ວິທີທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະສົບການໃນການເຮັດວຽກໃນສະຫນາມດ້ານກົດຫມາຍ

ທ່ານມີການສຶກສາ, ຄວາມສາມາດ, ແລະຄວາມທະເຍີທະຍານ. ໃນປັດຈຸບັນທັງຫມົດທີ່ທ່ານຕ້ອງການແມ່ນປະສົບການການເຮັດວຽກ. ໃນຂະນະທີ່ບໍລິສັດກົດຫມາຍແລະບໍລິສັດກົດຫມາຍຂອງບໍລິສັດຕັດຄ່າໃຊ້ຈ່າຍແລະເຮັດວຽກກັບພະນັກງານທີ່ເຄັ່ງຄັດ, ນາຍຈ້າງທາງດ້ານກົດຫມາຍ ຫຼາຍຄົນຊອກຫາຜູ້ສະຫມັກທີ່ສາມາດຕີດິນໄດ້. ດັ່ງນັ້ນ, ເຮັດແນວໃດທ່ານສາມາດໄດ້ຮັບປະສົບການເຮັດວຽກຖ້າບໍ່ມີໃຜຈະໃຫ້ໂອກາດແກ່ທ່ານ?

ການເຮັດວຽກທີ່ເຮັດສັນຍາ

ວຽກງານສັນຍາແມ່ນວິທີການທີ່ດີທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະສົບການໃນດ້ານກົດຫມາຍ.

ໃນຖານະເປັນບໍລິສັດກົດຫມາຍແລະພະແນກທາງດ້ານກົດຫມາຍຂອງບໍລິສັດຊອກຫາວິທີຫຼຸດຜ່ອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການຮ້ອງຟ້ອງ, ພະນັກງານສັນຍາໄດ້ກາຍເປັນສິນຄ້າທີ່ຮ້ອນໃນຕະຫລາດກົດຫມາຍໃນມື້ນີ້. ພະນັກງານສັນຍາບໍ່ແມ່ນພະນັກງານຂອງບໍລິສັດແຕ່ ເປັນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະຊົນທີ່ ຈ້າງເພື່ອເຮັດວຽກກ່ຽວກັບໂຄງການສະເພາະໃດຫນຶ່ງໃນໄລຍະສັ້ນ.

ມີການຄົ້ນພົບອີ - ຄົ້ນຫາ, ບໍລິສັດກົດຫມາຍ ແລະບໍລິສັດກໍາລັງຈ້າງ ພະນັກງານ ທະນາຍຄວາມສັນຍາ, ພະນັກງານ ແພດແລະ ພະນັກງານດ້ານການຮ້ອງຟ້ອງ ສໍາລັບ ວຽກງານ ທີ່ໃຊ້ເວລາຫຼາຍ, ແຮງງານຫຼາຍທີ່ສຸດໃນ ການກວດສອບເອກະສານ . ພະນັກງານສັນຍາຈ້າງທົບທວນເອກະສານຕ່າງໆທີ່ຜະລິດໃນການພິພາກສາແລະຊີ້ໃຫ້ເຫັນຄວາມສໍາຄັນ, ຄວາມລັບ, ຄວາມເປັນເອກະລັກແລະສິດທິພິເສດ, ແລະການຕອບສະຫນອງຕໍ່ຄໍາຮ້ອງຂໍການຄົ້ນພົບ, ຄໍາສັ່ງແລະຄໍາຮ້ອງຕາມກົດລະບຽບ.

ປະລິມານທີ່ສູງສຸດຂອງເອກະສານທີ່ຜະລິດໃນການຄົ້ນພົບອີໄດ້ຊຸກຍູ້ໃຫ້ບໍລິສັດແລະບໍລິສັດຊອກຫາວິທີແກ້ໄຂທີ່ມີປະສິດທິພາບຫຼາຍເພື່ອການທົບທວນເອກະສານ. ເນື່ອງຈາກວ່າພະນັກງານສັນຍາຈ້າງລາຍຈ່າຍໃນອັດຕາຕ່ໍາກວ່າພະນັກງານ, ບໍລິສັດສາມາດປະຫຍັດຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ສໍາຄັນໂດຍການນໍາໃຊ້ພະນັກງານສັນຍາ.

ພະນັກງານສັນຍາຈ້າງເປັນປົກກະຕິທີ່ຈ້າງໂດຍບໍລິສັດພະນັກງານກົດຫມາຍ. ເຖິງແມ່ນວ່າໂຄງການສັນຍາໄລຍະເວລາຕັ້ງແຕ່ຫຼາຍໆມື້ຈົນເຖິງຫລາຍປີ, ພະນັກງານສັນຍາຈະຖືກປະຕິເສດຢູ່ໃນຕອນທ້າຍຂອງໂຄງການ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ພະນັກງານສັນຍາທີ່ເຮັດວຽກດີແລະປະທັບໃຈນາຍຈ້າງອາດຈະໃຊ້ວຽກເຮັດງານທໍາເປັນຫີນກ້າວສູ່ວຽກເຕັມເວລາແລະວຽກງານຖາວອນກັບບໍລິສັດ.

Temping

ການຈ້າງງານຊົ່ວຄາວແມ່ນວິທີການທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະສົບການເຮັດວຽກທີ່ມີຄຸນຄ່າ. ພະນັກງານຊົ່ວຄາວ ("ຊົ່ວຄາວ") ແມ່ນປົກກະຕິແລ້ວໃນວຽກງານໄລຍະສັ້ນຜ່ານອົງການພະນັກງານດ້ານກົດຫມາຍ. ພະນັກງານຊົ່ວຄາວໂດຍທົ່ວໄປມີລາຍໄດ້ຫນ້ອຍກ່ວາຄູ່ຮ່ວມງານຖາວອນຂອງພວກເຂົາຍ້ອນວ່າອົງການພະນັກງານທາງດ້ານກົດຫມາຍໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງຊົ່ວຄາວ. ເນື່ອງຈາກວ່າພວກເຂົາບໍ່ແມ່ນພະນັກງານຂອງບໍລິສັດຫຼືບໍລິສັດທີ່ພວກເຂົາກໍາລັງເຮັດວຽກ, ເວລາບໍ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຫຼືຄ່າໃຊ້ຈ່າຍອື່ນໆ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຜົນປະໂຫຍດອາດຈະຖືກສະຫນອງໃຫ້ໂດຍອົງການພະນັກງານກົດຫມາຍ.

ການເຮັດວຽກຊົ່ວຄາວແມ່ນວິທີການທີ່ດີທີ່ຈະຄົ້ນຫາໂອກາດທີ່ມີບໍລິສັດໂດຍສະເພາະແລະໃນທາງກັບກັນ. ບໍລິສັດບາງຄົນຈ້າງພະນັກງານຊົ່ວຄາວເປັນວິທີທີ່ຈະໄດ້ຮັບການແຕ່ງຕັ້ງພະນັກງານຖາວອນໂດຍການທົດສອບພວກເຂົາໃນຂັ້ນທົດລອງ. ວຽກເຫຼົ່ານີ້ "ວຽກຊົ່ວຄາວ" ທີ່ອາດຈະ ເຮັດໃຫ້ມີການສະເຫນີວຽກ ໃນຕອນທ້າຍຂອງໂຄງການຊົ່ວຄາວ.

ວຽກ Part-time ກົດຫມາຍ

ເຖິງແມ່ນວ່າບໍລິສັດຂອງຄວາມຝັນຂອງທ່ານຈະບໍ່ຈ້າງທ່ານເປັນທະນາຍຄວາມ (ຫຼື paralegal, ຫຼືວຽກທາງດ້ານກົດຫມາຍທີ່ທ່ານຊອກຫາ), ຫຼາຍໆບໍລິສັດກົດຫມາຍມີຫຼາຍຕໍາແຫນ່ງທີ່ສູງທີ່ສຸດທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງຕື່ມຕື່ມ. ຕໍາແຫນ່ງເຫຼົ່ານີ້ປະກອບມີຄະນະກໍາມະການໄຟຟ້າ, ທູດ, ຜູ້ນໍາສານ, ຕົວເລກການເຂົ້າຂໍ້ມູນ, ບຸກຄົນສໍາຫຼວດຫ້ອງການແລະພະນັກງານຂອງຄະນະກໍາມະການ.

ບັນທຶກຄະນະກໍາມະ ການຈັດຕັ້ງ, ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແລະຈັດການບັນດາກໍລະນີຕ່າງໆ. ຜູ້ຍື່ນສານຍື່ນຄໍາຮ້ອງຂໍ, ຂໍຮ້ອງ, ຂໍ້ມູນຫຍໍ້ແລະເອກະສານຄົ້ນພົບກັບສານ. ນັກຂ່າວສົ່ງເອກະສານໄປຫາບຸກຄົນພາຍນອກລວມທັງພະນັກງານຂອງສານ, ຜູ້ຮ່ວມປຶກສາ, ຜູ້ທີ່ປຶກສາກັນ, ຜູ້ຂາຍແລະຜູ້ຊ່ຽວຊານ. ໃນຂະນະທີ່ວຽກເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ແມ່ນຕໍາແຫນ່ງສູງທີ່ຈ່າຍຄ່າ, ພວກເຂົາສະຫນອງໂອກາດທີ່ຈະໄດ້ຮັບຕີນຂອງທ່ານຢູ່ໃນປະຕູ.

ການຝຶກອົບຮົມ, ທາງດ້ານນອກ, ແລະຄລີນິກ

ຕໍາແຫນ່ງ internship ແລະ externship ສາມາດພົບເຫັນຢູ່ໃນບໍລິສັດກົດຫມາຍ, ບໍລິສັດ, ທະນາຄານ, ບໍລິສັດປະກັນ, ອົງກອນບໍ່ຫວັງຜົນກໍາໄລ, ລັດຖະບານແລະທຸລະກິດອື່ນໆ. ຕໍາແຫນ່ງເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນປົກກະຕິແລ້ວບໍ່ໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງ, ເຖິງແມ່ນວ່າບາງຄັ້ງທ່ານກໍ່ສາມາດໄດ້ຮັບສິນເຊື່ອຂອງໂຮງຮຽນ. ການຝຶກອົບຮົມແມ່ນເລື້ອຍໆບໍ່ໄດ້ຖືກໂຄສະນາ, ແລະທ່ານອາດຈະຕ້ອງເຮັດການຂຸດຄົ້ນຫນ້ອຍຫນຶ່ງເພື່ອຊອກຫາສະຖານທີ່ຫນຶ່ງ. ໂຮງຮຽນກົດຫມາຍທ້ອງຖິ່ນຂອງທ່ານ, ຫ້ອງການ paralegal ຫຼືຫ້ອງການບໍລິການອາຊີບຂອງໂຄງການ ທາງກົດຫມາຍ ແມ່ນເປັນຫນຶ່ງໃນແຫຼ່ງທີ່ດີທີ່ສຸດສໍາລັບການຊອກຫາການຝຶກວຽກ.

ການ​ເຮັດ​ວຽກ​ອາ​ສາ​ສະ​ຫມັກ

ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນປະໂຫຍດທາງດ້ານສາທາລະນະສຸກ, ຫ້ອງການຊ່ວຍເຫຼືອທາງດ້ານກົດຫມາຍແລະຫ້ອງການຊ່ວຍເຫຼືອທາງດ້ານກົດຫມາຍແມ່ນຄວາມອຶດຫິວສໍາລັບອາສາສະຫມັກ. ເຖິງແມ່ນວ່າບໍ່ເສຍຄ່າ, ອາສາສະຫມັກເປັນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະສົບການເຮັດວຽກທີ່ມີຄຸນນະພາບທາງດ້ານກົດຫມາຍ. ອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ສົນໃຈສາທາລະນະຈະບໍ່ມອບຫມາຍວຽກທີ່ບໍ່ມີຄວາມຫມາຍ, ແຕ່ແທນທີ່ຈະໃຫ້ທ່ານມີວຽກທີ່ມີຄວາມຫມາຍ, ທີ່ມີຄວາມຫມາຍທີ່ເຮັດໃຫ້ຄວາມແຕກຕ່າງໃນຊີວິດຂອງປະຊາຊົນແລະຊຸມຊົນ. ຕິດຕໍ່ສະມາຄົມທະນາຍຄວາມທ້ອງຖິ່ນຂອງທ່ານ, ຫ້ອງການຊ່ວຍເຫຼືອທາງດ້ານກົດຫມາຍຫຼືສະມາຄົມກົດຫມາຍເພື່ອຊອກຫາໂອກາດທາງອາສາສະຫມັກໃນເຂດຂອງທ່ານ.

ກິດຈະກໍານອກ Extracurricular

ຖ້າທ່ານຍັງຢູ່ໃນໂຮງຮຽນ, ກິດຈະກໍານອກໂຮງຮຽນສາມາດໃຫ້ປະສົບການທີ່ເປັນປະໂຫຍດທີ່ອາດຈະຊ່ວຍໃຫ້ຕີນຂອງທ່ານຢູ່ໃນປະຕູຂອງນາຍຈ້າງທາງດ້ານກົດຫມາຍໄດ້. ນັກສຶກສາກົດຫມາຍສາມາດເຂົ້າຮ່ວມໃນການແຂ່ງຂັນຂອງສານປະທ້ວງ, ສ້າງຄວາມສາມາດໃນການສະຫນັບສະຫນູນທາງປາກຂອງພວກເຂົາໂດຍຜ່ານການໂຕ້ຖຽງທີ່ເວົ້າຂື້ນທາງປາກຂອງຜູ້ພິພາກສາ. ເນື່ອງຈາກວ່າທັກສະການຂຽນທີ່ເຂັ້ມແຂງແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນສໍາລັບ ອາຊີບທາງດ້ານກົດຫມາຍ ຈໍານວນຫຼາຍ, ນັກຮຽນສາມາດໄດ້ຮັບປະສົບການຂຽນຜ່ານການແຂ່ງຂັນຂຽນ, ການຂຽນຫ້ອງການແລະວາລະສານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບໂຮງຮຽນແລະຫນັງສືພິມ.