ເສດຖະກິດທີ່ທ້າທາຍໄດ້ເຮັດໃຫ້ແຮງງານຫຼາຍຄົນເຮັດໃຫ້ມີການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກໃນລະຫວ່າງກາງຄືນ. ມັນບໍ່ງ່າຍທີ່ຈະປ່ຽນວຽກເຮັດງານທໍາຫຼືການຫັນໄປສູ່ອຸດສາຫະກໍາໃຫມ່ພາຍຫຼັງຊີວິດ. ຖ້າທ່ານເປັນ ນັກຮຽນທີ່ສູງອາຍຸ ຫລືກໍາລັງພິຈາລະນາການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກໃນ ອາຍຸ ກາງ, ການຊອກຫາວຽກກໍ່ສາມາດມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍກ່ວາສໍາລັບນັກຮຽນທີ່ມີອາຍຸຕ່ໍາກວ່າ.
ເຮັດການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກໃນອາຍຸກາງ
ການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກໃນລະຫວ່າງກາງມີທ່າແຮງທີ່ແຕກຕ່າງກັນກັບການຈ້າງງານແລະທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຢືນຢູ່ອອກຈາກຜູ້ທີ່ມີອາຍຸນ້ອຍກວ່າ.
ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແມ່ນເຈັດຍຸດທະສາດສໍາລັບການເຮັດການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກໃນລະຫວ່າງກາງແລະການຊອກຫາວຽກໃນເຂດການເຮັດວຽກໃຫມ່ຂອງທ່ານ. ສໍາລັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກ, ທົບທວນຄໍາແນະນໍາເຫຼົ່ານີ້ເພື່ອເຮັດໃຫ້ການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກແລະຄໍາແນະນໍາການປ່ຽນແປງການເຮັດອາຊີບນີ້ຈາກຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການເຮັດວຽກໃນທົ່ວປະເທດ.
ວິທີທີ່ທ່ານສາມາດຢືນອອກ
- ນັກວິຊາການ. ວິທີຫນຶ່ງໃນການຢືນຢັນເປັນຜູ້ສະຫມັກວຽກແມ່ນຜ່ານນັກວິຊາສະເພາະ. ຊັ້ນຮຽນສູງສຸດແລະຊັ້ນສູງທີ່ສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເຮັດວຽກງານບາງຢ່າງທີ່ຕ້ອງການ, ເຖິງວ່າຈະມີອາຍຸຂອງທ່ານ. ຖ້າທ່ານຢູ່ໃນ ໂຮງຮຽນກົດຫມາຍ , ການເຂົ້າຮ່ວມການທົບທວນກົດຫມາຍສາມາດເປີດປະຕູໃຫ້ກັບການສໍາພາດທີ່ທ່ານອາດຈະບໍ່ຊະນະ. ໃນກິດຈະກໍາການສຶກສາໃດກໍ່ຕາມ, ການມີສ່ວນຮ່ວມໃນກິດຈະກໍານອກໂຮງຮຽນເຊັ່ນ: ລັດຖະບານນັກສຶກສາ, ຫນັງສືພິມໂຮງຮຽນຫຼືກິດຈະກໍາອື່ນສາມາດຊ່ວຍທ່ານພັດທະນາທັກສະໃຫມ່ແລະມີປະສົບການທີ່ເປັນປະໂຫຍດ.
- ການໃຊ້ທັກສະຂອງທ່ານ. ປະສົບການການເຮັດວຽກທີ່ຜ່ານມາຂອງທ່ານໄດ້ສະຫນອງໃຫ້ທ່ານມີ ຄວາມສາມາດ ທີ່ ແຕກຕ່າງຈາກຄວາມສາມາດ ທີ່ຈະຍ້າຍໄປສູ່ (ຫຼືຈາກຕໍາແຫນ່ງທາງດ້ານກົດຫມາຍ). ດຶງດູດຄວາມສາມາດຈາກວຽກທີ່ຜ່ານມາໃຫ້ມີບົດບາດໃຫມ່ໃນສະຫນາມປັດຈຸບັນຂອງທ່ານຫລືປ່ຽນສະຫນາມທັງຫມົດ. ເນັ້ນຫນັກໃສ່ທັກສະເຫຼົ່ານີ້ແລະປະສົບການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງໃນຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ, ການສົນທະນາເຄືອຂ່າຍແລະການສໍາພາດວຽກ. ຕົວຢ່າງ: ຖ້າທ່ານເປັນທະນາຍຄວາມກໍາລັງຊອກຫາການປ່ຽນແປງໃນການ ເຮັດວຽກຂຽນ , ທ່ານອາດຈະເນັ້ນຫນັກເຖິງການປະເມີນຜົນຂອງກົດຫມາຍຂອງທ່ານ, ການຂຽນຫນັງສືທາງກົດຫມາຍແລະການຂຽນຫນັງສືທີ່ມີຄວາມເຂັ້ມແຂງ.
- ເປົ້າຫມາຍຂອງນາຍຈ້າງທີ່ຖືກຕ້ອງ. ຖ້າການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກໃນຊີວິດຂອງທ່ານໃນລະຫວ່າງກາງມີການປ່ຽນແປງອຸດສາຫະກໍາ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າເປົ້າຫມາຍຂອງນາຍຈ້າງທີ່ຖືກຕ້ອງ. ສໍາລັບຕົວຢ່າງ, ບໍລິສັດກົດຫມາຍຂະຫນາດນ້ອຍ ແລະ ສະຖານທີ່ທີ່ ມີ ຄວາມສົນໃຈສາທາລະນະ ມັກເປີດກວ້າງກັບທະນາຍຄວາມໃນການເຮັດວຽກທີ່ສອງກວ່າ ບໍລິສັດກົດຫມາຍຂະຫນາດໃຫຍ່ .
- ເຄືອຂ່າຍ. ບໍ່ວ່າທ່ານຍັງຢູ່ໃນໂຮງຮຽນກົດຫມາຍຫຼືຈົບການສຶກສາ, ເຄືອຂ່າຍ ກັບຫມູ່ເພື່ອນ, ຫມູ່ເພື່ອນ, ຄູແລະເພື່ອນຮ່ວມງານສາມາດຊ່ວຍທ່ານໄດ້ຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບໂອກາດ. ອີງຕາມຂະຫນາດຂອງການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ, ທ່ານບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງເລີ່ມຕົ້ນຈາກການຮອຍຂີດຂ່ວນໃນການຕິດຕໍ່ເຄືອຂ່າຍຂອງທ່ານ; ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າການນໍາໃຊ້ການຕິດຕໍ່ທາງເຄືອຂ່າຍທີ່ທ່ານໄດ້ປູກໃນໄລຍະເວລາຂອງການເຮັດວຽກທີ່ຜ່ານມາຫຼາຍສິບປີ. ການເຮັດວຽກໃນເງົາມືດ - ທີ່ທ່ານປະຕິບັດຕາມຂັ້ນຕອນຂອງພະນັກງານໃນວຽກງານເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານສໍາລັບມື້ຫນຶ່ງ - ສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຕິດຕໍ່ພົວພັນໃຫມ່ແລະຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບສະຖານະການທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າການນໍາໃຊ້ເຄື່ອງມືເຄືອຂ່າຍສັງຄົມອອນໄລນ໌ເຊັ່ນດຽວກັນ.
- Craft Your Resume Properly ຫັດຖະກໍາ ຊີວະປະຫວັດ ຂອງທ່ານໃນວິທີການທີ່ໃຊ້ທັກສະແລະປະສົບການທີ່ໄດ້ຮັບໃນວຽກທີ່ຜ່ານມາຂອງທ່ານເພື່ອເຮັດໃຫ້ມີບົດບາດໃຫມ່. ຍົກຕົວຢ່າງ, ຖ້າທ່ານກໍາລັງເລີ້ມຈາກການຂາຍໄປເປັນກົດຫມາຍ, ທ່ານອາດເນັ້ນຫນັກເຖິງຄວາມສາມາດຂອງທ່ານໃນການປູກທຸລະກິດໃຫມ່, ບຸກຄະລິກລັກສະນະຂອງທ່ານແລະທັກສະການຕະຫຼາດຂອງທ່ານ.
- ຮັບປະສົບການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ບໍ່ມີຫຍັງສາມາດ propel ການຊອກຫາວຽກຂອງທ່ານຕໍ່ໄວກ່ວາປະສົບການໃນພາກສະຫນາມໃຫມ່ຂອງທ່ານ. ນາຍຈ້າງຕ້ອງການພະນັກງານທີ່ສາມາດຕີດິນທີ່ແລ່ນແລະມື້ນີ້, ພວກເຂົາເຕັມໃຈທີ່ຈະໃຊ້ເງິນດອນລາການຝຶກອົບຮົມ. ການຝຶກອົບຮົມ, ການອອກກໍາລັງກາຍ, ແລະການຈ້າງງານ ແມ່ນວິທີທີ່ມີຄຸນຄ່າທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະສົບການໃນຂະນະທີ່ຢູ່ໃນໂຮງຮຽນ. ຖ້າທ່ານກໍາລັງປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກແຕ່ບໍ່ກັບໄປໂຮງຮຽນ, ພິຈາລະນາອາສາສະຫມັກສໍາລັບອົງການຫຼືສາເຫດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບເປົ້າຫມາຍການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ. ການເຮັດວຽກຊົ່ວຄາວແລະການເຮັດສັນຍາແມ່ນຍັງມີທາງເລືອກ.
- ຍັງຄົງຢູ່ໃນທາງບວກ. ການປ່ຽນແປງການເຮັດວຽກໃນຊີວິດການເປັນຢູ່ສ່ວນກາງມັກຈະເນັ້ນຫນັກໃສ່ສິ່ງທີ່ບໍ່ດີ ("ຂ້ອຍເກົ່າເກີນໄປ," "ບໍ່ມີວຽກເຮັດງານທໍາ," "ຂ້ອຍບໍ່ສາມາດແຂ່ງຂັນກັບແຮງງານຫນຸ່ມ".) ທັດສະນະຄະຕິທາງບວກຈະສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງທ່ານແລະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສ່ອງແສງ. ໃນການສໍາພາດ. ແທນທີ່ຈະເນັ້ນຫນັກໃສ່ການຕົກລົງຂອງອາຍຸສູງສຸດ, ໃຫ້ເນັ້ນຫນັກໃສ່ນາຍຈ້າງທີ່ມີທ່າແຮງທີ່ມີຄວາມສາມາດແຂ່ງຂັນທີ່ທ່ານສະເຫນີໃຫ້ແກ່ພະນັກງານໄວຫນຸ່ມເຊັ່ນ: ການເຕີບໂຕ, ຄວາມຫມັ້ນຄົງ, ຄວາມຫມັ້ນໃຈແລະຄວາມເຊື່ອຫມັ້ນ. ຖ້າທ່ານເຊື່ອໃນຕົວທ່ານເອງ, ນາຍຈ້າງຈະເຮັດເຊັ່ນນັ້ນ.