ວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະລາອອກໂດຍບໍ່ໃຫ້ນາຍຈ້າງຂອງທ່ານມີແຈ້ງການລ່ວງຫນ້າ?
ທ່ານຄວນຈັດການສິ່ງທີ່ອາດຈະເປັນສະຖານະການທີ່ຫຍຸ້ງຍາກໃນເວລາທີ່ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງລາອອກຢ່າງຖືກຕ້ອງຫຼືຖ້າທ່ານຕ້ອງການ ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາສັ້ນກວ່າມາດຕະຖານສອງອາທິດ ທີ່ທ່ານຕ້ອງການ? ກ່ອນທີ່ຈະເຮັດການຕັດສິນໃດໆ, ໃຫ້ກວດເບິ່ງຂໍ້ມູນນີ້ກ່ຽວກັບວ່າທ່ານຄວນຈະຫຼືບໍ່ຄວນ ຢຸດໂດຍບໍ່ຕ້ອງແຈ້ງ .
ເມື່ອທ່ານຕັດສິນໃຈທີ່ຈະອອກໂດຍບໍ່ແຈ້ງໃຫ້ແຈ້ງ, ໃຫ້ໃຊ້ຕົວຢ່າງຈົດຫມາຍສະບັບນີ້ເພື່ອບອກນາຍຈ້າງວ່າທ່ານຕ້ອງລາອອກຈາກຕໍາແຫນ່ງທັນທີແລະບໍ່ສາມາດແຈ້ງຫນັງສືສອງອາທິດໄດ້. ຍັງໄດ້ອ່ານຕໍ່ໄປນີ້ສໍາລັບຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບການຂຽນຈົດຫມາຍຫຼືອີເມລທີ່ບໍ່ໄດ້ແຈ້ງການ.
ຄໍາແນະນໍາສໍາລັບການຂຽນຫນັງສືຈົດທະບຽນໂດຍບໍ່ມີການແຈ້ງການ
ນີ້ແມ່ນຄໍາແນະນໍາບາງຢ່າງກ່ຽວກັບ ວິທີຂຽນຈົດຫມາຍອອກຈາກວຽກຂອງທ່ານ ໂດຍບໍ່ຕ້ອງແຈ້ງ.
- ເວົ້າກັບນາຍຈ້າງຂອງທ່ານກ່ອນ. ຖ້າເປັນໄປໄດ້, ໃຫ້ບອກເຈົ້ານາຍວ່າເຈົ້າຈະອອກຈາກບໍລິສັດ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ຕິດຕາມ ຈົດຫມາຍທຸລະກິດຢ່າງເປັນທາງການ . ສົ່ງຫຼືສົ່ງອີເມວສໍາເນົາຈົດຫມາຍໄປຫາຜູ້ຈັດການຂອງທ່ານແລະກັບພະແນກຊັບພະຍາກອນມະນຸດ.
- ລະບຸວັນທີ. ໃນຈົດຫມາຍສະບັບນີ້, ປະກອບມີວັນທີ່ທ່ານວາງແຜນທີ່ຈະອອກຈາກບໍລິສັດ. ຖ້າທ່ານສາມາດຢູ່ຕໍ່ອາທິດໄດ້ຫລືບໍ່, ໃຫ້ທ່ານເວົ້າວ່າ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຖ້າທ່ານຕ້ອງອອກຈາກທັນທີ, ໃຫ້ຂຽນຢ່າງຊັດເຈນໃນຕອນເລີ່ມຕົ້ນຂອງຈົດຫມາຍຂອງທ່ານ.
- ຢ່າເຂົ້າໄປໃນລາຍລະອຽດ. ທ່ານບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງໃຫ້ລາຍລະອຽດກ່ຽວກັບເຫດຜົນທີ່ທ່ານອອກໄປຫຼືສິ່ງທີ່ທ່ານຈະເຮັດຕໍ່ໄປ. ທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ສະຫຼະສະຫຼອງຈົດຫມາຍຂອງທ່ານ.
- Express gratitude ນີ້ແມ່ນໂອກາດທີ່ດີທີ່ຈະສະແດງຄວາມກະຕັນຍູສໍາລັບເວລາທີ່ທ່ານໄດ້ເຮັດວຽກຢູ່ບໍລິສັດ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຖ້າທ່ານບໍ່ພໍໃຈກັບບໍລິສັດ, ບໍ່ຈົ່ມຫລືເວົ້າຫຍັງໃນທາງລົບໃນຈົດຫມາຍຂອງທ່ານ. ທ່ານຕ້ອງການຮັກສາສາຍພົວພັນທີ່ດີກັບນາຍຈ້າງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນທ່ານອາດຈະຕ້ອງຂໍໃຫ້ລາວຈົດຫມາຍອ້າງອີງໃນອະນາຄົດ.
- ຖາມຄໍາຖາມໃດໆ. ຖ້າທ່ານປະຕິເສດໂດຍບໍ່ແຈ້ງໃຫ້ຊາບ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ, ຜົນປະໂຫຍດ, ອຸປະກອນຂອງບໍລິສັດແລະລາຍລະອຽດໃດໆກ່ຽວກັບການສິ້ນສຸດການຈ້າງງານຂອງທ່ານ. ຈົດຫມາຍຂອງທ່ານເປັນໂອກາດດີທີ່ຈະຖາມຄໍາຖາມເຫຼົ່ານີ້.
- ໃຫ້ຂໍ້ມູນຕິດຕໍ່. ລາຍຊື່ທີ່ຢູ່ອີເມວທີ່ບໍ່ແມ່ນບໍລິສັດໃດຫນຶ່ງ, ເບີໂທລະສັບ, ຫຼືແບບຟອມຂໍ້ມູນຕິດຕໍ່ທີ່ທ່ານຕ້ອງການເພື່ອໃຫ້ນາຍຈ້າງຂອງທ່ານສາມາດຕິດຕໍ່ກັບທ່ານໄດ້. ນີ້ແມ່ນສິ່ງສໍາຄັນໂດຍສະເພາະຖ້າທ່ານກໍາລັງອອກໄປທັນທີ.
- ປະຕິບັດຕາມຮູບແບບຈົດຫມາຍທຸລະກິດ. ໃຊ້ ຮູບແບບຈົດຫມາຍທຸລະກິດຢ່າງເປັນທາງການ ເມື່ອຂຽນຈົດຫມາຍຂອງທ່ານ. ຖ້າເວລາເປັນສິ່ງທີ່ສໍາຄັນ, ທ່ານອາດຈະພິຈາລະນາສົ່ງ ອີເມວລາອອກ ແທນຫນັງສື.
ການຍົກເລີກໂດຍບໍ່ມີຕົວຫນັງສືຕົວຢ່າງຫນັງສືແຈ້ງການ
ຊື່ຂອງເຈົ້າ
ທີ່ຢູ່ຂອງທ່ານ
ເມືອງ, ລັດ, ລະຫັດໄປສະນີ
ຫມາຍເລກໂທລະສັບຂອງທ່ານ
ອີເມວຂອງທ່ານ
Date
ຊື່
Title
ອົງການຈັດຕັ້ງ
ທີ່ຢູ່
ເມືອງ, ລັດ, ລະຫັດໄປສະນີ
Dear Mr / Ms ນາມສະກຸນ:
ກະລຸນາຮັບເອົາຈົດຫມາຍສະບັບນີ້ເປັນການແຈ້ງການທີ່ຂ້ອຍອອກຈາກຕໍາແຫນ່ງຂອງຂ້ອຍກັບບໍລິສັດ ABCD ໃນວັນທີ 15 ເດືອນກັນຍາ. ຂ້ອຍຂໍໂທດທີ່ບໍ່ສາມາດໃຫ້ຫນັງສືແຈ້ງການສອງອາທິດ. ຂ້າພະເຈົ້າເສຍໃຈວ່າ, ຍ້ອນສະຖານະການທີ່ບໍ່ສາມາດຄວບຄຸມຂ້າພະເຈົ້າ, ຂ້າພະເຈົ້າຈໍາເປັນຕ້ອງລາອອກຈາກຕໍາແຫນ່ງທັນທີ.
ກະລຸນາແຈ້ງໃຫ້ຂ້ອຍຮູ້ວ່າຂະບວນການນີ້ຈະເປັນແນວໃດສໍາລັບການໄດ້ຮັບເງິນເດືອນສຸດທ້າຍແລະຜົນປະໂຫຍດທີ່ຍັງເຫຼືອ.
ຂ້າພະເຈົ້າຍິນດີທີ່ຈະເກັບກໍາເງິນຄ່າເງິນຜ່ານຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ຫຼືທ່ານອາດຈະໃຫ້ພວກເຂົາສົ່ງໄປຫາທີ່ຢູ່ເຮືອນຂອງຂ້າພະເຈົ້າ.
ຂໍຂອບໃຈຫຼາຍສໍາລັບການສະຫນັບສະຫນູນທີ່ທ່ານໄດ້ໃຫ້ຂ້ອຍໃນລະຫວ່າງການເຮັດວຽກຂອງຂ້ອຍກັບບໍລິສັດ. ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ຈັກຫລາຍປີຂອງການແນະນໍາ.
ດ້ວຍຄວາມນັບຖື,
ລາຍລັກ ອັກສອນຂຽນ (ຈົດຫມາຍສໍາເນົາແຂງ)
ຊື່ປະເພດຂອງທ່ານ
ການສົ່ງຂໍ້ຄວາມລາອອກຂອງອີເມວ
ຖ້າທ່ານສົ່ງອີເມວຂອງທ່ານ, ນີ້ແມ່ນ ວິທີການສົ່ງອີເມວຂອງທ່ານ ລວມທັງສິ່ງທີ່ຕ້ອງປະກອບ, ການຍືນຍັນ, ກວດສອບສອງຄັ້ງທີ່ທ່ານມີຂໍ້ມູນທັງຫມົດທີ່ທ່ານຕ້ອງການແລະສົ່ງຂໍ້ຄວາມການທົດສອບ.
ບອກລາຍຊື່ຂອງທ່ານແລະຄວາມຈິງທີ່ວ່າທ່ານກໍາລັງຢູ່ໃນເສັ້ນເລື່ອງ: ຊື່ຂອງທ່ານ - ການລາອອກ. ລວມຂໍ້ມູນການຕິດຕໍ່ຂອງທ່ານ (ອີເມລ໌, ໂທລະສັບ, ແລະທີ່ຢູ່ທາງໄປສະນີ) ໃນລາຍເຊັນຂອງທ່ານພາຍໃຕ້ຊື່ທີ່ພິມຂອງທ່ານແທນທີ່ຈະຢູ່ໃນຫົວຂໍ້ຂອງຈົດຫມາຍ.
ອ່ານ: ເຫດຜົນທີ່ຈະບໍ່ໃຫ້ສອງອາທິດແຈ້ງການ | ການຍົກເລີກ Email ຕົວຢ່າງຂໍ້ຄວາມ | ເຄັດລັບການຂຽນຫນັງສືໃບລານ | ການຍົກເລີກເຮັດແລະບໍ່ຄວນເຮັດ