ວິທີການຕອບສະຫນອງຄໍາຖາມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງທີມງານ

ວິທີການຕອບຄໍາຖາມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກກ່ຽວກັບທີມງານ

ການເຮັດວຽກຮ່ວມກັນເປັນບຸລິມະສິດສໍາລັບນາຍຈ້າງຈໍານວນຫຼາຍ, ສະນັ້ນເມື່ອທ່ານກໍາລັງກະກຽມສໍາລັບການສໍາພາດຕໍ່ໄປຂອງທ່ານ, ຈົ່ງພ້ອມທີ່ຈະເວົ້າກ່ຽວກັບຄວາມສາມາດຂອງທ່ານທີ່ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບຄົນອື່ນ.

ມີ ຄໍາຖາມຕ່າງໆກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງທີມ ທີ່ນາຍຈ້າງອາດຈະຖາມ. ຕົວຢ່າງ, ທ່ານອາດຈະຖືກຖາມຄໍາຖາມເຊັ່ນ "ອະທິບາຍວ່າເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງທີມ," "ບອກຂ້ອຍກ່ຽວກັບສະຖານະການທີ່ທ້າທາຍທີ່ເຮັດວຽກທີ່ທ່ານຕ້ອງປະເຊີນກັບ", ຫຼື "ທ່ານມີບົດບາດຫຍັງໃນທີມ?" ທັງຫມົດຂອງຄໍາຖາມເຫຼົ່ານີ້ຊ່ວຍໃຫ້ນັກສໍາພາດວິເຄາະປະສົບການແລະຄວາມສະບາຍຂອງທ່ານກັບທີມງານ.

ຄໍາຖາມເຫຼົ່ານີ້ໃຫ້ທ່ານມີໂອກາດປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບຄຸນລັກສະນະບາງຢ່າງທີ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານສາມາດເຮັດວຽກໄດ້ດີກັບເພື່ອນຮ່ວມງານ, ເຈົ້າຫນ້າທີ່ແລະລູກຄ້າຂອງທ່ານ.

ອ່ານລຸ່ມນີ້ສໍາລັບຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບວິທີການຕອບຄໍາຖາມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງທີມງານ, ແລະຄໍາຕອບຕົວຢ່າງສໍາລັບຄໍາຖາມທົ່ວໆໄປ.

ທີມງານທັກສະທີ່ຈະກ່າວເຖິງ

ນີ້ແມ່ນ ທັກສະທີມງານ ບາງຢ່າງທີ່ທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະຈື່ໄວ້ໃນຂະນະທີ່ທ່ານກຽມພ້ອມທີ່ຈະຕອບຄໍາຖາມກ່ຽວກັບທີມງານ:

• ຟັງການເຄື່ອນໄຫວ
• ການສື່ສານ
• ການຄຸ້ມຄອງການຂັດແຍ່ງ
• ການມອບຫມາຍ
• ການພັດທະນາຄວາມເຂົ້າໃຈ
• ດຶງອອກຈາກປະກອບຂອງ introverts
• ຊຸກຍູ້ໃຫ້ປະຊາຊົນດຶງດູດນ້ໍາຫນັກຂອງພວກເຂົາ
• ກໍານົດບັນຫາສໍາຄັນ
• ໂດດໃນການເຮັດວຽກເພີ່ມເຕີມໃນໄລຍະເວລາຂອງວິກິດການ
• ການຟັງ
• ຜູ້ນໍາ
• ຂໍ້ຂັດແຍ່ງການປອງກັນ
• ຄວາມຄືບຫນ້າການຕິດຕາມ
• ຮັບຮູ້ຜົນສໍາເລັດຂອງຄົນອື່ນ
• ຄວາມຫນ້າເຊື່ອຖື
• ເຄົາລົບ
• ກໍານົດແລະກໍານົດເວລາຕໍ່ໄປນີ້
• ການກໍ່ສ້າງທີມງານ
• Teamwork

ວິທີການຕອບຄໍາຖາມສໍາພາດກ່ຽວກັບທີມງານ

ກ່ອນທີ່ຈະສໍາພາດ, ຈົ່ງຄິດກ່ຽວກັບສະຖານະການຢ່າງຫນ້ອຍສອງທີມໃນເວລາທີ່ທ່ານສະແດງບາງທັກສະໃນການເຮັດວຽກທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ຂ້າງເທິງ.

ຢ່າງຫນ້ອຍຫນຶ່ງໃນຕົວຢ່າງເຫຼົ່ານີ້ຄວນປະກອບມີປັດຈຸບັນເມື່ອທ່ານຊ່ວຍແກ້ໄຂບັນຫາຫຼືສິ່ງທ້າທາຍທີ່ເຮັດໃຫ້ກຸ່ມນີ້ເກີດຂື້ນ. ຕົວຢ່າງ, ອາດຈະມີສອງສະມາຊິກທີມອື່ນມີຄວາມຂັດແຍ້ງ, ແລະທ່ານກໍ່ຊ່ວຍແກ້ໄຂໄດ້. ຫຼືວ່ານາຍຈ້າງຂອງທ່ານອາດຈະກ້າວໄປເຖິງວັນທີສຸດທ້າຍ, ແລະທ່ານໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ທີມງານຂອງທ່ານເລັ່ງລັດອັດຕາການເຮັດວຽກເພື່ອເຮັດສໍາເລັດໂຄງການຢ່າງລວດໄວແລະທັນເວລາ.

ບໍ່ຈໍາກັດຕົວທ່ານເອງກັບສະຖາບັນການຈ້າງງານທີ່ມີຄ່າຈ້າງຖ້າທ່ານມີປະວັດການເຮັດວຽກທີ່ຈໍາກັດ. ພິຈາລະນາໂຄງການກຸ່ມສໍາລັບຫ້ອງຮຽນ, ສະໂມສອນ, ແລະອົງການອາສາສະຫມັກ.

ການບອກເລື່ອງເລື່ອງທີ່ຜ່ານມາຂອງທ່ານແມ່ນວິທີທີ່ມີປະສິດທິພາບທີ່ສຸດໃນການສື່ສານຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງທ່ານເປັນສະມາຊິກໃນທີມ. ເມື່ອໃຊ້ຕົວຢ່າງໃນຄໍາຕອບຂອງທ່ານ, ໃຫ້ໃຊ້ວິທີ ການຕອບສະຫນອງການສໍາພາດຂອງ STAR :

• ສະຖານະການ : ອະທິບາຍສະພາບການ, ຫຼືສະຖານະການ. ອະທິບາຍບ່ອນແລະເວລາທີ່ໂຄງການກຸ່ມນີ້ເກີດຂື້ນ.
• ວຽກງານ : ອະທິບາຍພາລະກິດຂອງກຸ່ມ - ອະທິບາຍໂຄງການໂດຍສະເພາະທ່ານກໍາລັງເຮັດວຽກ. ຖ້າມີບັນຫາຢູ່ໃນກຸ່ມ, ອະທິບາຍບັນຫາຫຼືຄວາມທ້າທາຍ.
• ການປະຕິບັດ: ອະທິບາຍເຖິງການປະຕິບັດທີ່ທ່ານເຮັດເພື່ອສໍາເລັດໂຄງການ, ຫຼືແກ້ໄຂບັນຫາໂດຍສະເພາະ.
• ຜົນໄດ້ຮັບ: ສຸດທ້າຍ, ອະທິບາຍຜົນຂອງການປະຕິບັດ. ເນັ້ນຫນັກເຖິງສິ່ງທີ່ທີມງານຂອງທ່ານປະຕິບັດ, ຫຼືສິ່ງທີ່ທ່ານໄດ້ຮຽນຮູ້.

ໃນຄໍາຕອບຂອງທ່ານ, ໃນຂະນະທີ່ທ່ານຢາກເນັ້ນຫນັກກ່ຽວກັບວິທີທີ່ທ່ານຊ່ວຍໃຫ້ກຸ່ມໄດ້ບັນລຸຜົນ, ຢ່າພະຍາຍາມເນັ້ນຫນັກໃສ່ຄວາມສໍາເລັດສ່ວນບຸກຄົນຂອງທ່ານ. ອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ທ່ານຕ້ອງການສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານເປັນຜູ້ນທີມ. ຫຼີກເວັ້ນຄໍາຕອບທີ່ທ່ານຫມາຍຄວາມວ່າກຸ່ມດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບຜົນສໍາເລັດຍ້ອນຄວາມພະຍາຍາມຂອງທ່ານເທົ່ານັ້ນ. ເນັ້ນຫນັກໃສ່ວິທີທີ່ທ່ານຊ່ວຍກຸ່ມໃຫ້ບັນລຸສິ່ງໃດຮ່ວມກັນ.

ໃນເວລາຕອບ, ມັນກໍ່ແມ່ນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຢູ່ໃນທາງບວກ.

ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານກໍາລັງອະທິບາຍເຖິງຄວາມທ້າທາຍທີ່ທ່ານປະເຊີນຢູ່ໃນສະຖານະການຂອງກຸ່ມ, ໃຫ້ເນັ້ນຫນັກເຖິງຜົນສໍາເລັດສູງສຸດຂອງກຸ່ມ. ບໍ່ຈົ່ມກ່ຽວກັບເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງທ່ານແລະເວົ້າວ່າທ່ານກຽດຊັງໂຄງການກຸ່ມ. ນາຍຈ້າງກໍາລັງຖາມທ່ານກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຮ່ວມກັນເພາະວ່າມັນມີຄວາມສໍາຄັນກັບການເຮັດວຽກ, ດັ່ງນັ້ນທ່ານຕ້ອງການຄໍາຕອບຂອງທ່ານໃຫ້ເປັນຄວາມຈິງແຕ່ເປັນບວກ.

ຕົວຢ່າງຂອງຄໍາຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ

ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແມ່ນຄໍາຕອບຕົວຢ່າງສໍາລັບຄໍາຖາມສໍາພາດຕ່າງໆກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງທີມງານ. ໃຊ້ຕົວຢ່າງເຫລົ່ານີ້ເປັນແມ່ແບບສໍາລັບຄໍາຕອບຂອງທ່ານເອງ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຈະທົດແທນຕົວຢ່າງໃນຄໍາຕອບຕົວຢ່າງເຫລົ່ານີ້ດ້ວຍຕົວຢ່າງຈາກປະສົບການຂອງທ່ານເອງ.

ນີ້ແມ່ນຄໍາຕອບຕົວຢ່າງສໍາລັບຄໍາຖາມສໍາພາດ, "ບອກຂ້ອຍກ່ຽວກັບເວລາທີ່ທ່ານເຮັດວຽກດີເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງທີມງານ":

• ໃນເວລາທີ່ຂ້າພະເຈົ້າເປັນເດັກນ້ອຍ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ເຮັດວຽກໃນໂຄງການສໍາລັບຫ້ອງການຕະຫລາດ, ບ່ອນທີ່ຫົກພວກເຮົາໄດ້ຖືກຂໍໃຫ້ວິເຄາະການປະຕິບັດດ້ານການຕະຫລາດຂອງ Amazon.com ແລະໃຫ້ຄໍາແນະນໍາສໍາລັບວິທີການຕ່າງໆ. ໃນຕອນຕົ້ນພວກເຮົາພວນໃນຄວາມພະຍາຍາມເພື່ອຊອກຫາຈຸດສຸມ. ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ແນະນໍາວ່າພວກເຮົາເບິ່ງແຜນຍຸດທະສາດການໂຄສະນາຂອງ Amazon ພາຍໃນສື່ສັງຄົມ.
  
  ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ນໍາພາການສົນທະນາກ່ຽວກັບຄວາມສາມາດແລະສິ່ງທີ່ບໍ່ດີຕໍ່ຫົວຂໍ້ນັ້ນ, ແລະສະຫນັບສະຫນູນຄູ່ຜົວເມຍທີ່ສະຫນັບສະຫນູນຫຼາຍກວ່າເກົ່າໃນການປະທ້ວງ. ສອງຂອງສະມາຊິກກຸ່ມບໍ່ໄດ້ຮັບການສະເຫນີຕົ້ນສະບັບ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຂ້າພະເຈົ້າສາມາດສະເຫນີຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມໃນການປະກອບຄໍາຄິດຄໍາເຫັນຂອງພວກເຮົາວ່າພວກເຮົາສຸມໃສ່ການໂຄສະນາເປົ້າຫມາຍໃນເຟສບຸກໂດຍອີງໃສ່ຜົນປະໂຫຍດຂອງຜູ້ຊົມໃຊ້.
  
  ພວກເຮົາໄດ້ສິ້ນສຸດເຖິງການເຮັດວຽກຫນັກເປັນກຸ່ມ, ໄດ້ຮັບຄໍາຄຶດຄໍາເຫັນທີ່ດີຈາກວິຊາການຂອງພວກເຮົາ, ແລະໄດ້ຮັບການຮຽນ A ໃນໂຄງການ.

ນີ້ແມ່ນຄໍາຕອບຕົວຢ່າງສໍາລັບຄໍາຖາມສໍາພາດ, "ທ່ານມີບົດບາດຫຍັງແດ່ໃນສະຖານະການຂອງທີມ?":

• ຂ້າພະເຈົ້າມີປະສົບການຫລາຍປີກ່ຽວກັບໂຄງການທີມງານຢູ່ໃນວຽກທີ່ຜ່ານມາຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ແລະມັນໄດ້ຊ່ວຍຂ້າພະເຈົ້າພັດທະນາເປັນຜູ້ຟັງທີ່ເຂັ້ມແຂງທີ່ສາມາດແກ້ໄຂບັນຫາຂັດແຍ້ງແລະຮັບປະກັນໂຄງການທີ່ທັນເວລາ.
  
  ກ່ຽວກັບປີທີ່ຜ່ານມາ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ເຮັດວຽກກ່ຽວກັບໂຄງການທີມງານທີ່ມີຂອບເຂດທີ່ໃກ້ຊິດ. ສະມາຊິກທີມຫນຶ່ງຮູ້ສຶກວ່າສຽງຂອງລາວບໍ່ໄດ້ຖືກຟັງ, ແລະດັ່ງນັ້ນ, ລາວບໍ່ໄດ້ເຮັດວຽກຢ່າງວ່ອງໄວໃນອົງປະກອບຂອງໂຄງການ. ຂ້າພະເຈົ້ານັ່ງຢູ່ກັບລາວແລະຟັງຄວາມກັງວົນຂອງລາວ, ແລະພວກເຮົາກໍ່ມີວິທີການໃຫ້ເຂົາຮູ້ສຶກວ່າລາວມີຂໍ້ສະເຫນີຫຼາຍໃນໂຄງການ. ໂດຍເຮັດໃຫ້ລາວມີຄວາມຮູ້ສຶກຍິນດີ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຊ່ວຍທີມງານຂອງພວກເຮົາໃຫ້ສໍາເລັດໂຄງການແລະເວລາ.

ອ່ານ: ຄໍາຖາມເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບທີມງານ | ລາຍຊື່ຂອງທັກສະທີມງານ

ຄໍາຖາມແລະຄໍາຕອບສໍາລັບວຽກງານຫຼາຍຂຶ້ນ

ຄໍາຖາມສໍາພາດແລະຄໍາຕອບ
ຄໍາຖາມການສໍາພາດວຽກແບບທໍາມະດາແລະຄໍາຕອບຕົວຢ່າງ.

ຄໍາຖາມການສໍາພາດທີ່ຈະຖາມ
ຄໍາຖາມສໍາລັບຜູ້ສະຫມັກວຽກສໍາລັບການຈ້າງງານເພື່ອຖາມຜູ້ສໍາພາດ.