Benefits Telemedicine ມີຜົນປະໂຫຍດຫຼາຍຢ່າງ, ເປັນທີ່ໃຊ້ເວລາທີ່ພະນັກງານເຂົ້າຮ່ວມ
ປີທີ່ຜ່ານມາ, ມັນແມ່ນການປະຕິບັດທົ່ວໄປສໍາລັບທ່ານຫມໍເພື່ອເຮັດໃຫ້ການໂທຫາເຮືອນໃຫ້ແກ່ຜູ້ທີ່ເຈັບປ່ວຍຫລືຄົນເຈັບໃນຊຸມຊົນ. ແຕ່ໃນຂະນະທີ່ຂະແຫນງການແພດໃຫຍ່ຂະຫຍາຍຕົວຍ້ອນວ່າປະຊາກອນເພີ່ມຂຶ້ນ, ຄົນເຈັບຈໍາເປັນຕ້ອງເດີນທາງບ່ອນທີ່ພວກເຂົາສາມາດໄດ້ຮັບການດູແລທາງການແພດ. ຫ້ອງສຸກເສີນແລະການເບິ່ງແຍງຜູ້ປ່ວຍນອກໄດ້ຖືກສ້າງຂື້ນເພື່ອແກ້ໄຂຄວາມຕ້ອງການໃນການເບິ່ງແຍງໃນຄວາມຕ້ອງການ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ໃນອາຍຸສູງສຸດທີ່ທັນສະໄຫມ, ເຕັກໂນໂລຢີໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ປະຊາຊົນມີຄວາມສາມາດທີ່ຈະໄດ້ຮັບການດູແລສຸຂະພາບແລະການສະຫນັບສະຫນູນຈາກໂຮງຫມໍຜ່ານທາງໂທລະຄົມມະນາຄົມ.
ການເລີ້ມຕົ້ນຂອງການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານການແພດ
Telemedicine ມັນມີຕົ້ນກໍາເນີດຢູ່ໃນສາຍດ່ວນທີ່ຕ້ອງການການດູແລສຸຂະພາບຂອງ HMO ທີ່ຕ້ອງການຄວບຄຸມຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໂດຍການກວດເບິ່ງຄົນເຈັບ. ສະມາຊິກແຜນການຮັກສາສຸຂະພາບໃນປັດຈຸບັນມີຄວາມສາມາດທີ່ຈະ ຂ້າມການເດີນທາງລາຄາແພງໄປສູ່ ER ໂດຍພຽງແຕ່ເລືອກໂທລະສັບຫຼືຕິດຕໍ່ກັບຫມໍທີ່ມີຊີວິດຢູ່ຜ່ານເວບຜ່ານລະບົບ VOIP ຫຼືບາງລະບົບການສື່ສານເວັບອື່ນໆ. ໃນເວລາພຽງແຕ່ນາທີ, ບຸກຄົນສາມາດເບິ່ງແລະເວົ້າກັບຫມໍທີ່ແທ້ຈິງທີ່ສາມາດ (ໃນຫຼາຍໆກໍລະນີ) ກວດຫາແລະແນະນໍາໃຫ້ແຜນການປິ່ນປົວ, ເຊິ່ງລວມທັງການໂທຫາຢາຕາມໃບສັ່ງແພດຫຼືສັ່ງທົດລອງທົດລອງ.
ອີງຕາມກຸ່ມທຸລະກິດແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບສຸຂະພາບ / Towers Watson - ການປະຕິບັດທີ່ດີທີ່ສຸດໃນການສໍາຫຼວດສຸຂະພາບໃນປີ 2020, ເກືອບທັງຫມົດບໍລິສັດທີ່ວາງແຜນການດູແລສຸຂະພາບກຸ່ມຈະສະຫນອງສາຍໂທລະຄົມມະນາຄົມເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງການສະເຫນີຂາຍ. ປັດຈຸບັນ (2017), 56% ຂອງບໍລິສັດທີ່ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບກຸ່ມນີ້ສະເຫນີໃຫ້ telemedicine ແກ່ພະນັກງານ, ເຊິ່ງຕັ້ງແຕ່ການດູແລຮັກ ສາສຸຂະພາບຈິດ .
Telemedicine ໄດ້ກາຍເປັນສ່ວນປະກອບສໍາຄັນຂອງການອອກແບບປະໂຫຍດແກ່ພະນັກງານ, ໃຫ້ພະນັກງານສາມາດເຂົ້າເຖິງການສະຫນັບສະຫນູນດ້ານການແພດໄດ້ທຸກບ່ອນຈາກບ່ອນທີ່ພວກເຂົາເຊື່ອມຕໍ່ໂດຍຜ່ານໂທລະສັບ smart, laptop ແລະ tablet. ພະນັກງານມັກໃຊ້ປະໂຍດທາງການແພດຂອງພວກເຂົາເພື່ອປິ່ນປົວພະຍາດເລັກນ້ອຍຫຼືໃນເວລາທີ່ປິ່ນປົວສຸຂະພາບທົ່ວໄປເຊັ່ນ: ຜື່ນ, ບາດແຜແລະການຕັດ.
ສໍາລັບເຫດຜົນເຫຼົ່ານີ້, ນາຍຈ້າງຫຼາຍຄົນຈະສະຫນອງສາຍໂທລະຄົມມະນາຄົມ.
ຂໍ້ດີແລະຂໍ້ເສຍຂອງຜົນປະໂຫຍດທາງການແພດ
ຄວາມສາມາດຂອງຊັບພະຍາກອນມະນຸດເພື່ອສົ່ງພະນັກງານໃຫ້ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດູແລສຸຂະພາບເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນສຸຂະພາບແລະການດູແລທັນທີສໍາລັບການເຈັບເປັນຫຼືການບາດເຈັບສາມາດເປັນສິ່ງສໍາຄັນ. ແຕ່ວ່າມັນຍັງມີການມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຫຼາຍກວ່າເກົ່າໃນການຄຸ້ມຄອງເງິນໂດລາຜົນປະໂຫຍດ. ສ່ວນຫຼາຍແລ້ວ, telemedicine ມີຜົນບວກສໍາລັບທັງພະນັກງານແລະນາຍຈ້າງ. ນອກຈາກນີ້ຍັງມີບາງໂອກາດທີ່ຈະໃຊ້ຢາ telemedicine ກົງກັນຂ້າມກັບການບໍລິການດູແລສຸຂະພາບມາດຕະຖານ.
ບາງປະໂຫຍດທີ່ສໍາຄັນຂອງ telemedicine ປະກອບມີ:
ການເຂົ້າເຖິງສະດວກໃນການເບິ່ງແຍງ: ພະນັກງານສາມາດເຂົ້າສູ່ລະບົບການສື່ສານຈາກເວັບໄຊທ໌ໄດ້ຈາກອຸປະກອນໃດກໍ່ຕາມຫຼືໂທຫາເບີໂທລະສັບຟຣີເພື່ອເວົ້າກັບແພດ. ເສັ້ນສາຍ telemedicine ສ່ວນຫຼາຍແມ່ນມີພະຍາບານທີ່ມີຊີວິດທີ່ສາມາດຕອບຄໍາຖາມແລະກໍານົດລັກສະນະຂອງສຸຂະພາບ. ຫຼັງຈາກນັ້ນຫມໍປຶກສາຫາລືກັບສະມາຊິກແຜນການ, ດໍາເນີນການທົບທວນຄືນກ່ຽວກັບສຸຂະພາບຂອງເຂົາເຈົ້າແລະຄວາມກັງວົນ, ອາການຕ່າງໆແລະສາມາດປະຕິບັດການສອບເສັງຕາຂອງບຸກຄົນຜ່ານການປະຊຸມວິດີໂອ. ຖ້າວ່າມີຄວາມຈໍາເປັນໃນການຮັກສາສຸຂະພາບ, ທ່ານຫມໍສາມາດໃຫ້ຄໍາແນະນໍາແກ່ຄົນເຈັບທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຮັກສາທັນທີທັນໃດ. ຖ້າບໍ່ດັ່ງກ່າວ, ໃນກໍລະນີຂອງຫົວເຢັນ, ອາການແພ້, ການບາດເຈັບທີ່ຕໍ່າຫຼືຄວາມກັງວົນກ່ຽວກັບສຸຂະພາບຈິດ, ທ່ານຫມໍສາມາດໂທຫາໃນກະດາດສໍາລັບການປິ່ນປົວແລະໃຫ້ຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບການດູແລ.
ການເບິ່ງແຍງແມ່ນມີເວລາໃນເວລາກາງຄືນຫຼືເວລາກາງຄືນ, ແລະຈາກບ່ອນທີ່ສະມາຊິກແຜນການແມ່ນ - ດັ່ງນັ້ນເຂົາເຈົ້າສາມາດເຂົ້າເຖິງການດູແລໃນເວລາພັກຜ່ອນຫຼືຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກ.
ການເຂົ້າເຖິງການບໍລິການດ້ານສຸຂະພາບທີ່ດີກວ່າ: ຜົນປະໂຫຍດສ່ວນຫນຶ່ງຂອງການໃຊ້ telemedicine ແມ່ນຄວາມສາມາດຂອງພະນັກງານທີ່ຢູ່ໃນເຂດຫ່າງໄກສອກຫລີກຫຼືບ່ອນທີ່ຫ້ອງການແພດຂອງທ່ານມີຈໍາກັດ, ເພື່ອເຂົ້າເຖິງການດູແລທີ່ເຫມາະສົມ. ນີ້ແມ່ນສິ່ງສໍາຄັນໂດຍສະເພາະຖ້າແຜນສຸຂະພາບຂອງກຸ່ມບໍ່ມີການມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງພຽງພໍຫຼືຖ້າມີການປ່ຽນແປງການມີສ່ວນຮ່ວມໃນສະເພາະໃດຫນຶ່ງ. ສໍາລັບຜູ້ທີ່ອາໃສຢູ່ໃນເຂດຊົນນະບົດ, ເຂດທີ່ຮຸນແຮງຫຼືໃນສະຖານະການສຸກເສີນເມື່ອພວກເຂົາບໍ່ສາມາດໄປໂຮງຫມໍຢູ່ໃກ້ໆໄດ້, ທ່ານຫມໍສາມາດສັ່ງໃຫ້ສະມາຊິກແຜນການເຮັດສິ່ງໃດເພື່ອປົກປ້ອງສຸຂະພາບຂອງເຂົາເຈົ້າຈົນກວ່າພວກເຂົາຈະສາມາດເຂົ້າຫາ ຫ້ອງການທາງການແພດ. ນີ້ແມ່ນຍັງດີສໍາລັບພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກຍາວນານຫຼືບໍ່ສາມາດໃຊ້ເວລາອອກຈາກວຽກສໍາລັບການແຕ່ງຕັ້ງແພດຫມໍ, ລວມທັງຜູ້ທີ່ມີເງື່ອນໄຂສຸຂະພາບແບບເຮື້ອຮັງ.
ບໍ່ມີເວລາລໍຖ້າສໍາລັບການ ດູແລ ທາງການແພດ: ນອກຈາກການດູແລສຸກເສີນ, ຜູ້ຊົມໃຊ້ຫຼາຍທີ່ສຸດຂອງຜະລິດຕະພັນປະກັນໄພສຸຂະພາບຕ້ອງລໍຖ້າເປັນເວລາຫລາຍອາທິດແລະເຖິງເດືອນເພື່ອເຂົ້າເບິ່ງດູແລ. ນີ້ແມ່ນເລື້ອຍໆກັບຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການແພດເຊັ່ນດຽວກັນກັບການດູແລທາງການແພດແບບປົກກະຕິເຊັ່ນ: ຮ່າງກາຍແລະການສັກຢາປ້ອງກັນ. ປະຊາຊົນຈໍານວນຫຼາຍບໍ່ມີຄວາມອົດທົນຫລືຄວາມສາມາດທີ່ຈະລໍຖ້າດົນນານທີ່ຈະສົນທະນາກັບທ່ານຫມໍກ່ຽວກັບຄວາມກັງວົນດ້ານສຸຂະພາບທີ່ກົດດັນ. ການນັດຫມາຍທາງດ້ານການແພດສາມາດເກີດຂຶ້ນໄດ້ທັນທີໂດຍມີແຜນບາງຢ່າງ, ເຊິ່ງສາມາດເກີດຂື້ນໄດ້. ທ່ານຫມໍສາມາດຜ່ານບັນທຶກສຸຂະພາບດິຈິຕອນຂອງຜູ້ປ່ວຍເພື່ອປະສານງານການດູແລກັບຫມໍປະຈໍາຂອງເຂົາເຈົ້າແລະແນະນໍາໃຫ້ແນ່ນອນກ່ຽວກັບການປະຕິບັດຫຼືຈັດການຕິດຕາມເບິ່ງແຍງໄວໆນີ້. ນີ້ສາມາດເປັນເລື່ອງຂອງຊີວິດແລະການເສຍຊີວິດໃນບາງກໍລະນີ, ເຊັ່ນອາການຂອງໂຣກມະເຮັງ, ບັນຫາຫົວໃຈແລະປອດ.
ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການດູແລສຸຂະພາບແມ່ນຫຼຸດລົງ: ໃນຫຼາຍໆກໍລະນີ, ການໃຊ້ບໍລິການທາງໂທລະຄົມມະນາຄົມຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການໃຊ້ປະໂຍດປະກັນໄພ. ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍເສລີ່ຍຂອງການໄປຢ້ຽມຢາມທາງໂທລະຄົມມະນາຄົມເສີຍໆປະມານ 50 ດອນລາ, ໃນຂະນະທີ່ການໄປຢ້ຽມຢາມຫມໍປິ່ນປົວຂັ້ນຕົ້ນສາມາດໃຊ້ໄດ້ລະຫວ່າງ $ 800, ການໄປຢ້ຽມຢາມທາງ ER ເປັນ $ 650. ນີ້ແມ່ນອີງຕາມຂໍ້ມູນຂອງ UnitedHealthcare ຈາກການສຶກສາ 2016. ແນ່ນອນວ່າມີຄວາມແຕກຕ່າງກັນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ, ແຕ່ວ່າລະດັບການດູແລແມ່ນຫນ້ອຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ແຕ່ສໍາລັບຜູ້ບໍລິໂພກທີ່ມີຄວາມກັງວົນກ່ຽວກັບການດູແລສຸຂະພາບເລື້ອຍໆ, ນີ້ສາມາດເພີ່ມສູງຂື້ນເພື່ອປະຫຍັດຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນໄລຍະເວລາ.
ສາເຫດທີ່ເປັນໄປໄດ້ຂອງ Telemedicine
ຢູ່ດ້ານຂ້າງຂອງ telemedicine, ມີບາງ negatives ທີ່ຈະຮູ້ເຖິງກ່ອນທີ່ຈະນໍາໃຊ້ພວກເຂົາ. ນີ້ແມ່ນການລ່ວງລະເມີດ:
ການຊັກຊ້າຂອງການປິ່ນປົວທາງດ້ານການປິ່ນປົວທີ່ເຫມາະສົມ: ເຖິງວ່າຈະມີການເຕືອນໄພ, ບາງຄັ້ງຄົນກໍບໍ່ໄດ້ຊອກຫາການປິ່ນປົວທາງການແພດຈົນກວ່າມັນຊັກຊ້າເກີນໄປ. ການໃຊ້ຢາ telemedicine ບໍ່ແມ່ນການທົດແທນທີ່ພຽງພໍສໍາລັບທ່ານຫມໍທີ່ພົບເຫັນ, ໄດ້ຮັບການທົດລອງທົດລອງທີ່ເຫມາະສົມແລະເລີ່ມຕົ້ນກວດກາທາງຮ່າງກາຍ. ອາດມີຜົນກະທົບທາງລົບຕໍ່ການໃຊ້ telemedicine ແມ່ນວ່າສະມາຊິກແຜນການອາດຈະບໍ່ຮູ້ກ່ຽວກັບການອະທິບາຍອາການຂອງລາວຕໍ່ກັບທ່ານຫມໍ virtual (ຜູ້ທີ່ບໍ່ມີສາຍພົວພັນກ່ອນຫຼືຄວາມຮູ້ຂອງຄົນເຈັບ) ແລະມີຂໍ້ຜິດພາດຜິດພາດ.
ບໍ່ໄດ້ຖືກນໍາໃຊ້ໂດຍສະມາຊິກແຜນການ: ຍັງມີຫຼາຍຄົນທີ່ໂຕ້ຖຽງວ່າເຖິງວ່າຈະມີຜົນປະໂຫຍດຈາກການໃຊ້ telemedicine, ການນໍາໃຊ້ບໍລິການແບບນີ້ແມ່ນມີຫນ້ອຍ. ບໍລິສັດ RAND ເຜີຍແຜ່ການສຶກສາໃນວາລະສານສຸຂະພາບທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ 88% ຂອງການໃຊ້ຢາ telemedicine ແມ່ນການນໍາໃຊ້ໃຫມ່. ພຽງແຕ່ 12 ເປີເຊັນຂອງການໃຊ້ໂທລະຄົມມະນາຄົມເທົ່ານັ້ນໂດຍຜູ້ໃຊ້ການດູແລສຸຂະພາບປົກກະຕິເຊິ່ງແທນການດູແລແບບ virtual ສໍາລັບການດູແລຄົນໂດຍກົງກັບແພດຂອງພວກເຂົາ. ນີ້ກໍ່ແມ່ນປັດໃຈທີ່ມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການໃຊ້ telemedicine. ຖ້າສະມາຊິກບໍ່ໄດ້ນໍາໃຊ້ຜົນປະໂຫຍດເຫຼົ່ານີ້ແທນການດູແລທີ່ເກີດຂຶ້ນແລະການໄປຢ້ຽມຢາມຄ່າໃຊ້ຈ່າຍອື່ນໆ, ພວກເຂົາຈະບໍ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຕໍ່ພວກເຂົາ.
ການນໍາສະເຫນີສະມາຊິກໃນແຜນທີ່ຈະໄດ້ປະໂຫຍດຈາກການຊ່ວຍເຫຼືອທາງດ້ານການແພດ
ໃນຂະນະທີ່ທາງວິທະຍາສາດທາງວິທະຍາສາດມີຜົນກະທົບທາງລົບຫຼາຍ, ວິທີດຽວທີ່ພະນັກງານແລະນາຍຈ້າງສາມາດຮັບຮູ້ຜົນປະໂຫຍດທີ່ແທ້ຈິງແມ່ນການໃຊ້ພວກມັນສໍາລັບເຫດຜົນທີ່ຖືກຕ້ອງ. ຂໍ້ຜິດພາດທີ່ຜູ້ບໍລິຫານຜົນປະໂຫຍດຫຼາຍຄົນເຮັດກໍ່ແມ່ນສົມມຸດວ່າພຽງແຕ່ຍ້ອນວ່າພວກເຂົາສະເຫນີທາງສາຍໂທລະຄົມມະນາຄົມທີ່ວ່າສະມາຊິກທີ່ມີແຜນຈະເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກໍາຕື່ນເຕັ້ນ. ເມື່ອປະສົບຜົນສໍາເລັດທາງດ້ານ telemedicine, ການສຶກສາແລະການສອນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕ້ອງໄດ້ຮັບການສື່ສານກັບພະນັກງານ. ສໍາລັບຕົວຢ່າງ, ທີມງານ HR ຕ້ອງການແບ່ງປັນວິທີການທີ່ຈະເຂົ້າເຖິງການໃຊ້ telemedicine, ບ່ອນທີ່ຈະຊອກຫາຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບການຍື່ນຄໍາຮ້ອງຂໍ, ເວລາທີ່ໃຊ້ເວລາທີ່ດີທີ່ສຸດໃນການໃຊ້ບໍລິການນີ້, ແລະສິ່ງທີ່ຕ້ອງເຮັດຖ້າມີການດູແລທັນທີທັນໃດ. ພະນັກງານຄວນໄດ້ຮັບການເຕືອນຢູ່ໃກ້ກັບທີ່ຈະປ່ຽນໂທລະຄົມມະນາຄົມສໍາລັບການດູແລສຸກເສີນທີ່ເຫມາະສົມຫຼືວ່າແພດຫມໍດູແລຂັ້ນທໍາອິດຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ໃນຂະນະທີ່ການສຶກສາຂ້າງເທິງນີ້ໄດ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນວ່າການນໍາໃຊ້ຜົນປະໂຫຍດນີ້ແມ່ນສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນຜ່ານການນໍາໃຊ້ໃຫມ່ຊຶ່ງເປັນຄົນທີ່ບໍ່ໄດ້ໄປຢ້ຽມຢາມຫມໍຂອງພວກເຂົາຫຼືຜູ້ທີ່ອາດຈະພະຍາຍາມແກ້ໄຂບັນຫາເຮືອນ. ຜູ້ທີ່ຍັງສືບຕໍ່ນໍາໃຊ້ຜົນປະໂຫຍດປົກກະຕິຂອງເຂົາເຈົ້າແລະບໍ່ຢາກໃຊ້ telemedicine ສາມາດຊຸກຍູ້ໃຫ້ເຮັດສໍາລັບຄວາມກັງວົນດ້ານສຸຂະພາບເລັກນ້ອຍ. ເວລາທີ່ດີທີ່ຈະເປີດຕົວການໂຄສະນາການສຶກສາປະມານການໃຊ້ໂທລະຄົມມະນາຄົມສາມາດເປັນເວລາ ເຢັນແລະໄຂ້ຫວັດໃຫຍ່ . ພະນັກງານທີ່ມີຄວາມກັງວົນກ່ຽວກັບສຸຂະພາບຊໍາເຮື້ອ, ພະຍາດເບົາຫວານຫລືການຄວບຄຸມອາການເຈັບປວດອາດຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກການໃຊ້ telemedicine. ໃນບາງກໍລະນີ, ບໍລິການ telemedicine ສາມາດເພີ່ມປະເພດອື່ນອີກເຊັ່ນຜົນປະໂຫຍດດ້ານສຸຂະພາບຈິດ, ການຟື້ນຟູຢາເສບຕິດແລະອື່ນໆ.
ໃນອະນາຄົດຈະເປັນແນວໃດສໍາລັບການປິ່ນປົວທາງການແພດ?
ໃນຂະນະທີ່ຜູ້ບໍລິໂພກການດູແລສຸຂະພາບຫລາຍຂຶ້ນຫັນໄປຫາຊັບພະຍາກອນອອນໄລນ໌ເພື່ອຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບສະພາບສຸຂະພາບຂອງເຂົາເຈົ້າແລະວິທີການຮັກສາສຸຂະພາບ, ການໃຊ້ຢາ telemedicine ສາມາດເພີ່ມຂຶ້ນໃນຄວາມນິຍົມ. ມັນພຽງແຕ່ເຮັດໃຫ້ຄວາມຮູ້ສຶກຈາກຄວາມສະດວກສະບາຍເພື່ອໃຫ້ສາມາດເວົ້າກັບຜູ້ໃຫ້ບໍລິການທາງດ້ານແພດໃນນາທີແທນທີ່ຈະລໍຖ້າອາທິດສໍາລັບການນັດຫມາຍແລະໃຊ້ເວລາແລະເງິນຫຼາຍໃນການກວດສອບທາງແພດ. ມີບໍລິສັດຕ່າງໆທີ່ສະເຫນີຜົນປະໂຫຍດດ້ານ telemedicine ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຕ່ໍາໃນແຜນການດູແລສຸຂະພາບທີ່ມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍອື່ນໆ.
ນັບຕັ້ງແຕ່ກົດຫມາຍວ່າດ້ວຍການດູແລລາຄາບໍ່ແພງ, ຄ່າທໍານຽມການດູແລສຸຂະພາບໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນເກືອບ 99 ສ່ວນຮ້ອຍ, ຊຶ່ງຫມາຍຄວາມວ່າຜູ້ບໍລິໂພກສຸຂະພາບກໍາລັງຊອກຫາວິທີທີ່ຈະຈ່າຍຄ່າດູແລທາງການແພດຂອງພວກເຂົາ. ໃນອະນາຄົດ, ພະນັກງານອາດຈະມີການເຂົ້າເຖິງຂໍ້ມູນສຸຂະພາບສ່ວນບຸກຄົນທີ່ພວກເຂົາສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ທຸກເວລາທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງການເວົ້າກັບຫມໍເສມືນ. ແຜນການຈ່າຍເງິນເອງແລະມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນເພີ່ມເຕີມອາດຈະເພີ່ມ telemedicine ເປັນການສະເຫນີຂາຍແບບປົກກະຕິເພື່ອທົດແທນສາຍດ່ວນພະຍາບານແລະລາຍຊື່ອື່ນຂອງຂໍ້ມູນດ້ານສຸຂະພາບ.
ເນື່ອງຈາກຄວາມກ້າວຫນ້າໃນການຮຽນຮູ້ຂອງເຄື່ອງຄອມພິວເຕີແລະການຈັດການຂໍ້ມູນ, ທ່ານຫມໍໂທລະຄົມມະນາຄົມຂອງມະນຸດຈະຖືກທົດແທນໂດຍໄວໆກັບ avatars ຄອມພິວເຕີ້ທີ່ຈະຕອບສະຫນອງຕໍ່ການຕອບສະຫນອງຂອງຜູ້ປ່ວຍ, ການວິນິດໄສແລະອອກແຜນການປິ່ນປົວອີງໃສ່ລາຍຊື່ຂອງພວກເຂົາກ່ຽວກັບຂໍ້ມູນສຸຂະພາບ. ນີ້ຈະເຮັດໃຫ້ telemedicine ເປັນ handy ເປັນການເຂົ້າເຖິງ app ມືຖືແລະໃສ່ fingerprint ດິຈິຕອນເພື່ອເລີ່ມຕົ້ນຂະບວນການ. ເອກະສານຈະໄດ້ຮັບການອັດຕະໂນມັດໃຫ້ແກ່ສູນເບິ່ງແຍງສຸຂະພາບແລະບໍລິສັດປະກັນໄພພ້ອມໆກັນເພື່ອປັບປຸງການເບິ່ງແຍງຕື່ມອີກ.