ວິທີການ (ແລະແນວໃດບໍ່) ການນໍາໃຊ້ສື່ສັງຄົມໃນການຊອກຫາວຽກ
ສື່ມວນຊົນສັງຄົມ, ລວມທັງເວັບໄຊທ໌ເຊັ່ນ Twitter, Instagram ແລະ Facebook, ສາມາດຊ່ວຍທ່ານຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາແລະເຊື່ອມຕໍ່ກັບຜູ້ທີ່ສາມາດຊ່ວຍທ່ານໃນການເຕີບໂຕອາຊີບຂອງທ່ານ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ມັນເຮັດວຽກທັງສອງທາງ. ສື່ມວນຊົນສັງຄົມ, ໃນເວລາທີ່ນໍາໃຊ້ທາງທີ່ບໍ່ຖືກຕ້ອງ, ສາມາດ backfire ແລະອັນຕະລາຍຕໍ່ການສະເຫນີວຽກຫຼືວຽກງານຂອງທ່ານໃນປະຈຸບັນ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຄວນຈະລະມັດລະວັງແລະພິຈາລະນາສິ່ງທີ່ທ່ານຄວນເຮັດໃນສື່ມວນຊົນສັງຄົມເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ການຊອກຫາວຽກຂອງທ່ານ ... ເຊັ່ນດຽວກັນກັບນິໄສທີ່ບໍ່ດີທີ່ດີທີ່ສຸດ.
ໃນເວລາທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາຫຼືຕໍາແຫນ່ງຕົວທ່ານເອງສໍາລັບການເຕີບໂຕຂອງອາຊີບ, ມັນກໍ່ມີຄວາມຈໍາເປັນທີ່ຈະມີສະຖານະການອອນໄລນ໌ເພື່ອສະແດງທັກສະແລະປະສົບການຂອງທ່ານ. ຫນ້າເວັບສື່ສັງຄົມອອນໄລນ໌ຂອງທ່ານຍັງຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເຊື່ອມຕໍ່ກັບຜູ້ທີ່ຕິດຕໍ່ຜູ້ທີ່ສາມາດຊອກຫາວຽກຊອກຫາວຽກຂອງທ່ານແລະຊ່ວຍທ່ານໃນການເຄື່ອນຍ້າຍໄປສູ່ບັນດາຊັ້ນການເຮັດວຽກ. ໃຊ້ເວລາເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າ ຫນ້າເວັບຕ່າງໆ ທັງຫມົດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບວຽກງານຂອງທ່ານ ໄດ້ຖືກປັບປຸງແລະພ້ອມທີ່ຈະໄດ້ຮັບການທົບທວນ ກ່ອນທີ່ຈະເລີ່ມການລ່າສັດ. AndreyPopov / iStock ປະວັດການຈ້າງງານ ໃນໃບສະຫມັກຂອງທ່ານແມ່ນຫຍັງກ່ຽວກັບໂປຼໄຟລ LinkedIn ຂອງທ່ານ? ຂໍ້ມູນທີ່ທ່ານມີຢູ່ໃນຫນ້າເຟສບຸກຂອງທ່ານ (ຖ້າວ່າມັນເປັນສາທາລະນະ) ມີຂໍ້ມູນທີ່ທ່ານມີຢູ່ໃນເວັບອື່ນບໍ? ມັນເປັນການດີຖ້າທ່ານ ເຮັດຄໍາອະທິບາຍການເຮັດວຽກຂອງທ່ານຄືນໃຫມ່ , ຕົວຢ່າງ, ເພາະວ່າການກໍານົດເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານແມ່ນສິ່ງທີ່ດີໃນເວລາທີ່ສະຫມັກວຽກ. ສິ່ງທີ່ບໍ່ເປັນຫຍັງຖ້າວ່າຊື່ວຽກ, ບໍລິສັດແລະວັນທີຂອງທ່ານບໍ່ມີຄວາມສຸກ. ມັນເປັນທຸງສີແດງສໍາລັບນາຍຈ້າງໃນອະນາຄົດ.
ນາຍຈ້າງກວດສອບຜູ້ສະຫມັກໃນ Facebook, Twitter, Instagram ແລະເວັບໄຊທ໌ທາງສັງຄົມອື່ນໆ. ແລະ, ມັນເປັນປົກກະຕິດີສໍາລັບການເຊື່ອມຕໍ່ກັບເພື່ອນຮ່ວມງານໃນສະຖານທີ່ສື່ມວນຊົນສັງຄົມ, ເຊັ່ນດຽວກັນ. ນັ້ນຫມາຍຄວາມວ່າສິ່ງໃດທີ່ທ່ານຕອບອາດຈະຖືກອ່ານໂດຍນາຍຈ້າງຫຼືເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງທ່ານ. ຖ້າທ່ານແບ່ງປັນທຸລະກິດຂອງບໍລິສັດ (ດີຫຼືບໍ່ດີ) ຫຼືຂຽນເນື້ອຫາທີ່ບໍ່ເຫມາະສົມ, ທ່ານອາດຈະມີບັນຫາກັບຜູ້ຈັດການໃນປະຈຸບັນຂອງທ່ານແລະມັນກໍ່ສາມາດເຮັດໃຫ້ທ່ານມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງທ່ານ, ໂດຍສະເພາະຖ້າທ່ານຂຽນໃນສື່ສັງຄົມໃນຂະນະທີ່ຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກ. ມັນບໍ່ພຽງແຕ່ນາຍຈ້າງໃນປະຈຸບັນຂອງທ່ານເທົ່ານັ້ນ - ຜູ້ຈັດການຈ້າງມັກຈະສັງເກດການສື່ສັງຄົມຂອງຜູ້ສະຫມັກ, ແລະຈະຫຼີກເວັ້ນການສໍາພາດຫຼືການຈ້າງຜູ້ສະຫມັກທີ່ບໍ່ເຫມາະສົມ. ສິ່ງທີ່ສະແດງຂຶ້ນເມື່ອທ່ານຄົ້ນຫາຊື່ຂອງທ່ານ? ສ່ວນຫຼາຍອາດຈະມີໂຕນຂໍ້ມູນ, ຈາກ tweets ກັບຮູບພາບ. ມັນງ່າຍສໍາລັບນາຍຈ້າງທີ່ຈະຊອກຫາຂໍ້ມູນທີ່ທ່ານມັກຈະຮັກສາໄວ້ເປັນສ່ວນຕົວ. ສ່ວນໃຫຍ່ຂອງມັນສາມາດພົບໄດ້ໂດຍ Googling ຊື່ຂອງທ່ານ. ຈົ່ງຮູ້ເຖິງສິ່ງທີ່ສະແດງຂຶ້ນແລະຖ້າມີຮູບພາບຫຼືຂໍ້ຄວາມໃດຫນຶ່ງສາມາດດຶງດູດການຊອກວຽກເຮັດຂອງທ່ານ, ປ່ຽນການຕັ້ງຄ່າໂປແກມຂອງທ່ານຫຼືລຶບຂໍ້ຄວາມສ່ວນຕົວ. ຈົ່ງລະມັດລະວັງສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ທ່ານບໍ່ຮູ້ຜູ້ທີ່ຈະອ່ານມັນ. ພຽງແຕ່ຊອກຫາ Twitter ສໍາລັບ "ຂ້ອຍກຽດຊັງວຽກຂອງຂ້ອຍ" ສໍາລັບຕົວຢ່າງຂອງສິ່ງທີ່ຂ້ອຍຫມາຍຄວາມວ່າ. ຜູ້ຈັດການຈ້າງແລະນາຍຈ້າງແມ່ນໃຊ້ Twitter, ເຊັ່ນດຽວກັນ, ແລະຖ້າທ່ານເວົ້າວ່າມັນແມ່ນຄົນທີ່ຈະອ່ານມັນ. Tweets ສະແດງໃນ Google search ແລະທ່ານບໍ່ຕ້ອງການສູນເສຍວຽກຂອງທ່ານເພາະວ່າທ່ານບໍ່ຄິດກ່ອນທີ່ທ່ານຈະ tweeted, ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານຈະກຽດຊັງມັນ. ທ່ານອາດຈະຄິດວ່າທ່ານກໍາລັງແບ່ງປັນຮູບພາບເຫຼົ່ານີ້ຈາກພັກທີ່ສຸດທ້າຍຂອງຕອນກາງຄືນທີ່ຜ່ານມາກັບການເຊື່ອມຕໍ່ເຟສບຸກຂອງທ່ານແຕ່ເລື້ອຍໆ, ຜູ້ທີ່ທ່ານບໍ່ຮູ້ສາມາດເບິ່ງຮູບພາບຂອງທ່ານທີ່ທ່ານໄດ້ຖືກ tagged ໃນຫຼືອ່ານຂໍ້ຄວາມຂອງທ່ານ. ໃຊ້ເວລາບາງຢ່າງເພື່ອທົບທວນຄືນສິ່ງທີ່ຄົນແປກຫນ້າ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບຫມູ່ເພື່ອນຂອງຫມູ່ເພື່ອນ, ສາມາດເບິ່ງໄດ້. ສ້າງເຄືອຂ່າຍຂອງທ່ານໄດ້ດີກ່ອນທີ່ທ່ານຈະຕ້ອງການ. ເຮັດໃຫ້ການເຊື່ອມຕໍ່ໃນພາກອຸດສາຫະກໍາແລະການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ. ປະຕິບັດຕາມຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານອາຊີບ ສົນທະນາກັບຜູ້ຕິດຕໍ່ຂອງທ່ານໃນ Twitter ຫຼືເວັບໄຊທ໌ອື່ນໆ. ເຂົ້າຮ່ວມກຸ່ມໃນ LinkedIn ແລະເຟສບຸກ, ຫຼັງຈາກນັ້ນ post ແລະເຂົ້າຮ່ວມການສົນທະນາ. ຈົ່ງມີສ່ວນຮ່ວມແລະກະຕຸ້ນໃນການສື່ສານຂອງທ່ານ. ໂດຍການກໍ່ສ້າງເຄືອຂ່າຍລ່ວງຫນ້າ, ທ່ານຈະບໍ່ຕ້ອງ scramble ຖ້າທ່ານຄາດຫວັງວ່າຈະສູນເສຍວຽກຂອງທ່ານຫຼືຕັດສິນໃຈມັນເປັນເວລາທີ່ຈະຍ້າຍໄປ. ໃນຄໍາສັ້ນ, ໃຫ້ໃຫ້ໄດ້ຮັບ. ເຄືອຂ່າຍເຮັດວຽກທັງສອງວິທີ - ຫຼາຍທ່ານສະຫມັກໃຈທີ່ຈະຊ່ວຍຄົນອື່ນ, ພວກເຂົາຈະຊ່ວຍທ່ານໄດ້ຫຼາຍຂຶ້ນ. ໃຊ້ເວລາບາງໆມື້ເພື່ອບັນລຸການເຊື່ອມຕໍ່ຂອງທ່ານ. ຂຽນຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບ LinkedIn, ແນະນໍາໃຫ້ພວກເຂົາເຂົ້າຫາການເຊື່ອມຕໍ່ອື່ນ, ແບ່ງປັນບົດຄວາມຫຼືຂ່າວກັບພວກເຂົາ. ການໃຫ້ການເຮັດວຽກກໍ່ບໍ່ເຮັດວຽກ - ການເຊື່ອມຕໍ່ຂອງທ່ານມັກຈະກັບຄືນມາເມື່ອທ່ານໄດ້ສະເຫນີໃຫ້ຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າ. ມີໂຮງຮຽນຂອງຄວາມຄິດທີ່ບອກວ່າທ່ານຄວນເຊື່ອມຕໍ່ກັບທຸກຄົນໃນເວລາທີ່ທ່ານໃຊ້ສື່ສັງຄົມ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຄຸນນະພາບແມ່ນມີຄວາມສໍາຄັນຫຼາຍກວ່າປະລິມານໃນການເຊື່ອມຕໍ່. ຄໍາຖາມທໍາອິດທີ່ທ່ານຄວນຖາມຕົວເອງໃນເວລາທີ່ເຮັດການເຊື່ອມຕໍ່ແມ່ນວິທີການບຸກຄົນນີ້ສາມາດຊ່ວຍຂ້ອຍໄດ້ແນວໃດ? ຄໍາຖາມທີສອງແມ່ນສິ່ງທີ່ຂ້ອຍສາມາດເຮັດເພື່ອຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າ? ກ່ອນທີ່ທ່ານຈະຂໍໃຫ້ຄົນອື່ນເຊື່ອມຕໍ່, ພິຈາລະນາສິ່ງທີ່ທ່ານມີຢູ່ຮ່ວມກັນ. ຕົວແທນທົ່ວໄປ, ບໍ່ວ່າຈະເປັນສິ່ງທີ່ມັນເປັນ, ແມ່ນຫຍັງທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຊອກຫາວຽກຂອງທ່ານ. ການລໍ້ລວງ, ແນ່ນອນ, ໃນເວລາທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາແມ່ນໃຊ້ເວລາໃນການຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາ, ອາດຈະອັບໂຫຼດ ຊີວະປະຫວັດ ຂອງທ່ານໃຫ້ນໍາໃຊ້, ເວົ້າກັບຕິດຕໍ່ພົວພັນ, ຫຼືຂຽນກ່ຽວກັບການທົດລອງແລະຄວາມຍາກລໍາບາກຂອງການຊອກວຽກເຮັດຂອງທ່ານໃນຫນ້າເຟສບຸກ. ຖ້າທ່ານຕ້ອງການນັ້ນ, ທ່ານແນ່ນອນຈະບໍ່ເປັນຄົນທໍາອິດ (ຫລືຄົນດຽວ) ທີ່ຈະເຮັດແນວນັ້ນ. ປະຊາຊົນຈໍານວນຫຼາຍຊອກຫາວຽກຈາກການເຮັດວຽກແຕ່ໄດ້ຮັບການບໍລິສັດວິທີການຕິດຕາມພະນັກງານ, ມັນບໍ່ແມ່ນສະຫລາດທີ່ຈະໃຊ້ຄອມພິວເຕີເຮັດວຽກຫຼືບັນຊີອີເມວຂອງທ່ານສໍາລັບການຊອກຫາວຽກ. ຫຼື, ຖ້າທ່ານເຮັດ, ຈົ່ງລະມັດລະວັງວ່າທ່ານເຮັດແນວໃດ.