ຄົນອື່ນຕ້ອງການຮູ້ວ່າທ່ານເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກຊົ່ວຄາວສໍາລັບຄວາມດີຂອງບໍລິສັດ. ໃນບາງບໍລິສັດ, ມາດຕະຖານແມ່ນອາທິດ 40 ຊົ່ວໂມງແລະທຸກຄົນໄປເຮືອນຕາມເວລາ.
ແຕ່ໃນບາງບໍລິສັດ, ທຸກໆຄົນອາດຈະແຮງງານ 50 ຫຼື 60 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ອາທິດໂດຍບໍ່ມີຄໍາຖາມ.
ຈົ່ງລະວັງວິທີທີ່ທ່ານຕອບຄໍາຖາມເຫຼົ່ານີ້ເພາະວ່າທຸກໆນາຍຈ້າງກໍາລັງຊອກຫາສິ່ງທີ່ແຕກຕ່າງກັນເລັກນ້ອຍໃນການຕອບໂຕ້ຂອງທ່ານ.
ວິທີການຕອບຄໍາຖາມກ່ຽວກັບເວລາເຮັດວຽກ
ຈົ່ງລະມັດລະວັງກ່ອນທີ່ທ່ານຈະຕອບກ່ຽວກັບວິທີການຈໍານວນຊົ່ວໂມງຕໍ່ອາທິດທີ່ທ່ານເຮັດວຽກ. ໃນຂະນະທີ່ທ່ານບໍ່ຕ້ອງການທີ່ຈະເວົ້າວ່າເປັນຜູ້ທີ່ບໍ່ສະບາຍ, ທ່ານກໍ່ບໍ່ຕ້ອງການທີ່ຈະເຂົ້າມາເປັນຜູ້ເຮັດວຽກຫລືສໍາລັບຄົນທີ່ບໍ່ສາມາດເຮັດວຽກໃນເວລາທີ່ເຫມາະສົມ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ມັນອາດຈະເປັນການຍາກທີ່ຈະຮູ້ວ່າຜູ້ສໍາພາດຂອງທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຄໍາຕອບທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຜົນປະໂຫຍດຂອງທ່ານຫຼືຄົນທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກດີຕໍ່ອາທິດທີ່ 40 ຊົ່ວໂມງມາດຕະຖານ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ຖ້າທ່ານສົນທະນາກັບຫລາຍໆຄົນໃນບໍລິສັດ, ແຕ່ລະຄົນອາດມີທັດສະນະທີ່ແຕກຕ່າງກັນກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ພວກເຂົາຢາກໄດ້ຍິນໃນຄໍາຕອບນີ້.
ດັ່ງນັ້ນ, ການເດີມພັນທີ່ປອດໄພທີ່ສຸດຂອງທ່ານແມ່ນເພື່ອຫຼີກເວັ້ນການລະບຸຈໍານວນຊົ່ວໂມງທີ່ແນ່ນອນ, ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່ານັກສໍາພາດກ່າວວ່າ.
ແທນທີ່ຈະ, ເວົ້າຫຼາຍໂດຍທົ່ວໄປກ່ຽວກັບວິທີທີ່ທ່ານປົກກະຕິແລ້ວສໍາເລັດວຽກງານຂອງທ່ານ. ນີ້ເຮັດໃຫ້ທ່ານມີໂອກາດໃນການຕອບຄໍາຖາມຂອງທ່ານແລະອະນຸຍາດໃຫ້ທ່ານຫລິ້ນບາງຈຸດແຂງຂອງທ່ານເຊັ່ນ: ປະສິດທິພາບ, ການຄຸ້ມຄອງເວລາ, ຫຼືຄວາມຄົງຕົວ.
ກ່ອນການສໍາພາດຂອງທ່ານ, ຮຽນຮູ້ບາງສິ່ງບາງຢ່າງກ່ຽວກັບວັດທະນະທໍາຂອງບໍລິສັດ. ຖ້າທຸລະກິດຈະແຈ້ງໃຫ້ຄົນທີ່ເຮັດວຽກພຽງແຕ່ຈໍານວນຊົ່ວໂມງທີ່ຕ້ອງການ, ເນັ້ນຫນັກໃສ່ຄວາມສາມາດໃນການຈັດຕັ້ງແລະການຈັດການເວລາຂອງທ່ານທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດເຮັດວຽກໄດ້ທັນເວລາ.
ຖ້າທ່ານຮູ້ວ່າບໍລິສັດຮຽກຮ້ອງໃຫ້ພະນັກງານເຮັດວຽກຫຼາຍຊົ່ວໂມງ, ເນັ້ນຫນັກໃສ່ຄວາມຢືດຢຸ່ນຂອງທ່ານແລະຄວາມເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກຊົ່ວໂມງພິເສດເພື່ອເຮັດສໍາເລັດໂຄງການທີ່ສໍາຄັນ. ແຕ່ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າທ່ານແນ່ໃຈຢ່າງແທ້ຈິງກ່ຽວກັບ ວັດທະນະທໍາ ແລະຄວາມຄາດຫວັງຂອງ ບໍລິສັດ , ຄໍາຕອບທີ່ປອດໄພທີ່ສຸດແມ່ນບອກວ່າທ່ານເຮັດວຽກຫຼາຍເທົ່າທີ່ຈໍາເປັນເພື່ອໃຫ້ວຽກເຮັດໄດ້.
ການຕອບສະຫນອງຂອງທ່ານຈະສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກຫນັກໂດຍບໍ່ຈໍາກັດຈໍານວນຊົ່ວໂມງຕໍ່ອາທິດ.
ສິ່ງທີ່ຄວນຫຼີກລ້ຽງໃນການຕອບໂຕ້ຂອງທ່ານ
ດັ່ງທີ່ເຫັນຢູ່ຂ້າງເທິງ, ທ່ານຄວນພະຍາຍາມບໍ່ໃຫ້ຕົວທ່ານເອງລົງໄປໃນຈໍານວນຊົ່ວໂມງທີ່ແນ່ນອນ. ແຕ່ວ່າບໍ່ແມ່ນທັງຫມົດທີ່ທ່ານຢາກຫຼີກເວັ້ນໃນຄໍາຕອບຂອງທ່ານ.
ຂ້າມຄວາມຄິດເຫັນທີ່ບໍ່ດີກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກນອກເວລາ, ເນື່ອງຈາກວ່າເວລາດົນອາດຈະເປັນປົກກະຕິໃນບໍລິສັດ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຖ້າທ່ານບໍ່ສາມາດຫລືບໍ່ເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກຊົ່ວໂມງບາງຢ່າງ - sunset ຜ່ານມາໃນວັນສຸກສໍາລັບເຫດຜົນທາງສາສະຫນາ, ຕົວຢ່າງ - ປັດຈຸບັນນີ້ແມ່ນເວລາທີ່ດີທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ມັນຊັດເຈນ.
ຫຼີກເວັ້ນການຕອບສະຫນອງໃດໆທີ່ສາມາດເຮັດໃຫ້ສຽງຂອງທ່ານເຮັດວຽກໄດ້ອຍ່າງບໍ່ມີປະສິດຕິພາບ (ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ "ນັບຕັ້ງແຕ່ຂ້ອຍບໍ່ສາມາດເລີ່ມຕົ້ນໃນຕອນເຊົ້າໄດ້, ຂ້ອຍມັກຈະຄ່ອຍໆຊ້າເມື່ອຄົນອື່ນອອກຈາກຫ້ອງ."). ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າການຕອບສະຫນອງຂອງທ່ານບໍ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງຄືວ່າບໍ່ສະບາຍຫຼືຫມາຍຄວາມວ່າຄົນທີ່ເຮັດວຽກຊົ່ວຄາວແມ່ນ lazy.
ຕົວຢ່າງຂອງຄໍາຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ຂ້ອຍໄດ້ສະເຫມີສາມາດສ້າງແລະຮັກສາຕາຕະລາງການເຮັດວຽກທີ່ມີປະສິດທິຜົນທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ຂ້ອຍສາມາດເຮັດວຽກໃນຈໍານວນຊົ່ວໂມງດຽວກັນຕໍ່ອາທິດ. ແນ່ນອນ, ເມື່ອຂ້ອຍເຮັດວຽກກ່ຽວກັບບັນດາໂຄງການທີ່ມີຄວາມສໍາຄັນຫຼືມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ຂ້າພະເຈົ້າຍິນດີທີ່ຈະເພີ່ມຈໍານວນຊົ່ວໂມງເພື່ອຜະລິດວຽກທີ່ດີທີ່ສຸດ.
- ໃນຂະນະທີ່ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ວ່າວຽກນີ້ຕ້ອງການໃຫ້ຂ້ອຍເຮັດວຽກຈໍານວນຊົ່ວໂມງທຸກໆອາທິດ, ຂ້ອຍສະເຫມີຢາກຈະເຂົ້າມາໃນຕອນຕົ້ນຫຼືຢູ່ປາຍເພື່ອຊ່ວຍວຽກງານ. ໃນຂະນະທີ່ຂ້ອຍເຮັດວຽກຢ່າງມີປະສິດທິພາບ, ຂ້ອຍຈະໄປຂ້າງເທິງແລະຫຼັງຈາກທີ່ເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງຂ້ອຍຕ້ອງການຂ້ອຍ.
- ຂ້າພະເຈົ້າຫມັ້ນສັນຍາກັບການເຮັດວຽກກັບທີມງານ, ດັ່ງນັ້ນຂ້າພະເຈົ້າເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກໃນຊົ່ວໂມງພິເສດໃນເວລາທີ່ກຸ່ມຂອງຂ້າພະເຈົ້າຢູ່ພາຍໃຕ້ປືນ.
- ການເຮັດວຽກຂອງຊີວິດແມ່ນສິ່ງສໍາຄັນສໍາລັບຂ້າພະເຈົ້າ, ສະນັ້ນຂ້າພະເຈົ້າເຮັດວຽກຫນັກສຸດໃນວັນທໍາມະດາເພື່ອວ່າຂ້າພະເຈົ້າຈະສາມາດເຮັດຫນ້າທີ່ຂອງຂ້າພະເຈົ້າແລະສຸມໃສ່ຄອບຄົວຂອງຂ້າພະເຈົ້າໃນວັນສຸດທ້າຍ. ຂ້າພະເຈົ້າແນ່ນອນວ່າຈະເຂົ້າມາໃນທ້າຍອາທິດແຕ່ລະຄັ້ງ, ແຕ່ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າທັກສະການຄຸ້ມຄອງເວລາຂອງຂ້າພະເຈົ້າຈະເຮັດໃຫ້ຂໍ້ຍົກເວັ້ນແທນທີ່ຈະເປັນກົດລະບຽບ.
Read More: What to wear to Interview | Top 10 Tips Interview Interview | ຂໍ້ຜິດພາດສໍາພາດທົ່ວໄປທີ່ຈະຫຼີກລ້ຽງ | More Interview Interview Job