ບ່ອນທີ່ທ່ານເບິ່ງຕົວທ່ານເອງໃນ 5 ປີ?

ວິທີການຕອບຄໍາຖາມສໍາພາດກ່ຽວກັບອະນາຄົດ

ໃນເວລາທີ່ທ່ານສໍາພາດສໍາລັບວຽກໃຫມ່, ທ່ານອາດຈະຖືກຖາມຄໍາຖາມທີ່ວ່າ "ທ່ານເຫັນຕົວທ່ານເອງຫ້າປີຈາກໃສແລ້ວ?" ມັນກໍ່ເປັນເລື່ອງຍາກທີ່ຈະບອກບ່ອນທີ່ທ່ານຢາກຈະຢູ່ໃນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານໃນປີຫນ້າ, ລົງຖະຫນົນຫົນທາງ. ແຕ່ເຖິງແມ່ນວ່າໃນເວລາທີ່ທ່ານຮູ້, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະລະມັດລະວັງກ່ຽວກັບວິທີທີ່ທ່ານຕອບສະຫນອງເພາະວ່າທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງປັບປຸງຄໍາຕອບຂອງທ່ານໃຫ້ກັບວຽກທີ່ທ່ານໄດ້ຖືກສໍາພາດ.

ຄໍາຖາມສໍາພາດນີ້ທີ່ນິຍົມໃຊ້ຊ່ວຍໃຫ້ນັກສໍາພາດແລະຜູ້ຈັດການຈ້າງເຂົ້າໃຈວ່າເປົ້າຫມາຍການເຮັດວຽກຂອງທ່ານສອດຄ່ອງກັບບໍລິສັດຂອງບໍລິສັດ.

ມັນຍັງຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາຄິດໄລ່ວ່າທ່ານອາດຈະມີການຖືຄອງທີ່ຍາວນານຢູ່ໃນບໍລິສັດຂອງພວກເຂົາຫຼືຖ້າທ່ານອາດຈະອອກຈາກພາຍຫຼັງສອງສາມເດືອນຫຼືຫນຶ່ງປີໃນວຽກ.

ຄໍາແນະນໍາສໍາລັບການຕອບຄໍາຖາມກ່ຽວກັບແຜນການໃນອະນາຄົດຂອງທ່ານ

ຄໍາຖາມກ່ຽວກັບແຜນການໃນອະນາຄົດຂອງທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ຍາກທີ່ຈະຕອບຄໍາຖາມ - ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງມີຄວາມຊື່ສັດໃນການຕອບສະຫນອງຂອງທ່ານ, ແຕ່ຍັງໃຫ້ມັນກ່ຽວຂ້ອງກັບວຽກແລະອຸດສາຫະກໍາ. ຕົວຢ່າງ, ຢ່າແບ່ງປັນເປົ້າຫມາຍຫ້າປີຂອງທ່ານເພື່ອເຜີຍແຜ່ປື້ມປະຫວັດສາດຖ້າທ່ານໄດ້ສໍາພາດກັບຕໍາແຫນ່ງນັກບັນຊີ.

ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ມີຄໍາຕອບຢ່າງແຂງແຮງ. ການຕອບສະຫນອງບໍ່ດີຫຼືບໍ່ສະບາຍໃນການຕອບສະຫນອງຂອງທ່ານກໍ່ສາມາດເຮັດໃຫ້ນັກສໍາພາດເຊື່ອວ່າທ່ານບໍ່ໄດ້ລົງທຶນໃນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ, ບໍ່ເຫມາະສົມສໍາລັບບໍລິສັດ, ຫຼືວ່າມັນກວມເອົາບາງສິ່ງບາງຢ່າງ. ນີ້ແມ່ນຄໍາແນະນໍາສໍາລັບຄໍາຕອບກ່ຽວກັບຂັ້ນຕອນຕໍ່ໄປຂອງການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ, ໃນຂະນະທີ່ຢືນຢັນຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານໃນພາລະບົດບາດທີ່ທ່ານກໍາລັງຖືກສໍາພາດ.

ສະແດງເສັ້ນທາງກ້າວສູ່ການເຮັດວຽກ

ເພື່ອກຽມຄວາມພ້ອມສໍາລັບຄໍາຖາມນີ້, ຄົ້ນຫາ ເສັ້ນທາງການເຮັດວຽກ ທີ່ສົມເຫດສົມຜົນທີ່ຈະໄຫລຈາກຕໍາແຫນ່ງທີ່ທ່ານກໍາລັງສະຫມັກ.

ດົນປານໃດຫນຶ່ງໂດຍປົກກະຕິໃຊ້ຈ່າຍໃນວຽກງານນັ້ນ? ໃນຂັ້ນຕອນຕໍ່ໄປພາຍໃນຫ້າປີແມ່ນຫຍັງ?

ບາງນາຍຈ້າງຈະເນັ້ນຢ່າງຊັດເຈນກ່ຽວກັບເສັ້ນທາງໃນພາກການເຮັດວຽກຂອງເວັບໄຊທ໌ຂອງພວກເຂົາ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ທ່ານອາດຈະຕ້ອງເຂົ້າຫາຜູ້ປະກອບອາຊີບໃນສະຫນາມຜ່ານຜູ່ເກົ່າ, ຄອບຄົວ, ຫມູ່ເພື່ອນ, ຫຼື ສະມາຄົມ ທີ່ມີຄວາມເປັນ ມືອາຊີບທີ່ ຈະໄດ້ຮັບຮູບພາບທີ່ຖືກຕ້ອງ.

ເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານໃນວຽກນີ້

ມັນມັກຈະເປັນປະໂຫຍດເພື່ອເນັ້ນຫນັກໃສ່ຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານໃນການເຮັດວຽກຢ່າງລະອຽດໃນການຕໍາແຫນ່ງໃນເບື້ອງຕົ້ນກ່ອນທີ່ຈະຍ້າຍອອກ. ຖ້າຫາກວ່າທ່ານເບິ່ງຄືວ່າທ່ານກໍາລັງແລ່ນຫນີຜ່ານຫນ້າວຽກຄັ້ງທໍາອິດນັ້ນ, ນາຍຈ້າງອາດຈະຖາມວ່າທ່ານກໍາລັງເຮັດຫນ້າທີ່ນັ້ນແນວໃດ.

ຫຼັງຈາກທີ່ທັງຫມົດ, ຜູ້ຈັດການຈ້າງອາດຈະຕ້ອງການຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງທີ່ຈະມີຄວາມສຸກແລະມີຄວາມສາມາດໃນພາລະບົດບາດສໍາລັບການຢ່າງຫນ້ອຍຫນຶ່ງປີຫຼືສອງ. ການເຊື່ອມໂຍງກັບເຫດຜົນທີ່ຊັດເຈນເຂົ້າໄປໃນຄໍາຕອບຂອງທ່ານກ່ຽວກັບວ່າຄວາມສົນໃຈແລະທັກສະຂອງທ່ານເຮັດໃຫ້ທ່ານເຮັດແນວໃດສາມາດຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນຄວາມກັງວົນໃດໆກ່ຽວກັບໄລຍະເວລາທີ່ທ່ານຕ້ອງການຢູ່ໃນວຽກ.

ໃນເວລາທີ່ບໍ່ມີເສັ້ນທາງກ້າວສູ່ທີ່ຈະແຈ້ງ

ບໍ່ແມ່ນວຽກທັງຫມົດແມ່ນກ້າວໄປສູ່ຕໍາແຫນ່ງທີ່ສູງຂຶ້ນ. ຕົວຢ່າງເຊັ່ນຕໍາແຫນ່ງເຊັ່ນການໃຫ້ຄໍາແນະນໍາ, ການຂາຍ, ການວາງແຜນເຫດການ, ການສອນແລະການຂຽນຄອມພິວເຕີ້, ມັນເຫມາະສົມຢ່າງແທ້ຈິງເພື່ອເນັ້ນຫນັກໃສ່ການເຮັດວຽກທີ່ເປັນເປົ້າຫມາຍຫ້າປີຂອງທ່ານ.

ຄິດກ່ຽວກັບອົງປະກອບຂອງວຽກທີ່ທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ດີ. ຕົວຢ່າງ: ໃນເວລາທີ່ສໍາພາດສໍາລັບວຽກການຂາຍ, ທ່ານສາມາດເວົ້າວ່າ, "ພາຍໃນຫ້າປີທີ່ຂ້ອຍຕ້ອງການຮັບຮູ້ວ່າເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຄວາມຮູ້ກ່ຽວກັບຜະລິດຕະພັນ, ໄດ້ພັດທະນາສາຍພົວພັນໃກ້ຊິດກັບລູກຄ້າ, , ແລະບາງທີອາດມີການມອບຫມາຍລູກຄ້າແຫ່ງຊາດທີ່ສໍາຄັນບາງແຫ່ງ. "

ຄໍາຕອບດັ່ງກ່າວສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຄວາມຕ້ອງການຂອງທ່ານສໍາລັບການເຕີບໂຕຂອງອາຊີບບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງເກີດຂຶ້ນພາຍນອກວຽກແລະບໍລິສັດ.

ເປົ້າຫມາຍ = ຜົນໄດ້ຮັບ

ການກໍານົດເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານກ່ຽວກັບຜົນໄດ້ຮັບທີ່ທ່ານຢາກຈະຜະລິດແມ່ນມຸມມອງສໍາລັບການຕອບສະຫນອງ. ດັ່ງນັ້ນ, ຕົວຢ່າງ, ຄູອາຈານໃນອະນາຄົດທີ່ພະຍາຍາມປັບປຸງການປະຕິບັດໃນການສອບເສັງມາດຕະຖານອາດຈະເວົ້າວ່າ "ຂ້ອຍຕ້ອງການເພີ່ມອັດຕາສ່ວນຂອງນັກຮຽນທີ່ຢູ່ໃນລະດັບຊັ້ນຮຽນສູງຜ່ານວິທີການສອນທີ່ສ້າງສັນ."

ແນ່ນອນ, ມີຄໍາຕອບດັ່ງກ່າວນີ້, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງສາມາດແບ່ງປັນຕົວຢ່າງບາງຢ່າງກ່ຽວກັບວິທີທີ່ທ່ານຈະບັນລຸເປົ້າຫມາຍນີ້.

ການເຄື່ອນຍ້າຍໄປສູ່ບັນດາ ladder ອາຊີບ

ມີບາງວຽກທີ່ທ່ານຄາດວ່າຈະຍ້າຍອອກມາຫຼັງຈາກສອງສາມປີ, ລວມທັງຕໍາແຫນ່ງນັກວິເຄາະບາງຢ່າງໃນທະນາຄານການລົງທຶນແລະການໃຫ້ຄໍາປຶກສາ, ລວມທັງຜູ້ຊ່ວຍທາງດ້ານກົດຫມາຍແລະຜູ້ຊ່ວຍວິໄຈທາງວິທະຍາສາດ (ສໍາລັບນັກຮຽນໃຫມ່).

ໃນກໍລະນີດັ່ງກ່າວ, ທ່ານຈະມີຂໍ້ມູນຫຼາຍໃນຄໍາຕອບຂອງທ່ານ, ແຕ່ທ່ານຍັງຕ້ອງການທີ່ຈະສ້າງວິທີການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກໃຫ້ກັບຄວາມສາມາດແລະຄວາມສົນໃຈທີ່ທ່ານສາມາດເອົາມາໃຫ້ກັບນາຍຈ້າງ.

ຄໍາຖາມສໍາພາດເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບອະນາຄົດ

ຄໍາຖາມແລະຄໍາຕອບສໍາລັບວຽກງານຫຼາຍຂຶ້ນ

ຜູ້ສໍາພາດຂອງທ່ານຈະຖາມຄໍາຖາມຈໍານວນຫນຶ່ງແລະທ່ານຈະມີເວລາທີ່ງ່າຍຂຶ້ນແລະມີຄວາມຫມັ້ນໃຈແລະຫມັ້ນໃຈຫຼາຍຖ້າທ່ານກະກຽມແລະປະຕິບັດ. ເບິ່ງ ຄໍາຖາມແລະຄໍາຕອບສໍາລັບການສໍາພາດ ເຫລົ່ານີ້ແລະປະຕິບັດຕອບຄໍາຖາມເຫຼົ່ານີ້. ຖ້າທ່ານສາມາດຊອກຫາຫມູ່ເພື່ອນຫຼືສະມາຊິກໃນຄອບຄົວທີ່ສາມາດສ້າງເປັນຜູ້ສໍາພາດແລະຖາມຄໍາຖາມເຫຼົ່ານີ້.

ນອກຈາກນັ້ນ, ຜູ້ສໍາພາດຂອງທ່ານຈະຄາດຫວັງວ່າທ່ານຈະຖາມຄໍາຖາມກ່ຽວກັບບໍລິສັດຫຼືວຽກເຮັດງານທໍາ. ການທົບທວນຄືນຄູ່ມືນີ້ກ່ຽວກັບ ຄໍາຖາມການສໍາພາດເພື່ອຖາມ , ດັ່ງນັ້ນທ່ານຈະກຽມພ້ອມ.