຢູ່ຫ່າງໄກຈາກນັກສໍາພາດຂອງທ່ານ, ຈົ່ງສັງເກດເບິ່ງບາງທັກສະທີ່ອ່ອນໆເຊັ່ນ - "ຄວາມຊໍານິຊໍານານໃນການເຮັດວຽກທີ່ແຂງແຮງ" ຫຼື "ທັກສະການຄຸ້ມຄອງທີ່ດີກວ່າ".
9. ຢ່າຂັດຂວາງ. ການຂັດຂວາງຄົນທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກທາງລົບ ບໍ່ເຄີຍຂັດຂວາງການສໍາພາດຂອງທ່ານ, ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານຄິດວ່າສໍາເລັດການປະໂຫຍກຂອງພວກເຂົາຈະສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານຢູ່ໃນຫນ້າດຽວກັນ.
ການອ່ານຄໍາແນະນໍາ: 15 ຄໍາແນະນໍາສໍາລັບການສ້າງຄວາມປະທັບໃຈທີ່ດີທີ່ສຸດໃນການສໍາພາດ | ຂໍ້ຜິດພາດກ່ຽວກັບການສໍາພາດສ່ວນໃຫຍ່ທີ່ຈະຫຼີກເວັ້ນ